【正文】 正。 第十六條 審計部門應(yīng)當(dāng)定期對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)管理的養(yǎng)老保險基金和其他財務(wù)收支情況進行審計，并對其內(nèi)部審計工作予以指導(dǎo)和監(jiān)督，依法處理其違法行為。 對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及其工作人員的違法行為，市社會保險監(jiān)督機構(gòu)應(yīng)當(dāng)提交有關(guān)部門依法處理。 前款（三）、（四）、（五）項的基本情況，市社會保險監(jiān)督機構(gòu)審查核實后，向社會公布。 第十二條 市社會保險監(jiān)督機構(gòu)由政府代表、企業(yè)代表、工會代表和退休人員代表組成，負(fù)責(zé)審核社會保險各項基金的年度收支計劃，監(jiān)督社會保險政策、法規(guī)的執(zhí)行和社會保險基金的管理工作。 第十一條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負(fù)責(zé)經(jīng)辦養(yǎng)老保險事務(wù)。其職責(zé)是： （一）組織實施養(yǎng)老保險制度； （二）研究制訂養(yǎng)老保險的政策和發(fā)展規(guī)劃； （三）監(jiān)督養(yǎng)老保險費的繳納、養(yǎng)老金的支付和養(yǎng)老保險基金的運營； （四）指導(dǎo)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的業(yè)務(wù)工作。 第二章 組織管理與監(jiān)督 第九條 本市實行社會保險行政管理與基金管理分開、執(zhí)行機構(gòu)與監(jiān)督機構(gòu)分設(shè)的管理體制。 第八條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險，為被保險人辦理養(yǎng)老保險手續(xù)，履行繳納基本養(yǎng)老保險 費的義務(wù)。 第七條 被保險人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定履行繳納基本養(yǎng)老保險費的義務(wù)。 第五條 企業(yè)職工養(yǎng)老保險要貫徹社會互濟與自我保障相結(jié)合、公平與效 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 16 頁 共 114 頁 率相結(jié)合、行政管理與基金管理分開的原則，保障水平要與我市社會生產(chǎn)力發(fā)展水平及各方面承受能力相適應(yīng)。 第四條 本市養(yǎng)老保險制度改革的目標(biāo)是逐步建立多層次的養(yǎng)老保險體系。 第三條 本規(guī)定所稱養(yǎng)老保險是指依法由本市社會保險行政主管部門負(fù)責(zé)組織和管理，由企業(yè)和被保險人共同承擔(dān)養(yǎng)老保險 費繳納義務(wù)，被保險人退休后依法享受養(yǎng)老保險待遇的基本養(yǎng)老保險制度。 第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)和與之形成勞動關(guān)系的城鎮(zhèn)勞動者（以下稱被保險人），適用本規(guī)定。 （具體內(nèi)容請見 附件 6 《住房公積金管理相關(guān)文件》 ） 附件 1 《北京市企業(yè)城鎮(zhèn)勞動者養(yǎng)老保險規(guī)定》 北 京 市 人 民 政 府 令 第 2 號 《北京市企業(yè)城鎮(zhèn)勞動者養(yǎng)老保險規(guī)定》已經(jīng) 1998年 4 月 2 日市人民政府第 2 次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予發(fā)布，自 1998年 7 月 1 日起施行。依據(jù)（ 2020）京房資中心計字第 088號，借款申請人家庭月收入（用住房公積金月繳存額反推的方式確定月收入）在 2020元（含）以下，其月均 還款額不得低于家庭收入的 20%，且每月至少保留 400元生活費；借款申請人家庭月收入在 2020至 5000元（含），其月均還款額不得低于家庭收入的 25%，且每月至少保留 400元生活費；借款申請人家庭月收入在 5000元以上，其月均還款額不得低于家庭收入的 30%，且每月至少保留 400元生活費； （ 4） 有不低于北京市住房資金管理中心規(guī)定比例的首付款（公積金貸款＞ 10%，組合貸款＞ 20%）； （ 5） 具有合法購買住房的住房合同或有關(guān)證明文件； （ 6） 提供北京市住房資金管理中心系統(tǒng)認(rèn)可的擔(dān)保方式。 ? 申請住房公積金貸款的條件： 申請公積金貸款的申請人應(yīng)是具有完全民事行為能力的自然人 ,同時具備下列條件 : （ 1） 具有北京市城鎮(zhèn)常住戶口或有效居留身份； 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 14 頁 共 114 頁 （ 2） 是在北京市住房資金管理中心系統(tǒng)交存住房公積金的住房公積金交存人，申請人連續(xù)交存 6 個月或累計交存 12個月以上。 ? 貸款期限： 借款人的貸款期限最長可以計算到借款人 70 周歲，同時不得超過 30 年。 c).單筆公積金組合貸款最高貸款額度不能超過所購住房房地產(chǎn)評估機構(gòu)評估價值或?qū)嶋H購房費用總額的 80%（以二者中低者為準(zhǔn)）?！秱€人信用評估報告》評定的信用等級為 AAA級的借款申請人，貸款金額可上浮 30％；AA級的可上浮 15％。 ? 貸款利率： 貸款利率按照國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。 6. 住房公積金的貸款 北京市住房資金管理中心個人住房擔(dān)保委托貸款是北京市住房資金管理中心利用歸集的住房公積金委托銀行發(fā)放的政策性個人住房擔(dān)保委托貸款。 5. 住房公積金的結(jié)算，對帳和查詢 ? 職工公積金存款每年 6 月 30日結(jié)息一次，利息計入本金。 3. 住房公積金的支取和銷戶 ? 購買、建造、翻建、大修具有所有權(quán)的自住住房； ? 支付超過家庭工資總額 收入 5%部分的房租； ? 辦理離休、退休手續(xù)； ? 完全喪失勞動能力，并且與所在公司終止勞動關(guān)系； ? 戶口遷出本市或者出境定居； ? 職工死亡，職工的繼承人可以提取該職工公積金賬戶中的儲存余額； ? 償還用于本人住房方面的貸款。 2. 住房公積金的繳存 公司繳費：按本公司上一 年 全部在職人員 月工資 總額的 10%的比例繳納。 （具體內(nèi)容請見 附件 5 《北京市企業(yè)職工生育保險規(guī)定 》） 六、住房公積金 1. 住房公積金的含義 住房公積金是指職工及其公司按照規(guī)定比例繳存的一種長期住房儲蓄金。 住院發(fā)生的計劃生育手術(shù)費用按照定額標(biāo)準(zhǔn)支付。實際發(fā)生費用高于限額標(biāo)準(zhǔn)的，按限額標(biāo)準(zhǔn)支付；低于限額標(biāo)準(zhǔn)的，按實際發(fā)生費用支付。住院分娩出現(xiàn)嚴(yán)重并發(fā)癥的醫(yī)療費用，按照項目付費方式支付。發(fā)生的醫(yī)療費用在限額以內(nèi)的，生育保險基金按實際費用支付；超出限額的，生育保險基金按照限額標(biāo)準(zhǔn)支付。 4. 生育醫(yī)療費用注意事項 生育保險基金支付的醫(yī)療費用，采取按限額、定額、項目付費的方式支付。女職工享受晚育獎勵假的，生育津貼按女職工繳費基數(shù)計算，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過女職工單位支付給個人；男職工享受晚育獎勵假的，其獎勵假的津貼按男職工繳費基數(shù)計算，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過男職工單位或女職工單位支 付給個人。難產(chǎn)的增加 15天，多胞胎生育的每多生育 1 個嬰兒增加 15天，晚育的增加 30天。女職工妊娠不滿 12周（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為 15天； 12周以上 16周（含）以內(nèi)流產(chǎn)的產(chǎn)假為 30天； 16周以上 28周（含）以內(nèi)流產(chǎn)的產(chǎn)假為 42天。 2． 生育保險基金支付范圍包括： （ 1）生育津貼（按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費基數(shù)除以 30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計算）； （ 2）生育醫(yī)療費用 (包括女職工因懷孕、生育發(fā)生的醫(yī)療檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥品費 )； （ 3）計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用 (包括職工因計劃生育實施放置（取出）宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費用 )； （ 4）國家和本市規(guī)定的其他費用。 4． 工傷保險待遇（具體內(nèi)容請見 附件 4 《北京市企業(yè)勞動者工傷 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 11 頁 共 114 頁 保險規(guī)定》 ） 五、生育保險 1． 生育保險費繳納 公司繳費：按本公司 上一年 全部在職人員 月 平均工資 總額的 %的比例繳納生育保險費。 2． 工傷的定義 員工因公傷亡事故，是指企業(yè)員工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)或工作有關(guān)的傷亡事故：包括： （ 1）職工從事工作發(fā)生的傷亡事故； （ 2）在工作時間、工作區(qū)域內(nèi)，職工雖未從事工作，但由于企業(yè)的設(shè)備、設(shè)施、工作條件、工作環(huán)境不良而造成的傷亡事故； （ 3）與企業(yè)的生產(chǎn)、工作有關(guān)，在工作區(qū)域內(nèi)，因車輛傷害造成的傷亡事故； （ 4）企業(yè)發(fā)生各種災(zāi)害或險情時，職工因搶險救災(zāi)而造成的傷亡事故 3． 