【正文】 就業(yè)指導(dǎo)作業(yè)個(gè)人就業(yè)計(jì)劃分析學(xué)院：經(jīng)濟(jì)學(xué)院專(zhuān)業(yè)：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易（報(bào)關(guān)與國(guó)際物流）班級(jí)：B0904 姓名：孫曉彤 學(xué)號(hào)：0115090406就業(yè)指導(dǎo)作業(yè)就業(yè)分析學(xué)院：經(jīng)濟(jì)學(xué)院專(zhuān)業(yè)：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易（報(bào)關(guān)與國(guó)際物流）班級(jí)：B0904 姓名：孟路冰 學(xué)號(hào)：0115090414就業(yè)指導(dǎo)作業(yè)就業(yè)分析學(xué)院：經(jīng)濟(jì)學(xué)院專(zhuān)業(yè)：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易（報(bào)關(guān)與國(guó)際物流）班級(jí)：B0904 姓名：孫放梅 學(xué)號(hào)：0115090405就業(yè)指導(dǎo)作業(yè)就業(yè)分析學(xué)院：經(jīng)濟(jì)學(xué)院專(zhuān)業(yè)：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易（報(bào)關(guān)與國(guó)際物流）班級(jí)：B0904 姓名：安麗瑩 學(xué)號(hào)：0115090430。實(shí)事求是地說(shuō),大學(xué)生找個(gè)工作并不難,難的是找一個(gè)理想的工作。一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。月工資達(dá)到3000元以上。底薪1500元。學(xué)歷不限 主要負(fù)責(zé)國(guó)外客戶(hù)的開(kāi)發(fā)跟蹤，回復(fù)，要求熟練使用郵箱及相關(guān)的辦公軟件。外貿(mào)專(zhuān)員/助理鞍山金山城橡膠制品有限公司公司行業(yè)：原材料和加工 公司性質(zhì)：私營(yíng) 公司規(guī)模：149人 職位信息薪資范圍：20003000元/月 學(xué)歷要求：不限 招聘人數(shù)：2人 工作經(jīng)驗(yàn)：不限工作區(qū)域：鞍山鐵西職位描述 外貿(mào)跟單員。使得產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)外形成強(qiáng)大的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)。生產(chǎn)規(guī)模，技術(shù)水平在國(guó)內(nèi)塑膠行業(yè)中位居榜首，是國(guó)內(nèi)唯一生產(chǎn)高，中，低檔產(chǎn)品的企業(yè)。產(chǎn)品包括PVC卷材彈性地板，PVC高級(jí)卷材發(fā)泡地板，PVC貼合發(fā)泡革，PVC地板膠等各種系列產(chǎn)品，花色品種達(dá)200多種。，創(chuàng)建于1995年，公司現(xiàn)有占地10萬(wàn)平方米，總投資額過(guò)億元，擁有員工700余人。外貿(mào)專(zhuān)員/助理鞍山金成塑膠制品有限公司公司行業(yè)：化工/采掘/冶煉 公司性質(zhì)：私營(yíng) 公司規(guī)模：500999人 職位信息薪資范圍：20003000元/月 學(xué)歷要求：大專(zhuān) 招聘人數(shù)：4人 工作經(jīng)驗(yàn)：不限工作區(qū)域：鞍山其它職位描述 崗位職責(zé)：執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開(kāi)拓市場(chǎng)；負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶(hù)、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同；負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨；負(fù)責(zé)單證審核、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；客戶(hù)的拓展與維護(hù)；業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。三、現(xiàn)有企業(yè)情況，在中國(guó)食品進(jìn)出口行業(yè)中規(guī)模名列前茅。當(dāng)我畢業(yè)時(shí)我所會(huì)的技能只是書(shū)本上的一些理論知識(shí)，需要實(shí)踐能力，在大學(xué)的空閑時(shí)間里可以先尋找可以實(shí)習(xí)的地方，實(shí)習(xí)一年，有了一點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)后在進(jìn)行正式工作的尋找。此外還有就業(yè)觀(guān)念須轉(zhuǎn)變的問(wèn)題。但我國(guó)在疏通渠道和就業(yè)服務(wù)上有明顯不足，也有很大拓展空間。專(zhuān)家認(rèn)為：大學(xué)生就業(yè)難的程度被夸大了??有關(guān)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)顯示，目前每年社會(huì)新增就業(yè)機(jī)會(huì)大約700萬(wàn)至800萬(wàn)個(gè)，而每年大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)則大約在300萬(wàn)左右。