【正文】 費用使他倆倍感壓力的沉重。09年高考結(jié)束后，倍加造鎮(zhèn)任家小村出了兩個本科生，然而趙德清和劉存這兩位家長的臉上始終掛滿了憂郁。七、圍繞為民分憂 開展捐資助學活動在第60個 “六一”國際兒童節(jié)到來之際，工作隊組織鎮(zhèn)團委、婦聯(lián)來到倍加造小學，為6名貧困兒童捐送了價值達1000余元的學習用品。這次義診活動先后診斷發(fā)現(xiàn)風濕性心臟病1例，膽囊炎病2例，糖尿病4例，高血壓10例，關(guān)節(jié)炎20例，利用拔罐為1名群眾驅(qū)除了背部、腿部的痛癢，通過B超為2名孕婦檢查了嬰兒的胎位。倍加造鎮(zhèn)謝疃村、郭家窯頭村村容整潔、環(huán)境優(yōu)美、經(jīng)濟收入高，群眾的精神文化需求日益增加，我們積極聯(lián)系縣文體局，為該村爭取回水磨石乒乓球臺兩套，扭腰器、健騎器、跑步器等大眾性健身器械8套，并在村委會大院內(nèi)邀請青年農(nóng)民和學生代表組織了五場3人制籃球賽和五場循環(huán)制乒乓球賽。這兩次會戰(zhàn)先后出動灑水車1輛，鏟車2輛，清除垃圾100方，掩埋垃圾200方，恢復公路安全防護墻260米，平整路基300米，清掃路面2300米，集中成片粉刷墻壁6570平方米，書寫標語30條，這不僅達到了凈化美化家園的目的，而且極大地提高了倍加造鎮(zhèn)的對外形象。四、圍繞生態(tài)宜居，開展村容村貌整治。自09年春季以來，獨樹村黨支部、村委會一直被占地款的發(fā)放所困擾，不時有上訪現(xiàn)象發(fā)生，我們工作隊積極聯(lián)系土地所、司法所，征求群眾和村民代表意見，制訂出一個可行方案，幫助村委會發(fā)放占地款160萬元，接待來訪群眾80人次，將矛盾化解在萌芽之中。伴隨著御東新區(qū)的崛起，倍加造鎮(zhèn)西駱駝坊村的養(yǎng)雞業(yè)前景更加看好，但是進入2009年，該村一家一戶的散養(yǎng)雞舍被列入大同市雁同街東延段的紅線范圍之內(nèi)，為了不挫傷群眾的養(yǎng)雞積極性，我們工作隊及時與工程指揮部聯(lián)系，幫助群眾解決雞舍補償問題，又與縣土地局、城建局聯(lián)系以調(diào)換地塊的方式建立新的養(yǎng)殖園區(qū)，新養(yǎng)殖園區(qū)不僅可以成片經(jīng)營，擴大規(guī)模，而且以“村委會牽頭、土地所監(jiān)督、自愿合法”形式出現(xiàn)，杜絕了因土地流轉(zhuǎn)而出現(xiàn)的上訪告狀現(xiàn)象。按照縣委的安排部署，6月3日至9日我們工作隊與縣農(nóng)業(yè)局一行10人深入全鎮(zhèn)九村實地測量黃花種植面積，在測算過程中，我們采取“集中地塊、逐戶登記、逐地測量、現(xiàn)場上表”的“卷地毯”工作模式，不僅提高了工作效率，為縣委、縣政府的正確決策提供了真實保障。二、圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培育黃花養(yǎng)殖基地。在宣傳活動中，我們先后發(fā)布用工信息45條，支農(nóng)惠農(nóng)政策20條，小額貸款政策4條，家電下鄉(xiāng)政策10條。即：以新農(nóng)村建設為中心，以促發(fā)展、保穩(wěn)定、解民憂為重點，認真做好黃花基地、舍飼圈養(yǎng)、村容村貌、勞務輸出、土地承包、扶貧解困六篇文章，努力實現(xiàn)農(nóng)業(yè)創(chuàng)品牌、養(yǎng)殖搞專業(yè)、村容有規(guī)劃、農(nóng)民能增收、土地可流轉(zhuǎn)、群眾得實惠六大目標，具體工作總結(jié)如下：一、圍繞輿論氛圍，制定宣傳活動方案。我們一定要用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局工作，按照年初職代會的安排，同心協(xié)力、攻堅克難，以時 13 不待我的精神，切實抓好各項任務的落實，確保今年的各項工作全面完成，以優(yōu)異的成績迎接新中國成立60周年！