企業(yè)文化概述(ppt83頁(yè))-文庫(kù)吧資料
2025-01-09 18:40本頁(yè)面
【正文】 ttee 職工委員會(huì) ):是員工與管理層直接溝通的另一座橋梁。 哪種組織文化更適合于你 ? 記分： 7題得分標(biāo)準(zhǔn) 很同意＝ 2 同意＝ 1 不確定＝ 0 不同意＝ +1 很不同意＝ +2 6題得分標(biāo)準(zhǔn)如下： 很同意＝＋ 2 同意＝＋ 1 不確定＝ 0 不同意＝ 1 很不同意＝ 2 得分越高（正數(shù)）， 則表明你在一種正式的、機(jī)械的、規(guī)則導(dǎo)向的、有結(jié)構(gòu)的組織文化中感到舒服，這通常與大型公司及政府機(jī)構(gòu)相聯(lián)系； ? 負(fù)數(shù) 則表示你喜歡非正式的、人本主義的、靈活的、創(chuàng)新的組織文化，這種文化在研究機(jī)構(gòu)、廣告公司、高科技公司以及一些小型企業(yè)中更為常見(jiàn)。 6我喜歡能對(duì)決策提供詳細(xì)合理解釋的管理人員。 4如果一個(gè)人工作績(jī)效不符合標(biāo)準(zhǔn)，他做了多大努力都白費(fèi)。 2 為了實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)，任何個(gè)人的利益都可以有所犧牲。 色彩形象是建立視覺(jué)識(shí)別的捷徑 品牌的視覺(jué)識(shí)別形象一定是健康向上的 …… 補(bǔ)充 企業(yè)文化的特征 ? 時(shí)代性 ：與外部環(huán)境保持一致 ? 科學(xué)性 ：經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)律 ? 系統(tǒng)性 ：表中深層 企業(yè)子系統(tǒng) 文化體統(tǒng) ? 隱蔽性 ：精神文化 價(jià)值觀 信念 ? 特殊性 ： ? 動(dòng)態(tài)性 ：與時(shí)俱進(jìn) 新觀念 技術(shù) 管理 企業(yè)文化的功能 ? 企業(yè)文化具有導(dǎo)向性 ? 企業(yè)文化具有約束功能 ? 企業(yè)文化具有凝聚功能 ? 企業(yè)文化具有激勵(lì)功能 ? 企業(yè)文化具有調(diào)試功能 ? 企業(yè)文化具有輻射功能 ： 企業(yè)文化的影響因素 ? 民族文化因素 ? 制度文化因素 ? 外來(lái)文化因素 ? 企業(yè)傳統(tǒng)因素 ? 個(gè)人文化因素 ? 行業(yè)文化因素 ? 企業(yè)發(fā)展階段因素 ? 地域文化因素 補(bǔ)充 測(cè)試：哪種組織文化更適合于你 根據(jù)個(gè)人感覺(jué)，記下適合的答案。 （ 1GB=1024MB） 視覺(jué)整合，更鮮明、更清晰、更簡(jiǎn)潔、更純粹 品牌色彩 色彩比其他視覺(jué)元素更容易且有效的傳達(dá)情感， 更加容易與目標(biāo)受眾產(chǎn)生共鳴。但是隨著事業(yè)的發(fā)展，舊的標(biāo)志也出現(xiàn)了問(wèn)題。聯(lián)想公司從 1985年推出第一塊具有聯(lián)想功能的漢卡時(shí)，就開(kāi)始使用一個(gè)狀似 5吋軟盤的標(biāo)志 ，1988年在香港上市時(shí)，開(kāi)始使用英文 Legend作為公司的標(biāo)志。比如圖案中的一朵 花 代表芳香，當(dāng)它和一只 手 的圖案結(jié)合時(shí)，可以被用來(lái)代表生產(chǎn)滋潤(rùn)乳霜的部門；再如 一片浪花 ，既可以表示清新與活力，也可以個(gè)人清潔用品，當(dāng)和衣物圖案結(jié)合時(shí)還可表示洗衣粉生產(chǎn)部門。 標(biāo)識(shí)內(nèi)包含著 25個(gè)小圖案，每個(gè)圖案又有自己獨(dú)特的含義，比如一片 樹(shù)葉 ，象征著植物精華如茶葉，也代表耕耘和成長(zhǎng)；一只 小鳥(niǎo) ，象征著從繁重的家務(wù)中解脫出來(lái)享受自由。 視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng) VI 大腦獲取信息 83%來(lái)自視覺(jué) 我們?cè)撘揽渴裁矗? 讓客戶注意到我們的品牌 VI系統(tǒng) VI系統(tǒng)是品牌策略的表達(dá) 商業(yè)戰(zhàn)略 品牌戰(zhàn)略 最為直觀、有效的方式 …… 企業(yè)形象的視覺(jué)識(shí)別， 即是將 CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺(jué)識(shí)別符號(hào)， 以無(wú)比豐富的多樣的應(yīng)用形式， 在最為廣泛的層面上，進(jìn)行最直接的傳播。 