企業(yè)宣傳(doc10)-經(jīng)營(yíng)管理-文庫(kù)吧資料
2024-08-23 18:05本頁(yè)面
【正文】 形象店一起由專業(yè)的公司制作、設(shè)計(jì)。另外在宣傳手法上打破傳統(tǒng)的由“宣傳冊(cè)”、“ POP”、“宣傳畫”等較為單一的宣傳手段。其意義在于樹立起公司形象、產(chǎn)品知名度。其培訓(xùn)的方式也可以多樣（單獨(dú)舉行、聯(lián)合或觀看光盤等） 外部宣傳架構(gòu) 內(nèi)部培訓(xùn) 外部培訓(xùn) 工程師形象 專業(yè) \技能培訓(xùn) 文化 \歷史 \影響 業(yè)務(wù) \技能 \潛能 經(jīng)營(yíng) \管理 \素質(zhì) 銷售工程師 “三統(tǒng)一” 業(yè)務(wù) \技能 \營(yíng)知識(shí)的綜合體 專家形象 客戶、商家 企業(yè)（ ） 大量管理資料下載 小 結(jié)： 一個(gè)品牌的建立及良性的成長(zhǎng)必須具備三個(gè)方面：產(chǎn)品在市場(chǎng)上良好的銷售表現(xiàn)；品牌形象整合推廣深入人心及擁有較高的知名度做為基礎(chǔ)?！颁N售工程師”的形象三統(tǒng)一原則： ①“統(tǒng)一外表形象”（服裝、標(biāo)徽、筆記本、公文包、專用記錄本）代表著公司在客戶面前的一種形象 — 專業(yè)！ ②“統(tǒng)一思想、口徑”通過(guò)培訓(xùn)的完成。（如 OEM 市場(chǎng)）“銷售工程師”的培訓(xùn)由于受從行影響，對(duì)專業(yè)知識(shí)、技能的培訓(xùn)大體上內(nèi)部承擔(dān)。但營(yíng)銷知識(shí)培訓(xùn)建議參加專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或與其它公司共同參加培訓(xùn)。 步驟簡(jiǎn)要 在對(duì)“銷售工程師”的培訓(xùn)中主要分“專業(yè)知識(shí)”的培訓(xùn)及“營(yíng)銷知識(shí)培訓(xùn)”。提倡“工程師”不是在推銷產(chǎn)品而是在告訴客戶在經(jīng)營(yíng)輪轂產(chǎn)品的同時(shí)怎么在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中占有市場(chǎng)最終實(shí)現(xiàn)盈利的觀念！ 建議在培訓(xùn)方面輪轂專業(yè)方面知識(shí)培訓(xùn)大體上由公司來(lái)承擔(dān)、但基礎(chǔ)方面的知識(shí)（如營(yíng)銷理念、業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)等）由專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或與其它公司共同培訓(xùn)。 “銷售工程師”專業(yè)性服務(wù)指對(duì)客戶進(jìn)行開(kāi)發(fā)后的專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、經(jīng)營(yíng) 策略等內(nèi)容。但這一點(diǎn)需經(jīng)過(guò)多次反復(fù)學(xué)習(xí)、實(shí)踐的結(jié)果。 針對(duì)目前銷售員的情況本人提出以下幾點(diǎn)意見(jiàn)： 為了能配合好 05 年“形象宣傳年”的計(jì)劃。銷售員的言、談、舉、止、專業(yè)技能、知識(shí)、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)素質(zhì)等都直接影響著在宣傳過(guò)程中傳達(dá)給客戶的 效果及評(píng)價(jià)。也是對(duì)保障對(duì)高效率開(kāi)展工作、公 司文化認(rèn)同、思想統(tǒng)一的一個(gè)必要條件！在“專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)”過(guò)程中必需要求公司統(tǒng)一安排、統(tǒng)一規(guī)劃對(duì)于專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)應(yīng)是一個(gè)不斷強(qiáng)化的過(guò)程而不是一個(gè)時(shí)間段的產(chǎn)物。 崗位、職責(zé)的影響 專業(yè)知識(shí)、技能培訓(xùn) 員工思想 \意識(shí)建立 文化 \理念 \精神認(rèn)識(shí) 對(duì)公司文化、理念、的認(rèn)可 學(xué)習(xí)、培訓(xùn) 公司內(nèi)部組織 各部門組織 專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn) 綜合素質(zhì)的培訓(xùn) 企業(yè)（ ） 大量管理資料下載 在“學(xué)習(xí)、培訓(xùn)”階段。另外“內(nèi)部雜志”承接著另外一個(gè)主要職責(zé)就是對(duì)員工思想、素質(zhì)、文化的教育！ 第二步：公司的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)：這是一個(gè)非常關(guān)鍵的部分。讓每一個(gè)員工參與進(jìn)來(lái)、讓他們的目光得到關(guān)注與注視。以避免由于單方面的宣傳而給員工造成反向情緒。最終將這種精神形成一種文化與財(cái)富影響到員工甚至將這種力量實(shí)施在實(shí)際工作當(dāng)中創(chuàng)造出更高的工作效率及業(yè)績(jī)?。ㄈ纾毫偶瘓F(tuán)的發(fā)展、 **的歷史等） 另一方面在作該部分宣傳同時(shí)。以提高其意識(shí)、規(guī)范自己的行為。在“宣傳欄”對(duì)于 表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予精神及物質(zhì)方面的鼓勵(lì)。雖然最終的目
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