全面推進(jìn)法治移動建設(shè)工作實施方案-文庫吧資料
2025-05-22 00:07本頁面
【正文】 設(shè)，各單位要根據(jù)工作實際，逐步建立健全合規(guī)管理制度體系。 二是創(chuàng)新推動合規(guī)管理體系建設(shè)。 3深入開展合規(guī)管理對標(biāo)研究。 一是全面開展合規(guī)管理現(xiàn)狀摸查和對標(biāo)工作。 舉措： ，嵌入業(yè)務(wù)流程，建立健全法律資源信息共享機制，提高全集團法律管理溝通互動的效率，努力使法律信息化系統(tǒng)成為法律管理的工作平臺、法律顧問的學(xué)習(xí)交流平臺和全體員工的法律培訓(xùn)平臺。 31. 全面推進(jìn)訴訟案件管理創(chuàng)新成果推廣 ，繼續(xù)完成第三批剩余 14 家省公司的推廣工作，實現(xiàn)案件管理創(chuàng)新成果在 31 省公司的全覆蓋。 29. 每年要召開一次有關(guān)下屬單位參加的專題研討會，加強對普適性問題的研究，制定標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程，提高法律工作的規(guī)范化程度，保證法律工作的質(zhì)量和效率。 二是以標(biāo)準(zhǔn)化的方式加快推進(jìn)法律管理實現(xiàn)規(guī)范化。 ，搭建統(tǒng)一的法律工作平臺，實現(xiàn)法律資源的統(tǒng)一調(diào)配和優(yōu)化配置。 舉措： ，鼓勵符合條件的單位建立實施法務(wù)管理集中化制度，提高法務(wù)管理、機構(gòu)設(shè)置、人員隊伍、工作職能、監(jiān)督考核等方面的集中化水平。 （三）法律工作體系建設(shè)再深化 一是探索法務(wù)管理集中化。 ，法律顧問變動應(yīng)確保人員隊伍持證率不下降，保障法律顧問隊伍發(fā)展與公司經(jīng)營發(fā)展相匹配。重要子企業(yè)應(yīng)當(dāng)至少設(shè)置綜合法律崗、法律風(fēng)險崗、案件管理崗、合同管理崗等崗位，并保證專人專崗；市級公司應(yīng)當(dāng)配備專職法律管理人員，省會市公司或 有條件的市級公司應(yīng)當(dāng)配備符合公司發(fā)展需要的多名專職法律管理人員。完全獨立的二級正法律事務(wù)機構(gòu)的專職部門負(fù)責(zé)人，履職滿一年且無重大過失的視為專職（持證）上崗的法律顧問。 的激勵制度和保障措施，組織沒有專業(yè)資格的在崗法律人員 100%參加職業(yè)資格考試，提升企業(yè)法律顧問持證上崗比例。 舉措： （法律專職人員占公司職員比例達(dá) 7‰以上）、與公司或者單位經(jīng)營管理需求相適應(yīng)的法律顧問隊伍。其他公司或單位應(yīng)在保證專人專崗、法律顧 問隊伍持證率不下降的前提下，根據(jù)自身經(jīng)營發(fā)展和法律工作的實際需求，不斷壯大法律顧問隊伍。 二是全面提高企業(yè)法律顧問隊伍素質(zhì)，進(jìn)一步加強企業(yè)法律顧問隊伍建設(shè)。 、專業(yè)性，加速推動 法律部門內(nèi)部機構(gòu)及地市公司和下屬單位法律事務(wù)機構(gòu)的設(shè)立和完善。 ，鼓勵取得法律職業(yè)資格的部門領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副總法律顧問，協(xié)助總法律顧問履職。 ，要通過強化專業(yè)培訓(xùn)、內(nèi)部培養(yǎng)提拔等方式進(jìn)一步提高總法律顧問履職能力和專業(yè)素質(zhì)。 （含國家法律職業(yè)資格或企業(yè)法律顧問能力評價考試等，下同）、選聘具備職業(yè)資格的人員擔(dān)任總法律顧問、設(shè)立副總法律顧問等方式提升總法律顧問專職化水平。 舉措： 10. 各單位應(yīng)保證總法律顧問制度切實實施，積極推動地市公司或下屬單位實施總 法律顧問制度，逐步建立完善包括地市公司及下屬單位在內(nèi)的總法律顧問制度體系。其他公司或單位應(yīng)在加強法律工作分管領(lǐng)導(dǎo)履職的基礎(chǔ)上，積極建立相對獨立的法律事務(wù)機構(gòu)，鼓勵有條件的公司探索實施總法律顧問制度。 （二）法律顧問制度再深化 一是進(jìn)一步完善以總法律顧問制度為核心的企業(yè)法律顧問制度，繼續(xù)提升總法律顧問履職能力和專職化水平。 舉措： ，或雖經(jīng)審核但未采納正確法律意見而造成重大損失 的，要追究企業(yè)經(jīng)營管理相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任。將責(zé)任追究情況納入公司和部門的績效考核，將重大案件及違規(guī)事項作為扣分指標(biāo)納入 KPI。 ， 推進(jìn)建立法律風(fēng)險信息共享機制，發(fā)布法律風(fēng)險情況通報，實現(xiàn)法律風(fēng)險管理的信息共享和協(xié)同提升。 ， 將法律
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