第三篇：學習實踐科學發(fā)展觀學習實踐科學發(fā)展觀 圍繞服務建設新農(nóng)村倍加造鎮(zhèn)“雙學雙比雙服務”工作隊工作總結(jié)縣委、縣政府組織開展的“雙學雙比雙服務”活動，是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀的有效載體，在活動中，我們不僅鍛煉了自己，而且提高了做群眾工作的能力。這不僅是貫徹落實科學發(fā)展觀的結(jié)果，更是全體干部職工辛勤工作的結(jié)果，在此，我再次向大家表示感謝。測評結(jié)果可采取多種形式向群眾公布，并根據(jù)測評情況，進一步完善整改落實措施。重點檢查應讀應學的篇目是否都學了，普通黨員干部是否都全面參與了，分析檢查報告 12 的質(zhì)量是否符合要求，黨員干部特別是領(lǐng)導班子的作風是否有明顯轉(zhuǎn)變等等，有不足的要及時補，確保整個活動的質(zhì)量。第七，要扎實做好補缺補差和總結(jié)測評等各項工作。要堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入調(diào)查研究，廣泛征求意見，加強溝通協(xié)調(diào)，對需要制定、完善機制，特別是有利于保證和促進科學發(fā)展、提高經(jīng)營管理的重要制度，要進一步進行梳排、論證、立項、制定完善。要積極預防、妥善處置群體性事件，堅決杜絕越級上防事件。各直屬公司要切實增強憂患意識和責任意識，把加強管理、確保職工隊伍穩(wěn)定作為整改落實的一項重要內(nèi)容來抓。第五，要高度重視和諧發(fā)展。對涉及多個部門 11 的問題，要確定牽頭部門，加強協(xié)調(diào)，形成合力，促進整改，確保按時解決。要在前段邊學邊改、邊查邊改的基礎上，對征求到的意見進一步梳理，集中力量解決好影響和制約科學發(fā)展的突出問題，努力辦一些職工普遍期待的好事實事。各公司要進一步細化完成經(jīng)營指標推進計劃，建立月度、季度、半的動態(tài)分析和考核機制，將壓力層層傳遞到每位職工，確保任務完成，力爭實現(xiàn)奮斗目標。要深化大客戶戰(zhàn)略，開發(fā)落實服務大客戶體系，積極培育管內(nèi)包鋁、一機、二機、希望鋁業(yè)等大客戶，做大體量，提高整體收益。上半年，公司上下全力應對金融危機，堅定必勝信心，增強克服困難的決心和意志，積極投入到經(jīng)營工作中，完成了經(jīng)營任務和指標。特別是要對公司領(lǐng)導班子整改落實方案，要進一步完善細化，要在前一段的基礎上，再接再厲，抓緊時間，集中搞好整改，力求取得實實在在的成效。第二，要進一步完善并組織實施好整改落實方案。要緊緊圍繞“融入經(jīng)營、服務發(fā)展，以人為本、惠及職工”這個主題，組織黨員干部繼續(xù)深入學習中央規(guī)定的書目，深入學習局安全和經(jīng)營工作會議精神，進一步加深對科學發(fā)展觀的理解，在新的思想高度上形成推進科學發(fā)展的共識，進一步增強信心、凝聚力量、攻堅克難。在此，讓我們以熱烈的掌聲，對第二指導檢查組近半年來的辛勤工作和對公司學習實踐活動的精心指導表示崇高的敬意和衷心的感謝！三、明確長遠目標，鞏固學習實踐活動成果歷時近半年的學習實踐活動即將告一段落，鞏固和發(fā)展學習實踐活動成果，任務仍然十分艱巨。在這里需要特別指出的是，第二指導檢查組認真履行職責，深入指導，為我公司學習實踐活動順利開展并取得較好成效，發(fā)揮了十分關(guān)鍵的作用以趙培君同志為組長、梁唯同志組成第2指導檢查組在學習實踐活動的每個階段和重要環(huán)節(jié)，都親臨公司，全方位給予指導，全過程參加公司黨委集中學習、征求意見座談會和專題民主生活會，并及時給予指導和幫助。