【摘要】管工廠的秘訣?品質意識?問題意識?改善意識高績效制造管理的新觀念?將現狀看作是全部制程的一部分,應用JIT、TQM等工具去不斷地優(yōu)化之?庫存是流動的,而非一潭死水?為及時生產,才建立庫存?生產工序盡量減少,使材料的流動時間愈短愈好?力求突破?尋求品質、庫存、生產
2025-02-10 22:04
【摘要】現場改善實務TrainingWithinIndustry訂單批量越來越少;品種數量越來越多;交貨周期越來越短;銷售單價越來越低;
2025-05-07 12:10
【摘要】現場改善淺見?B09350130朱耀樂?為了能比較順利地完成本次作業(yè),花了些許時間把課本大致瀏覽一遍,之后的內容大多是自己總結的,可能有很多不足和錯誤,我只挑自己認為重要的講,所以會有很多東西沒有講到。?什么是改善?,屬于企業(yè)的一種經營理念,用以持續(xù)不斷地改進工作方法和效率
2025-05-11 18:54
【摘要】現場改善培訓材料目錄1.改善概論?主要改善觀念?主要改善活動2.現場之屋的基礎——可視化管理?可視化管理的目的?可視化管理的方法3.現場改善的三大支柱?標準化?5S?消除浪費4.現場管理相關知識5.Q&A
2025-06-02 18:01
【摘要】振興民族制造業(yè),將IE進行到底!1劉剛現場改善案例劉剛振興民族制造業(yè),將IE進行到底!2劉剛成效項目改善前改善后備注操作方法需用一只手握住產品,一只手擦拭雙手同時擦拭采用旋轉治具可雙手同時操作,作業(yè)者勞動強度
2025-05-10 05:51
【摘要】現場改善的技巧2022/6/7MHS研習公約請關閉手機或改為震動請把心帶來請帶空杯來,裝點水回去請充份討論與分享從根本解決問題少林寺新來一個小和尚,師父規(guī)定每天打掃完落葉枯枝,若尚有空閑,才可參加學武功小和尚一心想學武功,所以非常努力地打掃,但是不論多努力,掃過了
2025-05-10 05:47
【摘要】如何提升改善意識與技能課程描述:沒有問題就是最大的問題!問題是促進改善開始的原動力,每一個問題的發(fā)生,就代表了往上提升的契機。而發(fā)現問題的能力并不是天生的,現代企業(yè)在生產過程中,例如“不良率持續(xù)偏高”、“同樣問題重復發(fā)生”、“潛在浪費多”等等缺乏問題意識的現象比比皆是。如何才能隨時保持改善問題的意識,挖掘問題、解決問題,避免事到臨頭才臨時抱佛腳?本課程將從實務出發(fā),通過生動的
2024-09-04 17:55
【摘要】1現場改善-RonyLuo標準作業(yè)三要素☆節(jié)拍時間---生產節(jié)拍、生產的指揮棒、產距時間☆作業(yè)順序---標準作業(yè)循環(huán)中的手工作業(yè)順序☆標準手持(WIP)---手持在制品、標準中間庫存、標準在制品量標準作業(yè)的三個要素由生產現場的監(jiān)督人員決定,需要記錄并不斷改進節(jié)拍時間作業(yè)順序
2025-02-19 16:44
【摘要】改善主講:劉爭光?(1)好就是不好,不好就是好,要能永無止境的改善下去.?(2)永無止境就是要追求:a)提高勞動生產力b)減少不良率c)縮短交期時間d)降低庫存e)節(jié)省空間?(3)就是有問題才要改善,不要等待沒有問題才去改善?(4)要掌握現場、現物、現實、現做、現查五項原則,不要僅僅
2025-02-19 17:15
【摘要】1現場作業(yè)改善的步驟2現場作業(yè)的步驟? 用馬表測量所要改善作業(yè)區(qū)域的操作時間畫作條形圖。T/T(產距時間)=60‘‘A(51‘‘)B(45‘‘)C(53‘‘)D(43‘‘)T/T=60‘‘A(60‘‘)B(60‘‘)C(60‘‘)B(12‘‘)理想的作業(yè)時間分配3
2025-02-18 07:29
【摘要】2023年12月版一、什么是效率提高效率提高生產力提高人均每小時的生產臺數表達方式:用比例的方式表示人均產量改善了多少表達單位:人均小時產量改善后的人均小時的生產臺數改善前小時人均的生產臺數%一、什么是效率也可以這樣想:提高效率提高生產力減少工時降低產品成本增加
【摘要】KAIZENWorkshop2023/2/91SGMW-GMS-CI團隊公約請將手機調到震動狀態(tài)請到教室外接聽電話積極參與討論隨時可以提出問題各組選一名組長。從現在開始,你們就是一支改善團隊!2023/2/92SGMW-GMS-CI培訓目的了解什么是“KAIZENWorkshop”描述KAIZENWorkshop的目標和價值能夠領
2025-02-18 07:28
2025-02-10 22:32
【摘要】車間現場改善專家培育課程TCL通訊設備股份公司生產部目錄1.6S內容2.動作經濟原則及浪費改善3.工序平衡改善和LOB4.品質教育教育教材事前教育工作士氣用與昨天相反的行動和心情開拓、創(chuàng)造一個充滿活力的職場
2025-01-15 10:37
【摘要】提高SBR油含量分析可靠度研究者:學號:公司:研究期間:輔導機構:一、研究動機:1、學習專題改善研究過程2、提高化驗能力,保證分析結果的穩(wěn)定可靠二、選題理由:提高油含量分析的準確度與精密度才能提供制程準確的操控資訊,從而提高該項目的Cpk目標值:將分