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正文內(nèi)容

5人事局的述職述廉報告(參考版)

2024-09-11 17:37本頁面
  

【正文】 。 第 14 頁 共 14 頁 這些,都需要我們在今年的工作加以認真解決。結(jié)合開展?fàn)巹?chuàng)市級文明單位,定期安排部署并檢查督辦黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正、及時談話、及時解決,確保黨員干部風(fēng)清氣正,使人事機關(guān)形象得到新的提升。把黨風(fēng)廉政情況納入年度工作考核范圍,作為評先計獎的重要依據(jù),嚴格實行 “ 一票否決 ” 制。在機關(guān)內(nèi)和局門戶網(wǎng)上建立公開欄,定期公布機關(guān)財務(wù)收支、月月公開工作安排、及時公開重要事項,接受社會和局內(nèi)干部職工的監(jiān)督。結(jié)合人事部門實際,嚴格執(zhí)行學(xué)習(xí)教育、禮品登記、收入登記、重大事項報告、廉政談話、 “ 一票否決 ” 等黨風(fēng) 廉政管理制度,堅持用制度管人管事。結(jié)合整頓干部作風(fēng),組織干部學(xué)習(xí)胡總書記的重要講話和人民日報 8 篇社論等文章,教育干部自覺遵守廉政紀律。 (三)強化措施,狠抓落實。 (二)明確目標(biāo),突出重點。局領(lǐng)導(dǎo)從自身做起,嚴格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的八項規(guī)定》和局內(nèi)廉政規(guī)定,堅持以身作則,做到不吃請、不受禮、不以權(quán)謀私。局里建立黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀檢組具體負責(zé)、各股室配合管理的機制和工作格局。 二、黨風(fēng)廉政情況 今年以來,我們通過落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強機關(guān)效能建設(shè),嚴格黨員干部的廉政教育和管理,使黨員干部保持廉潔向上的良好風(fēng)氣。三是開展健康有益活動,舉辦 第 12 頁 共 14 頁 棋賽、球賽和歌賽等文體競賽,組織干部捐助濟困 “ 獻愛心 ” 、下鄉(xiāng)扶貧慰問、參加義務(wù)勞動和黨員與貧困戶結(jié)對子幫扶活動。一是注重機關(guān)硬件建設(shè),積極籌措和擠出資金購建檔案密集架 6 列,添置電腦3 臺、一體打印機 1 臺、復(fù)印機 1 臺、傳真機 1 臺、辦公桌椅 4套、文件柜 5 乘,安裝了防盜門等,改善了辦公條件。 加強機關(guān)安全管理、綜合治理、人口和計劃生育管理、工青婦等管理工作,做到了無責(zé)任事故、無違紀違規(guī)事件、無計劃外生育。 加強財務(wù)管理,嚴格收支兩條線,堅持年初預(yù)算、月月報表,年終決算,堅持收支定期報告制,嚴格收費項目和標(biāo)準(zhǔn),堅持開支預(yù)算和審批制。 加強值班管理,建立了考勤和局長值班、節(jié)假日值班制度,嚴格上下班工作紀律,并與考核評獎掛鉤。加強班子成員 團結(jié),做到互相學(xué)習(xí)、互相支 第 11 頁 共 14 頁 持,大事講原則,小事講風(fēng)格,出現(xiàn)團結(jié)奮進的良好局面。建立領(lǐng)導(dǎo)班子包干負責(zé)制和中層干部干部崗位制、目標(biāo)考核獎懲制,做到與干部職工一樣考核結(jié)算兌現(xiàn)。 —— 強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。注重年輕后備干部的培養(yǎng)和管理,一年來提拔年輕干部 5 名,入黨 1 人,黨員數(shù)達 到 97%。 規(guī)范行為,樹立榜樣。 強化自律,加強監(jiān)督。通過生活會、個別談話等方式,開展批評教育, 第 10 頁 共 14 頁 幫助后進。 獎勤罰懶,注重教育。堅持用制度管人,按制度辦事,緊抓內(nèi)部管理,力求管理工作規(guī)范化。得到了區(qū)委區(qū)政府的肯定,也使大家提高了政治業(yè)務(wù)素質(zhì),現(xiàn)在人人能 寫文章個個能操作計算機。春節(jié)前后,組織黨員干部集訓(xùn)學(xué)習(xí)一周。制定學(xué)習(xí)規(guī)劃,建立學(xué)習(xí)考核獎懲制。 —— 加強干部隊伍建設(shè),切實提高干部素質(zhì)。四是認真做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困維穩(wěn)工作,建立了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席 會議和督辦會議制度,先后召開四次專題會議,研究解決了11 個方面的突出問題;強化領(lǐng)導(dǎo)干部和部門 “ 五包 ” 責(zé)任制,建立函件督辦和上門催辦結(jié)合的督辦制度,積極做好說服教育和 第 9 頁 共 14 頁 思想工作,使企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部無一人赴省進京上訪,為維護全區(qū)穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。今年,我們捐贈 500
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