【正文】 乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同(雙方簽訂服務期協(xié)議的，依照服務期協(xié)議的約定執(zhí)行)?！　×趧雍贤淖兏?、解除和終止　　第十三條 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并簽訂書面變更協(xié)議?！　〉谑l 如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權有關的保密事項，乙方負有保密義務。乙方若違反《培訓服務協(xié)議》約定，提前解除勞動合同的，應償付甲方已支出的全部培訓費用(具體數(shù)額以支出的與培訓有關的費用為準)，對已履行部分服務期的，按照服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用償付。如遇節(jié)假日或休息日，則提前在最近的工作日支付。乙方的工資增長辦法按照 (工資集體協(xié)商協(xié)議、內部工資正常增長辦法)確定?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定?！　∷摹趧訄蟪辍　〉诎藯l 甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資?！　∪?、工作時間和休息休假　　第六條 甲乙雙方同意按標準工時工作制的方式確定乙方的正常工作時間：即每日工作 小時、每周工作 天，每周至少休息1天?！　〉谖鍡l 在聘期內，甲方因工作需要，需要調整乙方工作崗位、變更工作內容時，按照合理、誠信、協(xié)商的原則，可依法變更乙方工作崗位或工作內容?！　〉谌龡l 由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內容如下：　　(1) 參與制定公司營銷戰(zhàn)略　　(2) 負責市場部管理工作　　(3) 負責重大營銷合同的談判與簽訂　　(4) 管理、協(xié)調市場部和公司其他各職能部門的關系　　(5) 堅決執(zhí)行總經(jīng)理安排的各種工作任務　　(6) 在任務期內按質按量完成分管部門工作任務，監(jiān)督所管轄部門的工作情況，將各部門存在的重大問題及時向上級領導匯報?！　∫?、聘用合同期限　　第一條 甲乙雙方同意按以固定期限的方式確定乙方的本合同期限：從20 年 月 日起至20 年 月 日止?！　∈?、本合同一式四份，存檔一份，甲方、乙方、甲方主管部門各執(zhí)一份。國家沒有規(guī)定的，由甲、乙雙方商定。　　十四、乙方的工齡從甲方主管部門鑒證之日算起?！　∈?、試聘期滿后，經(jīng)考核合格的，甲方應及時報主管部門批準，然后參加甲方的全員聘任?！　∫曳缴米越獬嚻负贤春贤谙廾刻崆耙粋€月賠償人民幣________元。若有違約應解約手續(xù)完備，并承擔違約金，經(jīng)鑒證方同意后可解除合同?！　?。　　十一、有下列情況之一的，乙方可解除合同：　　、衛(wèi)生部門確認，甲方的勞動、安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害人身安全與健康的。　　，在規(guī)定的醫(yī)療期內的?！　∈?、有下列情況之一的，甲方不得與乙方終止或解除聘用合同：　　，且不符合第八條規(guī)定的?！　??！　?。　　九、 有下列情況之一的，甲方可終止或接觸合同：　　?！　“恕?乙方應自覺遵守國家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度?！　×?、 甲方應按國家規(guī)定根據(jù)乙方的崗位及工作要求為乙方提供必需的工作條件和勞動保護措施，保障乙方的安全與健康?！　∷摹?甲方遵循按勞分配原則，依據(jù)國家有關規(guī)定和乙方完成工作任務的情況按月核發(fā)乙方應得的工資、獎金及各種津貼、補貼?！　《?、 甲方聘用乙方到_____崗位工作，試聘期自_____年_____月_____日起，時間一年?！　【?、本合同于　　年 月　　日簽訂，從簽訂立之日起生效?！　“恕⒈竞贤皇絻煞?。如有爭議，由勞動部門仲裁。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決?！　∮捎谧匀灰蛩鼗蛘呱鐣蛩囟l(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止?！　∈芷溉藛T不能勝任本職工作的?！　∷摹⒂邢铝星闆r之一的，雙方可以解除合同：　　受聘人員在試用期內，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的?！　”ＷC受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學習、民主管理、政治榮譽等權利?！　W習業(yè)務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。　　二、聘用雙方應履行如下義務：　　聘用雙方必須按照國家和我省的有關社會保險的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費。 職工聘用合同范本1　　聘用單位：南山幼兒園　　受聘人員：　　身份證號碼：　　南山　　幼兒園因工作需要，聘用 為本園幼兒教師，擔任教育教學工作。本文格式為Word版，下載可任意編輯職工聘用合同范本職工聘用合同范本 　　在人們愈發(fā)重視契約的社會中，合同在生活中的使用越來越廣泛，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是我編寫整理的職工聘用合同范本，希望能夠幫助到大家。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：　　一、合同期限：聘期從 年 月　　日起至　　年 月止?！　∈芷溉藛T的義務職責：　　遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。　　聘用單位的義務職責：　　組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動?！　∪?、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資　　元?！　∈芷溉藛T違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的?！　∑赣脝挝徊荒苈男泻贤?guī)定的義務?！　×⑵赣脝挝缓褪芷溉藛T都應遵守合同，不得擅自違約。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失?！　∑?、合同期滿，本合同終止。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。　　聘用單位(蓋章)：南山幼兒園　　受聘人員(簽章)：　　法人代表(簽名、章)　　年月日職工聘用合同范本2　　編號：　　甲方（聘用單位）　　名稱：上海市金山區(qū)第一實驗小學　　法定代表人或委托代理人：何園英　　地址：上海市金山區(qū)朱涇鎮(zhèn)浦源路118號郵政編碼：20xx99　　聯(lián)系電話：021—57320624　　乙方（受聘人員）　　姓名：_____________性別：_____________出生年月：_____________　　身份證號碼：_____________________住址：_____________________________　　聯(lián)系電話：___________________　　根據(jù)《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發(fā)[20xx]35號）和滬府發(fā)[20xx]4號文件《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》、金教人[20xx]174號文件《關于印發(fā)〈深化事業(yè)單位人事制度改革的實施意見〉的通知》的有關規(guī)定，以及《金山區(qū)第一實驗小學聘用合同制實施方案》，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行．本合同自雙方簽訂之日起生效．　　一、聘用合同期限　　本合同期限按下列第項執(zhí)行：　?。ㄒ唬┍竞贤谙逓槟辏阅暝氯罩聊暝氯罩梗囉闷跒閭€月，自年月日至年月日止．　　（二）本合同期限自簽訂之日起，至崗位工作任務完成時止．試用期為個月，自年月日至年月日止．　?。ㄈ┍竞贤谙拮院炗喼掌?，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止．　　二、聘用崗位　?。ㄒ唬┘追礁鶕?jù)工作的需要聘用乙方在崗位工作．　?。ǘ┰谄赣闷谙拗畠?，甲方可以根據(jù)具體工作變化的需要，與乙方協(xié)商后，調整乙方的工作崗位．乙方若無正當理由，不得拒絕甲方的崗位