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心理咨詢技能培訓(xùn)教材(ppt54頁(yè))-文庫(kù)吧資料

2025-02-15 16:07本頁(yè)面
  

【正文】 提供一個(gè)安全自由的氛圍;另一方面 , 咨詢師本身的真誠(chéng)為求助者提供了一個(gè)良好的榜樣 。 ?3, 溫暖應(yīng)貫穿整個(gè)咨詢過(guò)程 。 提示: ?1. 溫暖 、 熱情是一個(gè)優(yōu)秀咨詢師的必備素質(zhì) 。 練習(xí): ? 1. 請(qǐng)用訓(xùn)斥 、 不耐煩 、 鄙棄 、 疑問(wèn) 、 吃驚 、 關(guān)切 、 著急 、 愛(ài)護(hù) 、 無(wú)助等語(yǔ)氣來(lái)表達(dá) “ 怎么回事 ” ? 2.當(dāng)求助者說(shuō):“我最近倒霉透了,女朋友和我分手了,我都覺(jué)得活著沒(méi)意思了。 ? 但要應(yīng)人而異。 討論: ? 1. 你想對(duì)求助者表示尊重 , 可求助者卻對(duì)你不信任 , 甚至說(shuō)話不禮貌 , 比如 , 求助者說(shuō):“ 我看你沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn) , 還是換個(gè)水平高的吧 。 ? 第五 , 尊重意味著保護(hù)隱私 。 ? 第三 , 尊重意味著以禮待人 。 (三) 如何正確使用尊重 ? ? 首先 , 尊重意味著完整接納 。 ? 可使求助者感到自己受尊重 、 被接納 ,獲得一種自我價(jià)值感 。 (二)尊重的意義 ? 是建立良好咨訪關(guān)系的重要條件 , 是有效助人的基礎(chǔ) 。 三、尊重 ?( 一 ) 尊重含義 尊重求助者的價(jià)值觀 、 人格和權(quán)益 ,予以接納 、 關(guān)注 、 愛(ài)護(hù) 。 ? 既與咨詢師有關(guān) , 比如咨詢理念 、 態(tài)度 、方法和人格特征等; ? 亦與求助者有關(guān) , 如咨詢動(dòng)機(jī) 、 合作態(tài)度 、 期望程度 、 行為方式等 。 ? 良好咨訪關(guān)系是咨詢的第一步 , 也是咨詢順利進(jìn)行的保證 。 ? 良好的咨訪關(guān)系具有助人效果 。 (四)咨訪關(guān)系的重要性 ? 求助者信任咨詢師 , 才能暢所欲言 , 才能采納咨詢師的意見(jiàn) 。 ?前者是表,后者是本。 ? 形式層面的要求是特定咨詢活動(dòng)要求的 , 可視不同的情景 、 對(duì)象 、 心理問(wèn)題而靈活變化: ? 1. 因問(wèn)題而不同 , 如疑病癥 、 強(qiáng)迫癥 ? 2. 因?qū)ο蠖煌?, 如個(gè)性依賴 、 被動(dòng) , 相信權(quán)威 ? 3. 因流派而不同 , 如上 。 第一章 咨詢關(guān)系的建立 ?學(xué)習(xí)目標(biāo): ? 學(xué)會(huì)如何建立有效的咨訪關(guān)系 , 及注意事項(xiàng) 。 ? 3.心理咨詢的過(guò)程是咨詢師自身成長(zhǎng)的過(guò)程。 是人與人之間的心靈交往 , 是一顆心與另一顆心的交流 , 一種思想與另一種思想的溝通 , 一種經(jīng)驗(yàn)與另一種經(jīng)驗(yàn)的相遇 , 一種人格與另一種人格的碰撞 。 ? 如果得分在 10以下,那就需仔細(xì)衡量自己所提供的幫助是否得當(dāng)。 練習(xí) 2:請(qǐng)你用“是”“否”回答 ? 1. 你對(duì)他人真的很有興趣嗎 ? ? 2. 遇到挫折時(shí) , 你是否比較容易心情煩亂 ,無(wú)法集中注意力 ? ? 3. 你能否耐心地傾聽(tīng)他人訴說(shuō)和你相反的觀點(diǎn) 、 意見(jiàn) , 而不會(huì)排斥 、 不耐厭 ? ? 4. 你批評(píng)他人時(shí)是否按自己的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn) ? ? 5. 對(duì)別人所說(shuō)的話 , 你能否抓住 “ 重點(diǎn) ” ? ? 6. 當(dāng)你傾聽(tīng)別人傾訴時(shí)是否希望別人趕快講完 , 然后就可以盡情地陳述自己的觀點(diǎn) ? ? 7. 別人陳述問(wèn)題時(shí)你是否專注 ? ? 8. 當(dāng)別人告訴你隱私時(shí) , 你是否會(huì)表現(xiàn)出好奇 、 震驚或驚訝 ? ? 9. 當(dāng)你對(duì)求助者的心理問(wèn)題的原因感到迷惑時(shí) , 通常是否有強(qiáng)烈的愿望去深入尋找 ? ? 10. 對(duì)于你喜歡的人 , 你是否容易只看到他的優(yōu)點(diǎn) , 反之 , 對(duì)不喜歡的人 , 是否常看到對(duì)方的缺點(diǎn) ? ? 11. 別人是否認(rèn)為你很能理解他人的心情 ? ? 12. 如果你的意見(jiàn)和求助者有出入 , 你是否更愿意相信自己的判斷 ? ? 13. 你能否化解對(duì)他人的不滿而不會(huì)使自己感到不舒服 ? ? 14. 你是否常主動(dòng)地給別人一些忠告或建議 ? ? 15. 有人說(shuō) , 江山易改 , 本性難移 , 但你更愿意相信人是可變的 ? ? 16.如果與你打交道的人讓你感到不舒服,你的情緒就會(huì)低落,甚至可能回避? 評(píng)定方法 ? 如果你的得分在 13分以上 , 那么一般來(lái)說(shuō) ,你已具備了有效地幫助求助者的基
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