【摘要】1河南旭隆獸藥有限公司豫旭20xx第060103號薪酬制度20xx年10月23日2河南旭隆獸藥有限公司薪酬制度總則結(jié)合集團(tuán)公司的經(jīng)營特點(diǎn)和管理模式,遵守國家相關(guān)勞動政策和公司的其他管理
2025-06-09 14:38
【摘要】智杰置業(yè)集團(tuán)內(nèi)部資料智杰集團(tuán)公司薪酬管理制度
2025-01-28 22:57
【摘要】重慶四維瓷業(yè)(集團(tuán))股份有限公司薪酬管理制度(試行)□總則第一條,按照集團(tuán)公司經(jīng)營理念和管理模式,遵照國家有關(guān)勞動人事管理政策和<集團(tuán)公司人力資源管理總規(guī)章>,為規(guī)范集團(tuán)公司薪酬管理,制定本制度。第二條,薪酬管理原則本公司的薪酬管理制度必須貫徹按勞分配、獎勤罰懶和效率優(yōu)先兼顧公平三大基本原則以及根據(jù)激勵、高效、簡單、實(shí)用原則,在薪酬分配管理中要綜合考慮社會物價(jià)水平、
2025-04-18 03:54
【摘要】----Q/TZQJG0102(A)-20xx臺州新景涂料有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
2025-06-12 17:22
【摘要】----武漢泰德餐飲管理有限公司制度匯編考勤制度...............................................................2財(cái)務(wù)制度...............................................................4
2025-07-21 17:30
【摘要】廣東紐恩泰公司薪酬管理制度一、總則1.為形成穩(wěn)定的工作團(tuán)隊(duì),維護(hù)公司各級員工的利益,保證企業(yè)與員工的共同發(fā)展,特制定本制度;2.本管理制度是依據(jù)國家法律、法規(guī)并結(jié)合公司實(shí)際情況制定的薪酬管理規(guī)定,是員工獲得勞動報(bào)酬的保證,也是個人持續(xù)發(fā)展的基本保證,體現(xiàn)了企業(yè)效益與員工利益相結(jié)合的原則;3.本管理制度是建立在對員工業(yè)績進(jìn)行客觀評價(jià)的基礎(chǔ)上,本著獎勵優(yōu)秀、鞭策落后、激勵員工的
2025-04-13 21:28
【摘要】盛泰藥業(yè)公司薪酬(工資)管理制度總經(jīng)辦20xx年12月24日
2025-06-08 15:38
【摘要】----薪酬制度(試行方案)一、總則,特制定本制度。。本制度所指工資,是指每月定期發(fā)放的工資,不含獎金和津貼事項(xiàng)。二、工資結(jié)構(gòu)職員工資由固定工資、業(yè)績工資兩部門組成。固定工資包括:基本工資、技能工資、住房補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、工齡工資。固定工資是根據(jù)職員的職務(wù)、資歷、學(xué)歷、技能等因
2025-06-12 13:37
【摘要】----臺州清華機(jī)電制造有限公司清華機(jī)電薪酬管理制度編號:QHJD20xx-XC-01主辦部門:人力資源部20xx年10月1日發(fā)布20xx年9月1日第4次修改部門章深圳市南方略管
2025-06-05 18:44
2025-04-18 13:59
【摘要】久泰能源(廣州)有限公司績效管理制度企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)第A版第1次修改頁碼:1/14JTBZ/M-12-02批準(zhǔn)劉元華審核績效組編制凡國君績效管理制度編制部門:績效組主要起草人:凡國君審
2025-06-12 14:31
【摘要】2020年店鋪薪酬管理制度1店鋪薪酬管理制度2020年3月28日2020年店鋪薪酬管理制度-1-目錄目錄第一章總則第一條目的第二條基本原則
2024-09-13 12:24
【摘要】薪酬管理制度擬稿部門:年月目錄第一章總則.........................................................................................3第
2024-11-20 16:33
【摘要】----汽車日常管理制度為加強(qiáng)本公司汽車的日常管理,壓縮費(fèi)用開支、合理安排用車、以確保生產(chǎn)、工作的需要,提高汽車的使用效率和年限,特制訂本制度。一.汽車駕駛員必須具有正式駕照,并嚴(yán)格做到安全行駛,嚴(yán)禁酒后開車,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則。遇有任務(wù),駕駛員必須做到隨叫隨到。
2025-06-12 12:28
【摘要】XXXX門業(yè)集團(tuán)有限公司XXXX門業(yè)集團(tuán)有限公司工序交接管理制度為完善車間生產(chǎn)管理,保證生產(chǎn)秩序的正常進(jìn)行,保證生產(chǎn)周期,保質(zhì)保量的滿足客戶的要求,特制訂工序交接管理制度。一、認(rèn)真履行交接制度,完善交接手續(xù)。1、各調(diào)度長要嚴(yán)格按照生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)指令組織安排生產(chǎn),在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,保證生產(chǎn)數(shù)量,并根據(jù)完成情況認(rèn)真填寫《生產(chǎn)指令
2024-11-21 07:48