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正文內(nèi)容

雪花啤酒公司經(jīng)銷商管理制度(參考版)

2024-11-16 19:21本頁面
  

【正文】 經(jīng)銷商主動提出終止合作。 經(jīng)營年度內(nèi)發(fā)生兩起以上重度串貨。 言論或行為嚴重影響銷售團隊、經(jīng)銷商團隊和諧或者損壞公司形象。 不講誠信,弄虛作假,套取公司貨款或者貨物。 第八條 經(jīng)銷 商降級 和合作終止 經(jīng)銷商管理體制不合理、經(jīng)營理念保守,不積極、主動開發(fā)市場,市場運營能力不能與市場同步發(fā)展。 晉級經(jīng)銷商提交申請表,經(jīng)辦事處初審報總部管理部門審批,符合所申請級別的經(jīng)銷商方可晉級。 經(jīng)銷商獎勵必須在 月 26 日前、 下季度第一個月 26 日前足額發(fā)放到位,年終獎勵在年度合同履行考核評分 公布 的當月 26 日前發(fā)放到位。 原則上區(qū)域市場經(jīng)銷商分級管理獎勵方式和標準保持一致,因特殊情況獎勵方式和標準無法按照以上統(tǒng)一形式發(fā)放執(zhí)行的市場,必須以辦事處為單位提交申請報銷售渠道管理部門和相關領導審批同意后執(zhí)行,否則對相關責任人予以考核或者處罰。100箱數(shù) 。 特約經(jīng)銷商標準 ( 1)按照計劃完成年度銷售任務,且同比增長不低于 10%; ( 2)積極配合 雪花 啤酒公司辦事處,配置專用車輛不少于 1 輛; ( 3)經(jīng)營年度內(nèi)未發(fā)生一起重度串貨事件; 第七條 分級管理措施 (一)獎勵辦法 經(jīng)銷商獎勵采取 季度獎勵和年終獎勵相結(jié)合的方 式,嚴禁采取現(xiàn)返和類似現(xiàn)返的獎勵方式。 特約經(jīng)銷商標準 ( 1)按照計劃完成年度銷售任務,且同比增長不低于 8%; ( 2)積極配合 雪花 啤酒公司辦事處,配置專用車輛不少于 1 輛; ( 3)經(jīng)營年度內(nèi)未發(fā)生一起重度串貨事件 ; (二)開發(fā)型
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