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21世紀(jì)高效領(lǐng)導(dǎo)力講義-文庫(kù)吧資料

2025-03-03 00:36本頁(yè)面
  

【正文】 康 ?個(gè)體標(biāo)準(zhǔn) 與 團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn) ?思想力 和 行動(dòng)力 依賴生命能力的供給 ? 錘煉與武士道:了解和使用 生命的哲學(xué) 。 1 對(duì)人性的認(rèn)識(shí) ? 人性的永恒性和瞬間性 ? 生命、意識(shí)和欲望運(yùn)動(dòng)的不確定性 ? 群體人性和個(gè)體人性的差異 企業(yè)意識(shí)形態(tài) ——企業(yè)文化 ? 領(lǐng)導(dǎo)者如何把 自我信仰 、 愛(ài)好 、 道德愿望、價(jià)值觀轉(zhuǎn)化為團(tuán)體的。 1 制約性控制 ?教育、勸說(shuō) 控制 ?力量制衡 控制 ?懲罰、強(qiáng)力 控制 1 爭(zhēng)吵 的處理 —— ? 五人會(huì)議 ? 五人以下及五人以上會(huì)議 ? 曹操 和 袁紹 的會(huì)議機(jī)制 ? 兩個(gè)人的爭(zhēng)吵 ——普遍 與 特例 1 外部破壞力量的防御 ? 來(lái)自 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 的壓力、阻礙和誹謗 ? 新技術(shù) 和 新產(chǎn)品 挫敗 ? 政府官僚集團(tuán) 的規(guī)定、任意和違法、舞弊 ? 非政府集團(tuán) 的暴力、爭(zhēng)吵和威脅 ? 供應(yīng)鏈 的質(zhì)量信用瑕疵、拖延和懶惰、誣陷 1 內(nèi)部分歧與背叛 ?工作 偽裝 現(xiàn)象和內(nèi)在 效率低下 ?責(zé)任 放縱、浪費(fèi) 和對(duì)紀(jì)律的抵制 ?個(gè)性矛盾、利益矛盾和咬群者 1兩條路線與目標(biāo) ? 個(gè)體 理性 相互矛盾產(chǎn)生的群體分裂、協(xié)作認(rèn)識(shí)對(duì)立 ?目標(biāo) 的隱喻造成的錯(cuò)誤,沒(méi)有通向同一個(gè)目標(biāo)的 兩條路線 ?目標(biāo) 是路線的延續(xù), 路線 決定目標(biāo)。 創(chuàng)造思想語(yǔ)言能力和人格價(jià)值力,是獲得 感召力和激勵(lì)能力 的基礎(chǔ) 權(quán)力 是心理的 推動(dòng)力 ?命令與服從、不服從,人為什么服從別人? 人才類型的研究 ?感性 思維、 理性 思維的質(zhì)量的個(gè)體和種族差異。 EMP﹠BR 財(cái)富管理哲學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 系列講座之一 21世紀(jì)高效領(lǐng)導(dǎo)力 ( 2) 管理 ? 領(lǐng)導(dǎo)的 部分 職責(zé)是 管理 ? 領(lǐng)導(dǎo)的 主要 職責(zé)是 決策 領(lǐng)導(dǎo) 決策 管理 領(lǐng)導(dǎo)自我類型的人格認(rèn)知 ?理性 和 非理性 的領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)成比例 領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)袖的五項(xiàng) 素質(zhì)差異 ?判斷力 謀決力 ?感召力 協(xié)調(diào)力 ?行動(dòng)力 對(duì)他人的解析力 ?對(duì)團(tuán)隊(duì)成員及朋友、對(duì)手的理性和非理性 能力 ?道德力類型的分析、認(rèn)知。一個(gè)企業(yè)家最高的智商應(yīng)當(dāng)是藝術(shù)和科學(xué)的融合。 角色存在著暗示作用,不要把角色的文化性等同于角色占有者的自然人性,要善于從角色遮蔽的人類個(gè)體身上,研究和發(fā)現(xiàn)對(duì)組織構(gòu)成破壞力的負(fù)面人性和支持組織發(fā)展的積極人性。 在人類生存競(jìng)爭(zhēng)中,團(tuán)體大于個(gè)人,團(tuán)體優(yōu)于個(gè)人。 4制度與組織的匹配 惠特曼說(shuō)過(guò):偉大的詩(shī)人需要偉大的讀者。 2規(guī)則 事先確定的、雙方接受和認(rèn)可的角色契約,它體現(xiàn)為道德、法律、文化和組織紀(jì)律、規(guī)章。如果他們各自獨(dú)立工作,不專習(xí)一種特殊業(yè)務(wù),那末,他們不論是誰(shuí),絕對(duì)不能一日制造二十枚針,說(shuō)不定一天連一枚針也制造不出來(lái)。這樣,扣針的制造分為十八種操作。要做圓頭,就需要有二三種不同的操作。 兩者的生產(chǎn)成本、交易成本、 管理成本、利潤(rùn)不同。 三 團(tuán)隊(duì)工作效率大于個(gè)體生產(chǎn)效率之和。 設(shè)定目標(biāo)是決策科學(xué)的核心,了解目標(biāo)的價(jià)值,比較那些目標(biāo)給自己帶來(lái)的最好結(jié)果和最壞結(jié)果。 生命是一個(gè)需求不間斷產(chǎn)生的過(guò)程,要學(xué)會(huì)管理生命,使它總是朝著一個(gè)
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