據(jù)統(tǒng)計(jì)2003年我國(guó)大學(xué)生畢業(yè)生超過(guò)212萬(wàn)人，2004年將達(dá)到280萬(wàn)人。而更多的學(xué)生在學(xué)校等待今年的就業(yè)機(jī)會(huì)。所以形式很艱巨，但是重點(diǎn)高校的學(xué)生就業(yè)形式一片大好，很多專(zhuān)業(yè)的學(xué)生在年前已經(jīng)找到了工作并進(jìn)入實(shí)習(xí)階段，還有一些手中握了很多企業(yè)的OFFER正在選擇。本文通過(guò)對(duì)自身的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)的分析來(lái)找到適合自己的工作，為以后找工作打下基礎(chǔ)，同時(shí)也要對(duì)在工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行模擬，并想出解決的辦法，為以后的工作的順利進(jìn)行做準(zhǔn)備。由于我們?nèi)狈ψ笥抑車(chē)h(huán)境的能力，所以在此期間，員工工作的選擇不能算是職業(yè)規(guī)劃的一部分。我相信，由此發(fā)展，就業(yè)指導(dǎo)課的開(kāi)設(shè)必定會(huì)對(duì)我校學(xué)生的就業(yè)起到積極的作用！第五篇：就業(yè)指導(dǎo)個(gè)人就業(yè)計(jì)劃分析摘要：隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)的進(jìn)步，人們的知識(shí)技能普遍提法高，學(xué)歷已經(jīng)不是一種找工作的優(yōu)勢(shì)了，因此想要找到一個(gè)好的工作就要另辟蹊徑，從而得到自己想要的工作。各院系在就業(yè)指導(dǎo)工作中直接面對(duì)學(xué)生，對(duì)于學(xué)生遇到的實(shí)際問(wèn)題和困難有更為細(xì)致的了解，對(duì)于學(xué)生的認(rèn)識(shí)和了解也更加深入，這是備好就業(yè)指導(dǎo)課的前提。因此，要備好這門(mén)課，上好這門(mén)課，真正發(fā)揮對(duì)學(xué)生的重要作用，任重道遠(yuǎn)。學(xué)生對(duì)這門(mén)課程表達(dá)出了迫切的需要，但同時(shí)對(duì)之抱有較高的期望值。因此，適時(shí)開(kāi)設(shè)職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)課程將會(huì)受到學(xué)生的歡迎，進(jìn)一步完善有 關(guān)課程也會(huì)更容易得到他們的認(rèn)可。由此份調(diào)查報(bào)告可以看出，學(xué)生普遍關(guān)注就業(yè)問(wèn)題，這是開(kāi)設(shè)職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)課程的契機(jī)。比如，學(xué)生通過(guò)對(duì)課程的內(nèi)容要求，就業(yè)指導(dǎo)教師的選擇，以及指導(dǎo)老師所應(yīng)具備的素質(zhì)等方面對(duì)學(xué)校該課程的開(kāi)設(shè)提出了期望和建議?？偨Y(jié)起來(lái)如下：職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)課程要符合學(xué)生實(shí)際需要。由此也可以看出，對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō)，形式并不重要，重要的是對(duì)于他們具有實(shí)際的意義，能真正地幫助他們解決一些困惑，并直接有利于他們以后的就業(yè)和發(fā)展。這門(mén)課程應(yīng)該作為專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)課、必修課、還是公共必修課 ? 對(duì)此，學(xué)生們更多地都不僅選擇一項(xiàng)，這也表明職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)這門(mén)課程，由于其特殊的性質(zhì)決定了它的形式應(yīng)該是更為靈活并且是多元化的，因?yàn)樗膶?duì)象是具有發(fā)展差異性的個(gè)體，每個(gè)學(xué)生都有自己的發(fā)展軌跡。真正將考研作為一種自我求知方式的學(xué)生卻不多。筆者認(rèn)為，這有一定的道理。在“從大一就開(kāi)始進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)”這一問(wèn)題上，選擇贊成和不贊成的比例相近。對(duì)于這一問(wèn)題，我認(rèn)為在平時(shí)的教育當(dāng)中應(yīng)該適當(dāng)?shù)娜l(fā)學(xué)生去自我認(rèn)知，并引導(dǎo)他們意識(shí)到自我認(rèn)知對(duì)今后的就業(yè)有何影響。在“做一個(gè)自我認(rèn)知”的問(wèn)題上有43%，接近半數(shù)的學(xué)生認(rèn)為無(wú)所謂。也間接顯現(xiàn)出學(xué)生們迫切希望得到相關(guān)方面的指導(dǎo)。A、現(xiàn)有的政工人員中（43%）B、招聘專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生（0%）C、與培訓(xùn)公司保持接觸（57%）？（多選題）A、設(shè)計(jì)個(gè)人簡(jiǎn)歷（62%）B、面試技巧(67%)C、求職信（46%）D、高校辦公(32%)？