【摘要】東北財經(jīng)大學工商管理研究中心新元制度部分1遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《集團公司治理準則》
2025-06-24 22:04
【摘要】----遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《員工薪酬制度》
2025-06-09 15:02
【摘要】----遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《人力資源開發(fā)與培訓管理制度》
2024-07-28 16:00
【摘要】----遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《員工忠誠方案30條》
2024-07-28 16:01
【摘要】----遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《員工績效考核制度》
【摘要】-1-遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《人力資源開發(fā)與培訓管理制度》
2025-06-24 22:12
【摘要】東北財經(jīng)大學工商管理研究中心新元制度部分遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《員工薪酬制度》
2025-06-08 18:30
【摘要】遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《員工績效考核制度》
2025-04-13 22:06
【摘要】遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《企業(yè)文化大綱》對新元而言,企業(yè)文化建設將是一個長期的任務。文化具有伴生性,隨著企業(yè)的成長而發(fā)展,因此,確定一個良好的發(fā)展導向至關重要。本大綱的制定就是要提綱挈領,為新元企業(yè)文化發(fā)展打下一個良好的鋪墊,并且,這僅僅意味著開始,就新元企業(yè)文化建設而言,心智模式是根本,價值觀是核心,組織制度是保障,行為形象是體現(xiàn),組織氛圍則是體驗。學習型組織建設,要改變的是團隊
2025-06-24 00:48
【摘要】1進出口公司管理制度范本總則為加強公司的規(guī)范化管理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本公司管理制度。一、公司全體員工必須遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。二、公司倡導集體思想,禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理,以至訴
2025-05-22 03:36
【摘要】內(nèi)部傳閱,請勿外傳九略管理顧問公司1圣侖集團公司薪酬管理制度九略管理顧問公司20xx年12月內(nèi)部傳閱,請勿外傳九略管理顧問公司2目錄
2025-06-05 13:26
【摘要】----南京紡織品進出口公司視覺形象設計設計與傳播報告陳昌柏教授企業(yè)形象識別(CI)是九十年代初在我國開始流行的。它是在我國逐步完善的市場經(jīng)濟環(huán)境下從國外引進的全新概念。由于它在我國出現(xiàn)的時日尚短,在對理論的理解和實際操作中存在著一些誤區(qū)。本文將論述一個現(xiàn)實中的企業(yè)——南京紡織品進出口股份有限公
2024-07-28 16:48
【摘要】東北財經(jīng)大學工商管理研究中心新元制度部分遼寧新元紡織品進出口股份有限公司《員工績效考核制度》
2024-08-27 08:42
【摘要】中國煤炭進出口公司薪酬管理辦法北大縱橫管理咨詢公司2002年10月16/17目錄§1總則 1§2薪酬結構 2§3薪酬計算方法 3§4公司高層管理人員薪酬計算 7§5公司部門經(jīng)理薪酬計算 8
2025-04-13 22:46
【摘要】1/28中國煤炭進出口公司培訓管理辦法北大縱橫管理咨詢公司2022年10月目錄§1總則..................................................................................................................1.目的......
2025-04-18 05:12