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正文內(nèi)容

南平市城市管理目標(biāo)責(zé)任制考核辦法-文庫(kù)吧資料

2024-10-25 07:06本頁(yè)面
  

【正文】 過(guò)重大責(zé)任事故,造成了不良的影響。良:安全管理意識(shí)較好,基本能發(fā)揮各職能的作用,基本達(dá)到了安全目標(biāo)的要求,內(nèi)未發(fā)生過(guò)任何重大責(zé)任事故。第八條 考核等次劃分標(biāo)準(zhǔn)優(yōu):圓滿完成本考核目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它重要任務(wù)。第二章 考核對(duì)象、考核內(nèi)容及考核標(biāo)準(zhǔn)第五條 各部門(mén)及崗位人員。第二條 第三條 考核各部門(mén)及人員的任務(wù)完成情況,結(jié)果納入年終績(jī)效考核。各單位也要成立由主要負(fù)責(zé)人掛帥的落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并確定一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)目標(biāo)責(zé)任制考核工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好各項(xiàng)考核工作的落實(shí),確保各項(xiàng)工作任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成,為推進(jìn)建設(shè)系統(tǒng)各項(xiàng)工作的上檔升級(jí),切實(shí)擔(dān)負(fù)起“兩個(gè)先行區(qū)”建設(shè)的歷史責(zé)任,為實(shí)現(xiàn)我市建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。七、組織領(lǐng)導(dǎo)局黨委成立目標(biāo)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組。五、推行一票否決制度有下列情況之一的,取消評(píng)選先進(jìn)資格:出現(xiàn)重大工作失誤,被市委、市政府、上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)或局黨委通報(bào)批評(píng)的;領(lǐng)導(dǎo)班子和黨風(fēng)廉政建設(shè)出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題或重大事件的;作風(fēng)建設(shè)、綜合治理、社會(huì)穩(wěn)定、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、依法行政等方面出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題或重大事件的。在全系統(tǒng)迎新春趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)上獲得團(tuán)體優(yōu)勝一、二、。代表建設(shè)局參加各級(jí)各類活動(dòng)、比賽并獲得獎(jiǎng)項(xiàng)的,威海市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)1分,省部級(jí)以上的獎(jiǎng)勵(lì)2分。爭(zhēng)取國(guó)家擴(kuò)大內(nèi)需資金或上級(jí)無(wú)償補(bǔ)助資金成績(jī)突出的,獎(jiǎng)2分。國(guó)家、省及威海主管部門(mén)在我市召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)會(huì)的,分別獎(jiǎng)3分、2分、1分。因工作作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)質(zhì)量好,以及在包村扶貧等中心工作成績(jī)突出。獲得榮成市級(jí)及以上集體榮譽(yù)稱號(hào)的,地市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)1分。分別由局辦公室、政工法制科及相關(guān)職能科室根據(jù)各項(xiàng)工作完成情況打分。中心工作(30分)。工程建設(shè)質(zhì)量:主要由市政處和質(zhì)監(jiān)站等單位對(duì)本各單位竣工和在建的工程出具質(zhì)量情況報(bào)告,依據(jù)質(zhì)量報(bào)告確定分?jǐn)?shù)。經(jīng)濟(jì)指標(biāo):主要考核產(chǎn)值、利潤(rùn)、稅金三項(xiàng)指標(biāo),每項(xiàng)指標(biāo)每增長(zhǎng)1%,每降低1%,扣完為止。三、對(duì)其他企業(yè)的考核業(yè)務(wù)工作(70分)。社會(huì)測(cè)評(píng)(20分):由建設(shè)局向社會(huì)不同層面發(fā)放民主測(cè)評(píng)票,對(duì)各單位服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率情況按滿意、基本滿意、不滿意三個(gè)層次進(jìn)行測(cè)評(píng)。中心工作(30分):包括企業(yè)規(guī)范化建設(shè)、黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、宣傳報(bào)道、平安建設(shè)以及其他臨時(shí)性重要工作(包括企業(yè)穩(wěn)定、參加各類會(huì)議、文體活動(dòng)、社會(huì)公益活動(dòng)等)。二是其他業(yè)務(wù)指標(biāo)20分(圖紙審查中心50分)。二是各單位領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)議打分(10分),年終局黨委組成專門(mén)班子,對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行評(píng)議,征求各單位干部職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn),按照得分=滿意率10+基本滿意率5+不滿意率0,算出各單位領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)議得分,將社會(huì)測(cè)評(píng)與班子評(píng)議兩項(xiàng)得分相加得出各單位綜合測(cè)評(píng)得分。