基本要素 有企業(yè)的 名稱、品牌標(biāo)志、品牌標(biāo)準(zhǔn)字體、企 業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口號(hào)、專用歌曲 等等。 ? Mi是想法 Bi是做法 ２、企業(yè)行為 行為識(shí)別系統(tǒng) BI識(shí)別系統(tǒng)ＢＩ ? BI是 企業(yè)在經(jīng)營(yíng)理念指導(dǎo)下形成的行為特征 ? 卡西歐 公司的行為特征：加速產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，縮短產(chǎn)品生命周期 ? 汽車 市場(chǎng)上，“雷諾”代表冒險(xiǎn)，“沃爾沃”象征信賴，“美洲虎”注重運(yùn)動(dòng)精神 ? 視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)是指企業(yè)的全部可見(jiàn)事物所傳遞的視覺(jué) 信息的一體化， VI立足于人的第一感觀 —— 視覺(jué)，將抽象的品牌策略和定義，如理念、使命、愿景、價(jià)值觀等用直觀的視覺(jué)語(yǔ)言表現(xiàn)出來(lái)，使受眾通過(guò)視覺(jué)接觸點(diǎn)體驗(yàn)和感知到這個(gè)品牌的特質(zhì)。 ? 企業(yè)的 內(nèi)部行為 識(shí)別包括：生產(chǎn)管理、干部管理、員工教育、服務(wù)態(tài)度、接待技巧、行為準(zhǔn)則、生活福利、工作環(huán)境等。 ? 企業(yè)哲學(xué)的內(nèi)容 ? 回答以下基本問(wèn)題： ? “ 企業(yè)與社會(huì)的關(guān)系 ” ? “ 企業(yè)與人（員工、顧客）關(guān)系 ” ? ? 美國(guó) IBM公司 的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)是三句話： “尊重個(gè)人，最佳服務(wù)，追求卓越”。而行動(dòng)識(shí)別和 視覺(jué)識(shí)別則是理念識(shí)別的延展和推廣。 企業(yè)行為識(shí)別 (Behavior Identity,簡(jiǎn)稱 BI ) 員工行為表現(xiàn) 企業(yè)視覺(jué)識(shí)別 (Visual Identity,簡(jiǎn)稱 VI) 品牌、商標(biāo)、標(biāo)識(shí)、廣告?！疤?yáng)神” APOLLO及圖形商標(biāo)，是廣東省著名商標(biāo)、中國(guó)馳名商標(biāo)?！疤?yáng)神 APOLLO” 及圖形商標(biāo)，代表太陽(yáng)神企業(yè)文化，在產(chǎn)品市場(chǎng)上也代表了良好的質(zhì)量、信譽(yù)、服務(wù)的標(biāo)志！三屆“中國(guó)運(yùn)動(dòng)營(yíng)養(yǎng)獎(jiǎng)”、三屆奧運(yùn)會(huì)、兩屆亞運(yùn)會(huì)指定產(chǎn)品的品質(zhì)、“中國(guó)學(xué)生營(yíng)養(yǎng)與健康放心品牌”的榮譽(yù)。我們建構(gòu)一個(gè)組織的形象，也可以從這三個(gè)方面著手。 CIS的具體組成部分 : MI:理念識(shí)別 BI:行為識(shí)別 VI:視覺(jué)識(shí)別 CI 什么是 CIS ？ CIS 是 80年代末傳入我國(guó)，廣東太陽(yáng)神集團(tuán)被認(rèn)為是中國(guó)最早導(dǎo)入 CIS的企業(yè)，二十幾年來(lái)，已在國(guó)內(nèi)為廣大企業(yè)所接受并成為發(fā)展潮流，紛紛借助 CIS強(qiáng)化品牌戰(zhàn)略，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 ? 補(bǔ)充 CIS企業(yè)識(shí)別系統(tǒng) ? 你對(duì)佛教的認(rèn)識(shí)？ ? 佛教的理念： 慈悲為懷；追求來(lái)世；普渡眾生；積德行善 …… ? 行為上的特點(diǎn)： 念經(jīng)；打坐；吃素禁葷；不殺生 雙掌合什行禮 …… ? 視覺(jué)上的感受： 剃度；佛珠；頭上有香灼之痕；披袈裟；廟宇的青磚紅墻 …… MI BI VI CIS簡(jiǎn)稱 CI ，全稱 Corporate Identity System，譯稱企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)，意譯為 “企業(yè)形象統(tǒng)一戰(zhàn)略”。 ? 企業(yè)形象與企業(yè)文化是標(biāo)本關(guān)系。 企業(yè)的 制度文化 ,物質(zhì)文化等內(nèi)容 關(guān)注企業(yè)的特
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