經(jīng)理人培訓(xùn)ppt課件-文庫(kù)吧資料
2025-02-28 00:04本頁(yè)面
【正文】 ? 建筑高樓 ? 飛行速度 助理型執(zhí)行者 畢業(yè)生 助理型執(zhí)行者 特性 挑戰(zhàn) 助理型執(zhí)行者 對(duì)策 專(zhuān)業(yè)型執(zhí)行者 助理型執(zhí)行者 專(zhuān)業(yè)型執(zhí)行者 特性 挑戰(zhàn) 專(zhuān)業(yè)型執(zhí)行者 對(duì)策 督 導(dǎo) 型管理者 專(zhuān)業(yè)型執(zhí)行者 督導(dǎo)型管理者 特性 挑戰(zhàn) 督 導(dǎo) 型管理者 對(duì)策 結(jié)構(gòu)型管理者 督導(dǎo)型管理者 結(jié)構(gòu)型管理者 特性 挑戰(zhàn) 結(jié)構(gòu)型管理者 對(duì)策 整合型經(jīng)營(yíng)者 結(jié)構(gòu)型管理者 整合型 經(jīng)營(yíng)者 特性 挑戰(zhàn) 整合型經(jīng)營(yíng)者 對(duì)策 人才結(jié)構(gòu)的挑戰(zhàn)一 督導(dǎo)型 督導(dǎo)型 專(zhuān)業(yè)型 助理型 專(zhuān)業(yè)型 助理型 結(jié)構(gòu)型 人才結(jié)構(gòu)的挑戰(zhàn)二 整合型 督導(dǎo)型 專(zhuān)業(yè)型 助理型 專(zhuān)業(yè)型 助理型 人才結(jié)構(gòu)的優(yōu)化 整合型 結(jié)構(gòu)型 結(jié)構(gòu)型 結(jié)構(gòu)型 督導(dǎo)型 督導(dǎo)型 專(zhuān)業(yè)型 專(zhuān)業(yè)型 中層經(jīng)理勝任力 C 1 0 客 戶(hù) 導(dǎo) 向 C 0 6 領(lǐng) 導(dǎo) 統(tǒng) 御C 0 1 動(dòng) 機(jī) 影 響C 0 7 培 育 部 屬 C 0 8 目 標(biāo) 設(shè) 定 C 0 9 執(zhí) 行 監(jiān) 督C 0 2 自 我 管 理 C 0 3 人 際 關(guān) 系 C 0 4 溝 通 表 達(dá) C 0 5 清 晰 思 考C01動(dòng)機(jī)影響 ? 目標(biāo)設(shè)定 ? 目標(biāo)評(píng)估 ? 付出 ________ ? 促成目標(biāo)實(shí)現(xiàn) ? 建立 ____ ? 預(yù)測(cè)影響 ? 改變 ____ C 2 自我管理 ? ________ ? 情緒管理 ? ________ ? 客觀檢討 ? ________ C 3 人際關(guān)系 ? 人際 ____ ? 建立關(guān)系 ? 討人喜歡 ? 建構(gòu) ____ ? 人際應(yīng)用 C04溝通表達(dá) ? ________ ? ________ ? 溝通 渠道應(yīng)用 ? ________ ? 溝通范圍 ? ________ C 5 清晰思考 ? 明確的 ______ ? 分出輕重緩急 ? 思考 ______ ? 辨認(rèn)信息、假設(shè)與推論
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