行風(fēng)建設(shè)(10分):考核加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)情況,依照《榮成市建設(shè)局開(kāi)展“效能城建、滿意城建”效能提速年活動(dòng)的實(shí)施方案》要求,考核各單位明確工作職責(zé)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)質(zhì)量活動(dòng)開(kāi)展的情況,以及干部職工在依法行政、政務(wù)公開(kāi)、精簡(jiǎn)審批流程、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工作紀(jì)律、行風(fēng)問(wèn)題處理、工作效率、服務(wù)質(zhì)量、征求社會(huì)意見(jiàn)等方面的具體落實(shí)情況。七是其他臨時(shí)性工作:重點(diǎn)考核局黨委臨時(shí)布置的各項(xiàng)突擊性任務(wù)、公益性活動(dòng),以及參加各類文體活動(dòng)情況。五是平安建設(shè):重點(diǎn)考核各單位社會(huì)治安綜合治理、信訪、內(nèi)部穩(wěn)定 1等方面的工作,具體考核細(xì)則依照《關(guān)于加強(qiáng)信訪處理工作的實(shí)施意見(jiàn)》進(jìn)行。四是宣傳報(bào)道:根據(jù)局黨委下達(dá)的宣傳任務(wù),重點(diǎn)考核各單位在各類媒體及上級(jí)部門(mén)信息采用情況。二是黨的建設(shè):重點(diǎn)考核基層班子建設(shè)(包括三會(huì)一課等制度的落實(shí)情況、班子核心作用的發(fā)揮情況、發(fā)展黨員情況等內(nèi)容)、共產(chǎn)黨員示范崗工作開(kāi)展情況。一是機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè):重點(diǎn)考核辦公自動(dòng)化、規(guī)章制度制定及工作紀(jì)律的落實(shí)(包括根據(jù)日常檢查通報(bào)考核禁酒制度、就餐制度、作息制度、值班制度等工作紀(jì)律的落實(shí)情況)、職工學(xué)習(xí)(包括集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)情況)、衛(wèi)生評(píng)比、參加各類會(huì)議等內(nèi)容。第二篇:關(guān)于2005目標(biāo)責(zé)任制考核辦法榮成市建設(shè)局2010目標(biāo)責(zé)任制考核辦法一、對(duì)機(jī)關(guān)科室、事業(yè)單位的考核業(yè)務(wù)工作(40分):年終由建設(shè)局目標(biāo)責(zé)任制考核小組對(duì)年初經(jīng)局黨委會(huì)討論確定的各單位業(yè)務(wù)工作及效能提速承諾工作目標(biāo)完成情況逐項(xiàng)進(jìn)行考核,通過(guò)檢查日常通報(bào)、查閱檔案資料和現(xiàn)場(chǎng)檢查,確定最終分?jǐn)?shù)。次支道路停車有序,停車場(chǎng)管理規(guī)范、干凈整潔。五、市政設(shè)施管理機(jī)動(dòng)車道路路面及設(shè)施保持完好;非機(jī)動(dòng)車道路路面平整,結(jié)構(gòu)完好;人行道花磚無(wú)塌陷、無(wú)缺損,表面平整;橋梁安全運(yùn)營(yíng)、清潔美觀;道路路名牌標(biāo)志齊全、統(tǒng)一規(guī)范、干凈整潔;排水系統(tǒng)通暢,確保小雨無(wú)積水、中雨無(wú)淹泡、大雨退水快。三、環(huán)境秩序管理主干道路、重點(diǎn)地區(qū)、學(xué)校周邊地段無(wú)占路擺賣,次支道路和居民區(qū)無(wú)成片的攤?cè)杭埸c(diǎn);候車亭、電話亭、報(bào)刊亭布局合 理,依法設(shè)置;沿街商業(yè)無(wú)店外擺賣,無(wú)亂堆亂放、亂攤亂占;便民服務(wù)攤點(diǎn)統(tǒng)一規(guī)范、嚴(yán)格管理、限時(shí)限地經(jīng)營(yíng);沿街建筑物或構(gòu)筑物無(wú)亂涂亂畫(huà)、亂吊亂掛,無(wú)立面張貼。二、環(huán)境衛(wèi)生和環(huán)衛(wèi)設(shè)施管理主、次干道路清掃保潔率達(dá)到100%。附:南平市城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn) 附件南平市城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)為了加強(qiáng)南平中心城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理,創(chuàng)造整潔、文明、優(yōu)美的城市環(huán)境,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合我市城區(qū)實(shí)際,制定本標(biāo)準(zhǔn)。城市管理工作考核結(jié)果納入市政府年度目標(biāo)考核和領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的重要內(nèi)容,并作為干部考核、任免的重要依據(jù)。2.其它加分項(xiàng)(加分不超過(guò)5分)在清理整治違法建設(shè)等專項(xiàng)行動(dòng)中受到市通報(bào)表?yè)P(yáng),1次加1分;對(duì)城市管理中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,存在管理職責(zé)交叉,需2個(gè)或多個(gè)單位配合完成時(shí),主動(dòng)承擔(dān)牽頭責(zé)任,并較好完成任務(wù)的單位。(三)考核加減分1.社會(huì)滿意度(加分、扣分分值均不超過(guò)5分)主要
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