【正文】 須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。、 工作時間不能穿著制服外出購物，不準吃東西、喝酒，不準聽收錄機，不準看電視，不準唱歌、大聲喧嘩或閑聊。、 上下班及用餐時需要打卡，不得漏打或替人代打，如出現(xiàn)漏打要及時告之部門主管。 公司員工規(guī)章制度（篇 11） 為加強小區(qū)管理，嚴明紀律，發(fā)揮效益，創(chuàng)一流服務質量，特制定以下行為規(guī)范： 工作人員應以認真負責的態(tài)度，嚴謹務實的作風做好本職工作，辦公講求效率； 員工應自覺遵守公司各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行勞動紀律，上班不遲到，不早退，不準中間私自離崗，外出辦公說明去向； 講究禮貌，注重儀容。 第三十四條 本制度報總經(jīng)理批準后施行，修改時亦同。 第四章 附 則 第三十二條 生產(chǎn)部全面負責本管理制度的執(zhí)行。 以上考核由各班組長考核 ,對不服從人員 ,將視情節(jié)做出相應處理 。 3.“ 能 ” 主要是指技術能力，完成任務的效率，完成任務的質量、出差錯率的高低等。其中： 1.“ 德 ” 主要是指敬業(yè)精神、事業(yè)心和責任感及道德行為規(guī)范。視情節(jié)輕重，無薪開除并依照盜竊之物價款兩倍賠償或送公安機關處理。 第二十八條 不得私自攜帶公司內(nèi)任何物品出廠 (除特殊情況需領導批準外 )，若有此行為且經(jīng)查實者，將予以辭退并扣發(fā)當月工資。生產(chǎn)后的邊角廢物及公共垃圾須清理到指定位置，由各組當日值日人員共同運出車間 。否 則，若發(fā)生失竊等意外事故，將追究值日生及車間主管的責任。 第二十六條 下班時應清理自己的工作臺面。在生產(chǎn)過程中要注意節(jié)約用料，不得隨意亂扔物料、工具，掉在地上的元件必須撿起。設備維修人員、電工必須跟班作業(yè) ,保證設備正常運行。 第二十二條 車間員工和外來人員進入特殊工作崗位應遵守特殊規(guī)定 ,確保生產(chǎn)安全。 第二十一條 車間員工必須做到文明生產(chǎn)，積極完成上級交辦的生產(chǎn)任務 。不得擅用非自己崗位的機械設備、儀表儀器、電腦等工具。 第十九條生產(chǎn)流程經(jīng)確認后，任何人均不可隨意更改，如在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)有錯誤，應立即停止并通知有關 部門負責人共同研討，經(jīng)同意并簽字后更改。 第十七條 員工在生產(chǎn)過程中應嚴格按照質量標準、工藝規(guī)程進行操作 ,不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。生產(chǎn)過程中各班組負責人將車間組區(qū)域內(nèi)的物品、物料有條不紊的擺放，并做好標識，不得混料。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失，后果將由車間各級負責人負責 。生產(chǎn)工作分工不分家，各生產(chǎn)班組須完成本組日常生產(chǎn)任務，并保證質量。不得將私人用品放在流水線上，違者依員工獎懲制度處理。非上班時間員工不得私自進入車間，車間內(nèi)劃分的特殊區(qū)域未經(jīng)允許不得進入。 