【摘要】1電大小企業(yè)管理案例分析題一、一位年輕的記者打算創(chuàng)立一家新的雜志,該雜志將以野生動(dòng)物、植物和全世界優(yōu)美的自然風(fēng)光作為特色,這位未來(lái)的企業(yè)家打算每期刊登幾個(gè)有意義的主題,并且每一主題都要有幾篇有特色的文章。例如,森林火災(zāi)的危險(xiǎn)和益處,在高緯度地區(qū)發(fā)現(xiàn)的野花和酸雨的危害等。雜志將充分利用彩色照片,文章行文活潑,不能像國(guó)家地理雜志那樣。所刊登
2024-11-24 17:04
【摘要】第一篇:現(xiàn)代企業(yè)管理案例分析題 德國(guó)大眾公司的動(dòng)態(tài)薪酬體系 德國(guó)大眾是當(dāng)今世界排名第五的跨國(guó)大型汽車工業(yè)公司,在美國(guó)《財(cái)富Fortune》雜志按營(yíng)業(yè)額評(píng)選的世界500強(qiáng)中排名前30位,總部設(shè)在德國(guó)...
2024-11-05 01:19
【摘要】企業(yè)管理案例分析題:案例一、如何有效進(jìn)行批評(píng)?【案情】工程部的14位職員由李、王兩位性格不相同的正副經(jīng)理帶領(lǐng),但近一個(gè)月內(nèi)發(fā)生了一連串的事情,造成李、王經(jīng)理的看法不同。其中一件事情是這樣的:張飛是新來(lái)的大學(xué)生,9月底報(bào)到上班,但一個(gè)月之內(nèi)有二次上班遲到,還有一次,由于粗心大意將一個(gè)重要的報(bào)告提供的數(shù)據(jù)寫錯(cuò),但被及時(shí)發(fā)現(xiàn)沒有造成重大影響。王副經(jīng)理每次發(fā)現(xiàn)張飛的問(wèn)題后,就當(dāng)場(chǎng)立即對(duì)張飛遲
2024-08-17 22:59
【摘要】......企業(yè)管理案例分析題:案例一、如何有效進(jìn)行批評(píng)?【案情】工程部的14位職員由李、王兩位性格不相同的正副經(jīng)理帶領(lǐng),但近一個(gè)月內(nèi)發(fā)生了一連串的事情,造成李、王經(jīng)理的看法不同。其中一件事情是這樣的:張飛是新來(lái)的大學(xué)生,9月底
2025-05-17 22:05
【摘要】企業(yè)管理案例分析題及解題思路(二)6.?康涅狄格互助保險(xiǎn)公司的蘇·雷諾茲? 蘇·雷諾茲今年22歲,即將獲得哈佛大學(xué)人力資源管理的本科學(xué)位。在過(guò)去的兩年里,她每年暑假都在康涅狄格互助保險(xiǎn)公司打工,填補(bǔ)去度假的員工的工作的空缺,因此她在這里做過(guò)許多不同類型的工作。目前,她已接受該公司的邀請(qǐng),畢業(yè)后將加入互助保險(xiǎn)公司,成為保險(xiǎn)單更換部的主管??的腋窕?/span>
2025-05-17 23:09
【摘要】.....案例1:一位富于理想的企業(yè)家 一位富有理想的工匠正打算開辦一家自己的企業(yè)。他喜歡木工并想生產(chǎn)工藝桌、柜架和其他家具。在這之前,他和三個(gè)合作者曾為他所在城市的一些大型企業(yè)生產(chǎn)了花梨木和核桃木會(huì)議桌。這位有志于成為企業(yè)家的人表達(dá)了他的
2025-05-08 08:05
【摘要】《小企業(yè)管理》案例分析藍(lán)色小冊(cè)子上的案例分析(P24-27)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)(小藍(lán)冊(cè)子上的樣題(P5))自主創(chuàng)業(yè),……王永強(qiáng)是某高校的文藝尖子,……畢業(yè)不久,他與朋友一起開了一家文化公司…………免費(fèi)給人家策劃節(jié)目、活動(dòng),目的只有一個(gè):東山再起。問(wèn)題:(1)關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè),本案例給我們帶來(lái)哪些啟示?答:國(guó)家出臺(tái)了減免稅收等優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。但創(chuàng)業(yè)畢竟不