（多選題）A、社會(huì)的需求性(56%)B、個(gè)人的適應(yīng)性(37%)C、今后的發(fā)展性（57%）D、其他(22%)？（多選題）A、消息收集(23%)B、專(zhuān)門(mén)技能的具體指導(dǎo)(46%)C、適應(yīng)社會(huì)的需要(20%)D、學(xué)校已經(jīng)很好了(36%)，你認(rèn)為應(yīng)當(dāng)具備什么素質(zhì)要求？（多選題）A、教學(xué)效果評(píng)估(32%)B、人力資源(26%)C、教學(xué)管理(34%)D、多媒體制作技術(shù)(35%)E、溝通能力(37%)F、思維敏捷(29%)五、調(diào)查結(jié)果及分析從調(diào)查結(jié)果來(lái)看，有67%的學(xué)生認(rèn)為開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)教育很有必要。二、調(diào)查對(duì)象XXXXX大學(xué)在校學(xué)生三、調(diào)查時(shí)間2011年12月下旬——2012年1月上旬四、調(diào)查內(nèi)容 通過(guò)調(diào)查我們掌握了一些大學(xué)生對(duì)職業(yè)指導(dǎo)教育的看法，具體情況如下：？A、有必要（67%）B、沒(méi)有必要（16%）C、無(wú)所謂（17%），你認(rèn)為有沒(méi)有必要通過(guò)心理測(cè)試等方式做一個(gè)自我認(rèn)知？A、有必要（37%）B、沒(méi)有必要（20%）C、無(wú)所謂（43%），幫助學(xué)生提前接觸和了解就業(yè)情況，你是否贊成？A、贊成（39%）B、不贊成，理由是（37%）C、不知道（24%）、興趣和能力？A、否（35%）B、不是太了解（37%）C、是（28%）你根據(jù)自己的個(gè)性特點(diǎn)是否有明確的職業(yè)理念？如：我的性格外向，我適合從事人際交往類(lèi)工作，目標(biāo)具體化。一、調(diào)查方法本次調(diào)查采用隨機(jī)發(fā)放問(wèn)卷的方式，當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)并當(dāng)場(chǎng)收回。然而，學(xué)生對(duì)高校所展開(kāi)的看法卻褒貶不一。而1998年頒布的《中華人民共和國(guó)高等教育法》中明確規(guī)定 :“高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)為畢業(yè)生、結(jié)業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。第四篇：就業(yè)指導(dǎo)高校學(xué)生對(duì)職業(yè)指導(dǎo)教育的看法調(diào)查專(zhuān)業(yè): 姓名：學(xué)號(hào)： 聯(lián)系方式：高校學(xué)生對(duì)職業(yè)指導(dǎo)教育的看法調(diào)查隨著社會(huì)的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈，而大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)隨之變得嚴(yán)峻。面談、面試準(zhǔn)備：準(zhǔn)備要告訴對(duì)方的內(nèi)容（個(gè)人簡(jiǎn)歷、能勝任的崗位）；準(zhǔn)備回答對(duì)方的提問(wèn)；準(zhǔn)備自己的提問(wèn)。3如何建立心理相容的通道：要有良好的儀容和大方得體的談吐；要努力從對(duì)方談起，多談對(duì)方的優(yōu)勢(shì)；要努力認(rèn)同對(duì)方3自我推銷(xiāo)的語(yǔ)言技巧：突出重點(diǎn)；客觀(guān)敘述；機(jī)智靈活3在進(jìn)行自我介紹時(shí)要自信大方、重點(diǎn)突出、把握分寸，留有余地。3就業(yè)程序一般包括參加應(yīng)聘、簽訂協(xié)議、報(bào)到派遣、轉(zhuǎn)遞檔案等幾個(gè)過(guò)程。2樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)念應(yīng)做到如下幾點(diǎn)：擇業(yè)要量力而行；樹(shù)立“先就業(yè)，后擇業(yè)”的觀(guān)點(diǎn)；明白專(zhuān)業(yè)對(duì)口的相對(duì)性；樹(shù)立去民營(yíng)企業(yè)和基層建功立業(yè)的觀(guān)念就業(yè)心理準(zhǔn)備：積極樂(lè)觀(guān)，保持良好心態(tài)；完善個(gè)性，適應(yīng)職業(yè)需要；審時(shí)度勢(shì)，調(diào)整職業(yè)期望；端正自我，提高抗挫折能力。2就業(yè)信息是指通過(guò)各種媒介傳遞的有關(guān)就業(yè)方面的消息和情況。2根據(jù)我國(guó)相關(guān)規(guī)定，用人單位為勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、女職工生育保險(xiǎn)。2發(fā)生下列情況，用人單位不得以無(wú)法履行勞動(dòng)合同而解除合約：勞動(dòng)者患職業(yè)病或者因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力；患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；女職工在懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)；法律、法規(guī)規(guī)定的