第十一條 作業(yè)時間謝絕探訪及接聽私人電話，進入車間前，須換好防靜電服 (鞋 )，將鑰匙、手機等物品放進與廠牌編號一致的保險柜，確保產(chǎn)品質量。 第十條 禁止在車間聊天、嘻戲打鬧，吵口打架，私自離崗，竄崗等行為 (注：脫崗指打卡后脫離工作崗位或辦私事 。 第九條 員工在車間內(nèi)遇上廠方客人或廠部高層領導參觀巡察時，組長以上干部應起立適當問候或有必要的陪同，作業(yè)員照常工作，不得東張西望。 第七條 工作時間內(nèi)，除組長以上管理人員因工作關系在車間走動，其他人員不得離開工作崗位相互竄崗，若因事需離開工作崗位須向組長申請并佩戴離崗證方能離崗。嚴禁代打卡及無上班、加班打卡。每天上午 8： 30前各班組的出勤情況報給人事部門，若晚上需加班，在下午 17： 30 前填寫加班人員申請表，報經(jīng)理批準并送人事部門作考勤依據(jù)。不得穿拖鞋進入車間。 第二章 員工管理 第三條 工作時間內(nèi)所有員工倡導普通話，在工作及管理活動中嚴禁有省籍觀念或行為區(qū)分。 公司員工規(guī)章制度（篇 10） 第一章總 則 第一條 為確定生產(chǎn)秩序正常運作，持續(xù)營造良好的工作環(huán)境，促進本 企業(yè)的發(fā)展，結合本企業(yè)的實際情況特制訂本制度。 嚴禁開小灶。 1嚴禁坐在工作臺以及工作間任何設施上面。 1工作中如需離開廚房（包括工作餐、去衛(wèi)生間、工間小憩），必須將手中工作交接給同事，而且確保沒有疏漏方可離開。 1嚴禁工作時間內(nèi)看報紙，雜志以及與廚房工作無關的書籍。一旦發(fā)現(xiàn)，立即通知管事部人員清理。 1無論發(fā)生任何事情，嚴禁在廚房內(nèi)奔跑。 嚴禁在工作中接待私人來訪客。 工作中嚴禁撥打私人電話，使用手機只能用于工作聯(lián)系。 嚴禁將與工作無關以及危及食品安全的私人物品帶入廚房。 廚房員工在未著工裝的情況下，嚴禁進入廚房操作間。 進入廚房必須著防滑黑色皮鞋，黑襪子，而且皮鞋必須擦亮。 廚房員工守則 每天上班前必須刮胡須；嚴禁留長指甲；頭發(fā)長度不得蓋住衣領和耳根。 1各部門合理使用各自的冰箱，所有物品擺放整齊，并在冰箱上貼上存放的物品的標牌。 1加強每位員工的節(jié)水節(jié)電意識，在工作允許的情況下能關掉的設備及時關掉，保證節(jié)能。 1不得在洗菜池、洗手池內(nèi)清洗拖把。 熟菜品上桌前必須用罩遮蓋住，保持衛(wèi)生和溫度。 各部門人員嚴格服從部門主管的管理和分配的各項任務。 各部門接受貨物是嚴格把好衛(wèi)生關，不新鮮、不合格的貨物不接收，勉強接收出現(xiàn)菜品投訴由當事人買單并進行處罰 200元。 員工在每日下班前必須認真做好各自部門的衛(wèi)生、不留死角。 二、廚房衛(wèi)生管理制度 廚房烹調加工食物用過的廢水必須及時排除 定期清洗油煙設備 工作廚臺、櫥柜及廚房死角，應特別注意清掃，防止殘留食物腐蝕 食物應在工作臺上加工，并將生熟食物分開處理，菜墩、抹布等必須保持清潔、衛(wèi)生 食物應保持新鮮、清潔、衛(wèi)生，并于清洗后分類用包 裝袋包緊，生、熟食物應分開存放，切勿將食物在生活常溫中放置太久 在廚房工作時，不得在工作區(qū)域抽煙、咳嗽、吐、打噴嚏等要避開食物 廚房工作人員工作前、方便后應徹底洗手，保持雙手的清潔 廚房清潔工作應做到隨時清掃， 廚房管理制度 廚房工作人員必須嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生標準，以保證食品衛(wèi)生的安全性。 