六是通過此次學習實踐活動的開展，進一步促進了我公司經(jīng)營的發(fā)展。五是通過學習實踐活動，增強了領(lǐng)導干部的科學發(fā)展意識。四是增強了干部職工進一步樹立和落實科學發(fā)展觀的主動性和自覺性。三是干部職工思想觀念、工作思路、工作作風等有了明顯的改觀。二是通過此次學習實踐活動，找確了制約公司安全、穩(wěn)定、經(jīng)營發(fā)展的瓶頸。一是通過突出踐行科學發(fā)展觀學教活動的開展，使全公司干部職工明確了開展學習教育活動的重大意義。今后，我們將建立公司經(jīng)營發(fā)展、科學發(fā)展的長效機制，力求提高思想認識，解決實際問題，努力把思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的軌道上來，促進公司又快又好發(fā)展。機制的創(chuàng)新，是著眼長遠從根本上解決不適應不符合科學發(fā)展的突出問題，保證科學發(fā)展觀落實的制度保障。對于具備條件的馬上進行了整改；對通過努力能夠解決的，進行了限期整改；對受客觀條件一時解決不了的，向群眾說明原因；對涉及多個綜合部門的問題，采取了積極探索等解決問題的有效方法。整改要取得實效，必須使整改任務具體化，具體就能深入，深入才能落實。做到了整改任務逐級分解落實到分管領(lǐng)導、分管部門和具體責任人，并公布于眾，并向顧客、貨主、群眾作出公開承諾。如：在路風建設上，隨著顧客、貨主對服務質(zhì)量要求越來越高，特別是一些不屬于路風事件，又能引起顧客、貨主批評投訴、影響公司形象的問題，需要我們通過制度加以約束。注重在整改中化解矛盾、理順情緒，贏得民心。領(lǐng)導班子都能靜下心來，對已經(jīng)梳理出來的問題進行了認真研究，對要集中整改的重點問題，進行歸類排隊，明確列出哪些是學習實踐活動中可以立即解決的突出問題，哪些是依靠自身力量難以解決的問題，分門別類提出整改意見。解決問題是該階段的主要任務。結(jié)合前兩個階段查找出來的影響和制約我公司經(jīng)營發(fā)展和科學發(fā)展的突出問題進行了全面系統(tǒng)的梳理，把查找出來的8個方面的問題進行排隊，區(qū)別輕重緩急，做到了整改項目、整改辦法、分管領(lǐng)導、相關(guān)部門責任清楚。通過整改集中解決問題是科學發(fā)展觀學習教育活動的著眼點和落腳點，也是對此項 5 工作是否取得成效的重要檢驗。對照科學發(fā)展觀的要求，客觀分析貫徹落實科學發(fā)展觀的現(xiàn)狀，對查找整理出的影響和制約公司科學發(fā)展以及干部職工反映的意見建議進行逐條分析，制定了切合實際、行之有效的整改方案，并召開黨委會就整改方案進行研究討論，提出了修改和完善意見后，向全公司職工公布了方案。㈢整改落實階段，抓住落實整改、創(chuàng)新公司科學發(fā)展、經(jīng)營發(fā)展做工作一是切實加強組織領(lǐng)導，進一步提高思想認識。領(lǐng)導班子分析檢查報告形成后，公司認真組織群眾評議，參評人員包括中層領(lǐng)導、一般干部、一線職工、客戶代表、離退體干部代表等，參加評議人員著重從領(lǐng)導班子對科學發(fā)展觀認識深不深、查找問題準不準、原因分析透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面進行了評 4 議并提出了意見建議，同時將分析檢查報告向全公司公布，隨時接受監(jiān)督，接納建議。公司還將自查報告掛在網(wǎng)上，接受干部職工監(jiān)督。在認真開展專題調(diào)研，廣泛征求各方面意見和建議，召開專題民主生活會的基礎上，認真分析了公司貫徹落實科學發(fā)展觀的主要情況，認真查找了在貫徹科學發(fā)展觀方面存在的問題和不足，深入分析原因，提出了進一步貫徹落實科學發(fā)展觀的努力方向，形成了貫徹落實科學發(fā)展觀情況的分析檢查報告。生活會達到了溝通思想、增進團結(jié)、