工傷認(rèn)定程序 發(fā)生因 工傷亡事故（ 15日 內(nèi)）個人上報，企業(yè)填寫《企業(yè)職工工傷認(rèn)定申請表》 報送市或區(qū)縣勞動局職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)察機構(gòu) （ 7 日內(nèi)）經(jīng)辦機構(gòu)決定受理后審核認(rèn)定結(jié)論以書面通知企業(yè)（最長 30天）認(rèn)定工傷。 （具體內(nèi)容請見 附件 3 《北京市失業(yè)保險規(guī)定》 ） 四、工傷保險 1． 工 傷保險費繳納 公司繳費：按本公司 上一年 全部在職人員 月工資 總額的 %的比例繳納工傷保險費。 1) 累計繳費時間不滿 5 年的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 70%領(lǐng)取； 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 10 頁 共 114 頁 2) 累計繳費時間滿 5年 不滿 10年的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 75%領(lǐng)??； 3) 累計繳費時間滿 10年不滿 15年的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 80%領(lǐng)??； 4) 累計繳費時間滿 15年不滿 20年的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 85%領(lǐng)?。? 5) 累計繳費時間滿 20年以上，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 90%領(lǐng)??； 6) 從第 13個月起，失業(yè)保險金一律按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 70%領(lǐng)取。領(lǐng)取失業(yè)保險費的時間累計計算。因病不能親自領(lǐng)取的，可委托親屬持失業(yè)人員失業(yè)保險金領(lǐng)取證、求職證、身份證、醫(yī)院診斷證明和代領(lǐng)人的身份證代為領(lǐng)取。 3． 申領(lǐng)失業(yè)保險金的程序 失業(yè) 人員與公司終止、解除勞動（聘用）或工作關(guān)系之日起 40日內(nèi)，持與公司終止、解除勞動（聘用）或工作關(guān)系的證明、戶口籍、身份證和 3 寸免冠照片到戶口所在地的街道和社會保障部門辦理失業(yè)登記，符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的同時辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金手續(xù)。 2. 人身意外傷害保險保障范圍 項目 保險責(zé)任 保險金額 （元 /份） 保險費 （元 /份） A 一般人身意外傷害責(zé)任 ￥ 60， 000 ￥ 100 意外門診醫(yī)療費用 ￥ 1， 000 意外住院醫(yī)療費用（不含手術(shù)費用） ￥ 5， 000 意外手術(shù)醫(yī)療費用 ￥ 5， 000 B 飛機乘客意外傷害責(zé)任 ￥ 400， 000 ￥ 20 火車乘客意外傷害責(zé)任（含地鐵） ￥ 200， 000 船舶乘客意外傷害責(zé)任 ￥ 200， 000 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 9 頁 共 114 頁 三、失業(yè)保險 1． 失業(yè)保險金的繳納 ? 按本公司 上一年 全部在職人員 月工資 總額的 %比例繳納； ? 個人應(yīng) 以本人上一年月工資 %的比例繳納。 1. 保險費繳納 公司繳費：每人每年固定繳納 120元。定點?？漆t(yī)療機構(gòu)和定點中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)為全體 參保職工和退休人員共同的定點醫(yī)療機構(gòu)。 （三） 醫(yī)療管理 本市醫(yī)療保險實行定點醫(yī)療制度。 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 8 頁 共 114 頁 職工個人不繳納。 （具體內(nèi)容請見 附件 2 《北京市基本醫(yī)療保險規(guī)定》 ） （二） 補充醫(yī)療保險 補充醫(yī)療保險與《北京市基本醫(yī)療保險》相配合，是它的補充形式，主要用以支付基本醫(yī)療保險及大額醫(yī)療費用互助不能解決的費用。 （ 3）一年內(nèi)超過“基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金”最高支付限額（ 2020年為 5萬元）的住 院醫(yī)療費用、惡性腫瘤放射治療和化學(xué)治療、腎透析、腎移植后服抗排異藥的門診醫(yī)療費用，大額醫(yī)療費用互