上班時應堅守工作崗位，不脫崗，不串崗，不準做與工作無關的事，如會客，看書報，下棋、打私人電話等。 公司員工規(guī)章制度（篇 9） 一、考勤制度 廚房人員上下班嚴格執(zhí)行公司考勤時間，具體如下：上午 08： 30—— 12： 30；下午 14： 30—— 17：以上時間指沒有招待情況下的正常上下班時間，有招待的以實際時間為準，需要買菜的，上午上班時間延長到 9： 00。 員工應保證超市的商業(yè)秘密不外泄，特別是進貨價，不得泄露給無關的第三人。 （ 5）員工打爛貨物自動交款，顧客打爛員工監(jiān)督交款。 （ 3）收銀員若長短款都要賠償。 罰則 （ 1）驗貨時必須兩人驗，兩個人堅守，兩個人簽字，并與供應商搬貨物，若發(fā)現(xiàn)無人搬扣 5元，送貨票絕對不能重復打票，若發(fā)現(xiàn)輕者罰 10元重者開除。 （ 4）年終時，超市發(fā)給員工 1000元年終獎。 （ 2）售貨員當月業(yè)績超計劃 20%，超市獎勵 100元。 三、薪資管理 員工的工資，超市都委托 __銀行每月 15日前轉賬至員工在入職時提供的銀行卡上。事假需超過兩天以上者，須直接向總經(jīng)理請假批準。病假超過 3天的，須向總經(jīng)理請假批準。曠工半天，免當日全部工資。 員工早上需提前 15分鐘到崗簽到，其余時間需提前 5分鐘到崗。 員工有義務將任何安全事故上報給上級管理人員。 禁止員工移動或拆除設備上的安全標識，禁止改裝現(xiàn)有設備。 員工必須熟習本工作區(qū)內(nèi)滅火裝置的位置以及應急設備的使用方法。 禁止將東西堆放在安全門及安全通道前，以免阻塞。 1經(jīng)營的品種類別要齊全，品種豐富。 及時了解市場動態(tài)，解決進貨與價格等問題。 完成上級領導交給的其他任務。 保證超市安全，教育員工牢固樹立法制觀念，增強安全意識。 每周、每個月、每季度都要指定經(jīng)營計劃和管理目標。 三、經(jīng)理職責 全面負責超市的經(jīng)營管理工作。 收銀員收款時不能與親朋好友閑談。 收銀員買東西要讓其他收銀員收款，杜絕自買自收。 嚴格執(zhí)行服務規(guī)范，嚴格遵守紀律。 熟識產(chǎn)品，標志，以及自己管理區(qū)商品的基本知識。 隨時向經(jīng)理匯報缺貨情況，調查市場變化。 保證衛(wèi)生間，超市區(qū)域等顧客能到的地方的整潔。 上班時不能隨便離開工作崗位。 上班時間不允許玩手機、聽手機音樂。 個人衛(wèi)生：干凈，整潔，保持頭發(fā)清潔。 定位定崗，上班時不扎堆閑聊，不說笑打鬧，上班時不允許睡覺。 （ 4）整理收銀臺和銷售區(qū)。 （ 2）補充購物袋。 （ 4）辦公區(qū)的書面憑證的完整和條理性。 （ 2）設備和設施的工作 狀態(tài)良好，包括照明，空調，設備和固定裝置，懸掛的設備牢固。 整潔 —— 各位員工應注意保持自己良好的職業(yè)形象，保持工作環(huán)境的整潔。 誠信 —— 講求誠信，反對虛假作風。 公司員工規(guī)章制度（篇 8） 第一章、總則 一、工作態(tài)度 熱情 —— 以熱情的態(tài)度對待本職工作、對待顧客及同事。 2以上各項規(guī)章制度請各位員工嚴格遵守，違者將接受 10500元罰款、停牌、辭退等處罰。 2所有員工不得以任何理由與客人發(fā)生沖突和爭吵，違者開除。 1員工上班時間不 得隨意脫崗，外出必須與主管請假，請假半天以上必須向美容院申請，美容院批準后方可離去，否則按曠工處理，并扣罰薪金。 