2025-05-18 01:34
【摘要】1肈肆莂蝿螈芁羋螈袀肄薆螇羃芀蒂袆肅肅莈裊螅羋芄蒂袇肁膀蒁聿芆蕿蒀蝿腿蒅葿袁蒞莁蒈羃膇芇蕆肆羀薅薆螅膆蒁薆袈罿莇薅羀膄芃薄螀羇艿薃袂節(jié)薈薂羄肅蒄薁肇芁莀薀螆肅芆蝕衿艿膂蠆羈肂蒀蚈蟻芇莆蚇袃肀莂蚆羅莆羋蚅肇膈薇蚄螇羈蒃蚄衿膇荿螃羂罿芅螂蟻膅膁螁螄羈薀螀羆膃蒆蝿肈肆莂蝿螈芁羋螈袀肄薆螇羃芀蒂袆肅肅莈裊螅羋芄蒂袇肁膀蒁聿芆蕿蒀蝿腿蒅葿袁蒞莁蒈羃膇芇蕆肆羀薅薆螅膆蒁薆袈罿莇薅羀膄芃薄螀羇艿薃
2024-09-20 15:40
【摘要】:李偉是一位冷凍食品廠廠長(zhǎng),該廠專門生產(chǎn)一種高奶油含量的冰淇淋。在過(guò)去四年中,每年銷售量都穩(wěn)步遞增,但今年情況發(fā)生了變化。到8月份,累計(jì)銷售量比去年同期下降17%,生產(chǎn)量比所計(jì)劃的減少15%,缺勤率比去年高出20%,遲到早退現(xiàn)象也有所增加。李偉認(rèn)為此情況可能與管理有關(guān),他就此去請(qǐng)教管理專家。20分問(wèn)題:假若李偉分別去請(qǐng)教具有科學(xué)管理思想、行為管理思
2024-12-23 07:55
【摘要】案例分析題:1、A公司是一家軟件開發(fā)企業(yè),員工大多都是剛畢業(yè)一、兩年的年輕人。A公司人力資源經(jīng)理認(rèn)為,剛畢業(yè)的年輕人應(yīng)該比較喜歡挑戰(zhàn),因此他向公司領(lǐng)導(dǎo)提出制訂關(guān)于強(qiáng)調(diào)表彰、提升、給予更大的個(gè)人責(zé)任和股票期權(quán)計(jì)劃等更具挑戰(zhàn)性的員工激勵(lì)計(jì)劃,但計(jì)劃交由員工討論時(shí),員工們卻對(duì)此不感興趣,他們向公司抱怨他們加班太多、薪水不夠高、休假太少等。問(wèn)
2024-12-23 21:00
【摘要】第一篇:小企業(yè)管理案例分析答案 :很多民營(yíng)企業(yè)在初創(chuàng)階段,由于資金周轉(zhuǎn)上的限制,在財(cái)力上還難以向員工支付較高的固定工資,只能等到年終或企業(yè)有一定盈余后再統(tǒng)一向員工支付。隨著時(shí)間的推移和企業(yè)的發(fā)展,這...
2024-10-05 15:05
【摘要】....《小企業(yè)管理案例》分析及答案案例1:一位富于理想的企業(yè)家 一位富有理想的工匠正打算開辦一家自己的企業(yè)。他喜歡木工并想生產(chǎn)工藝桌、柜架和其他家具。在這之前,他和三個(gè)合作者曾為他所在城市的一些大型企業(yè)生產(chǎn)了花梨木和核
2025-07-04 18:20
【摘要】1/13《資產(chǎn)評(píng)估》案例分析題,向汽車公司租用運(yùn)輸卡車5輛,合同約定租期5年,每年年初支付租金每輛2022元。設(shè)利率10%。第二章書本P21[例10]要求(1)普通年金與先付年金有何不同?(2)計(jì)算每輛汽車5年租金共多少?解答:(1)普通年金是指發(fā)生在期末的年金,先付年金是指發(fā)生在期初的年金。(2)計(jì)算每輛車5年租金車共:
2025-04-23 12:12
【摘要】案例1:管理人員及管理職能的重要性美國(guó)福特汽車公司的興起、衰落和復(fù)興是一個(gè)典型的反映管理重要性的案例。福特公司的創(chuàng)造人亨利-福特有著精明強(qiáng)干的頭腦和豐富的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。自從1889年《科學(xué)美國(guó)》作了有關(guān)德國(guó)奔馳汽車的結(jié)構(gòu)和制造的報(bào)道,許多美國(guó)人從事汽車制造后,于1896年制造出第一輛福特汽車。1903年福特汽車公司成立。開始生產(chǎn)“A”型到“R”和“s”型汽車參與
【摘要】第一篇:企業(yè)戰(zhàn)略管理案例分析題 案例分析題 案例分析: 百事可樂公司與可口可樂公司的競(jìng)爭(zhēng) 1886年5月名叫JohnStythPemberton的醫(yī)生發(fā)明了可口可樂,它是將“可可”提取精與“可...
2024-11-16 03:27