1上崗后不準隨意接打電話，若有事打電話須經(jīng)店長同意并簽字，要把手機交前臺保管，有預約顧客，聽候前臺安排。全體員工禁止上班時間著牛仔褲和運動休閑時裝，應服裝整潔合身，時尚，每日更新。 1員工進美容院后須將自己形象整潔后方可簽到上崗，簽到后不得再化妝、洗頭、搞個人衛(wèi)生，否則按遲到計算 。 1員工上班不允許有任何情緒化，應全心全意的投入工作，冰箱嚴禁存放個人物品。 1全體員工嚴禁私人處理所有工作當中發(fā)生的問題，嚴禁指責任何同事，任何問題由店長公正嚴明、認真、謹慎負責處理。 工作過程中 (即為顧客服務過程中 )員工之間不許互相聊天、嚼口香糖、打鬧、做鬼臉和探討任何技術及時尚問題。 美容院為員工提供的午餐、晚餐只能在規(guī)定的餐廳就餐，除規(guī)定的用餐外不得食用其它食物，嚴禁員工食用零食或在就餐時間以外進食 。 工作時間在指定位置站好或坐好，不得在美容院內(nèi)隨意走動，不得串崗，亦不得在工作時間吃零食。 顧客至上，努力讓每一位顧客滿意，嚴禁挑客、拒客，如發(fā)生此現(xiàn)象將對當事人進行停牌處理。 員工應時刻保持積極向上的工作態(tài)度，發(fā)揚團隊精神，積極參加店里組織的一切活動。必須遵守美容院的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定。發(fā)型師完成服務后要立即跟單，填單整理。 接待客人或與客人和同事交談要用敬語。 上班時不準在規(guī)定的范圍內(nèi)打私人電話，嚴禁在工作場所內(nèi)吸煙。 發(fā)型 師 .不得私自將本店物品帶出本店。 上崗時不得有嬉笑打鬧等影響本公司形象的行為。除有必要先容項目或解釋回答主顧需求外，美容室內(nèi)要保持平靜。違者視情節(jié)輕重賜與扣罰處置懲罰。姑且事假須上班時間前請示店長批準；請假須真實反映情況；請假一天以上須書面聲請批準，超過批準期限視為曠工。 每上午 ∶00~∶00 例會（ ∶00 前不預約客人），總以及員工須準時參加。 1工作時間不得打私人電話，不得吃零食、抽煙、渴酒、高聲喧嘩、追逐、打鬧、私會客人以及家人。未經(jīng)（店長）贊成，不準擅自借用店內(nèi)資料、物品，不準對外走漏慧雅內(nèi)技能、管理資料想到具體經(jīng)營數(shù)據(jù)。 1正規(guī)合理的使用美容儀器 ，愛護慧雅設備，產(chǎn)品根據(jù)需要放入冰箱低溫生存。 1不能利用上班時間從事個人照顧護士，從事個人照顧護士按有關劃定現(xiàn)金結算帳目。 1上班時間手機閉或調到震動檔，給主顧做照顧護士時不準接私人電話。做照顧護士不準偷工減料或鋪張浪費。不準在店內(nèi)議論他人長短或與主顧議論慧雅內(nèi)部長短。不管上、下班時間，均不能躺在美容床或伏在工作臺上休息、睡覺（特殊情況須請示店長贊成）。 不能在店內(nèi)從事工功課務無關的事情。 服務工作擺設，工作踴躍主動，主動接洽及預約主顧，工作不拈輕怕重，挑三儉四，自發(fā)服務工作擺設。虛心聽從意見以及建議，并按情況及時包饋給店長或經(jīng)理，不管如何不準與主顧發(fā)生爭吵。不能在上班時間把個人消極情緒帶入店內(nèi)，影響同事以及主顧。 努力培養(yǎng)以及提高專業(yè)接待素質，按劃定禮儀禮貌用語，微笑、親切接待主顧，主動問候主顧，接待廳內(nèi)見到主顧須起立，主動為主顧開門。 公司員工規(guī)章制度（篇 5） 執(zhí)行上、下班簽名制度，著工裝簽名。 下班： （ 1）清掃衛(wèi)生核試驗對物品備品數(shù)量，填好日耗品帳目表（酒水銷售情況）寫交班日記