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正文內(nèi)容

企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防手冊(cè)(參考版)

2025-06-30 08:31本頁(yè)面
  

【正文】 二、干股出資。反之,如果沒(méi)有做工商登記的股東,則只能根據(jù)雙方的合同協(xié)議享有部分權(quán)利義務(wù),但是對(duì)外不具有股東的法律地位。一般根據(jù)干股股東的地位,分為兩種:一是登記在工商檔案中的干股股東,二是沒(méi)有做工商登記的隱名股東。干股作為一種特定條件下的股東權(quán)利,由于其自身特性,因此常會(huì)發(fā)生一定的法律糾紛,因此需要從法律角度明確以下幾個(gè)法律問(wèn)題:一、干股特點(diǎn)及分類(lèi)。干股的概念往往存在于民間,特別是私營(yíng)企業(yè),很多私企的老板們?yōu)榱嘶\絡(luò)一些有能力的人(通常是公司業(yè)務(wù)、技術(shù)骨干),或者有權(quán)力的人(通常是官員),而通過(guò)贈(zèng)與的方式,無(wú)償給予這些人一些股份出資比例,于是就有了干股。 十七、不實(shí)際出資而取得股權(quán)(干股)的法律問(wèn)題干股一般指沒(méi)有實(shí)際出資而取得的股權(quán),是股份無(wú)償贈(zèng)予的結(jié)果,而股東是指出資成立公司的自然人或法人。二是約定回購(gòu)條件,如果股權(quán)激勵(lì)采取實(shí)際股權(quán)出讓的方式,那么被激勵(lì)者是可以獲得公司股東出資人地位的。因此,在股權(quán)期權(quán)激勵(lì)出臺(tái)時(shí),就要對(duì)可能發(fā)生的不利后果提前予以設(shè)定解決辦法。股權(quán)期權(quán)激勵(lì)的核心目的是做到利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),增強(qiáng)企業(yè)核心團(tuán)隊(duì)的向心力,使得大家更具有凝聚力。當(dāng)然這些權(quán)利有無(wú)不能辦理工商變更登記,因此可以采取股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議或者承諾書(shū)等書(shū)面法律文件予以確認(rèn)并對(duì)于該文件予以公證。比如,為了防止出資人由于股權(quán)激勵(lì)賦予其他人股權(quán)而喪失對(duì)公司的實(shí)際控制權(quán),可以?xún)H由被激勵(lì)人享有一定股權(quán)份額的利潤(rùn)分紅收益權(quán),而不享有其他權(quán)利,這樣被激勵(lì)人即使享有了部分股東權(quán)利也無(wú)法行使核心的所有權(quán)和表決權(quán),這樣就保障了出資人的實(shí)際控制權(quán)。一般來(lái)說(shuō)出資股東一般享有股份出資所有權(quán)、公司事項(xiàng)表決決定權(quán)、利潤(rùn)分紅收益權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)和繼承權(quán)。因此,企業(yè)投資人往往陷入企業(yè)控制權(quán)與人才、資源關(guān)系控制權(quán)的兩難境地。其實(shí)在公司施行的股權(quán)期權(quán)激勵(lì)發(fā)生的法律糾紛,往往是由于混淆了股權(quán)和分紅收益權(quán)的概念。即使不能獲得股東地位,也可以視為股東分紅權(quán)的贈(zèng)與,可以要求承諾給予股權(quán)期權(quán)激勵(lì)的股東出資人按照約定給與公司利潤(rùn)分紅的補(bǔ)償。如果沒(méi)有辦理工商登記,員工則沒(méi)有取得公司股東出資人的合法地位,但并不代表約定的股權(quán)期權(quán)激勵(lì)就是無(wú)效的。反之,公司擅自作出給予股權(quán)期權(quán)的決定本身存在是否有效的問(wèn)題。股權(quán)期權(quán)等屬于股東的財(cái)產(chǎn)權(quán),而非公司的財(cái)產(chǎn)。公司的股權(quán)期權(quán)激勵(lì)只能以公司股東的名義作出,而非公司名義。如果無(wú)法確認(rèn)股東地位,只能以收益分紅權(quán)來(lái)要求給予補(bǔ)償。如果發(fā)生糾紛則需要提出股權(quán)確認(rèn)訴訟來(lái)由法院認(rèn)可出資股東地位。作為股權(quán)期權(quán)激勵(lì)的雙方,應(yīng)當(dāng)注意從以下幾個(gè)角度防范法律風(fēng)險(xiǎn):(一)股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)要及時(shí)辦理工商登記變更。為了鼓勵(lì)這些員工,因此公司股東會(huì)給這些員工一定比例的股權(quán)或者期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),承諾給予一定的分紅,或者在公司發(fā)展到一定階段或上市時(shí)以回購(gòu)的方式予以高額補(bǔ)償。如果雙方在該期限內(nèi)不能達(dá)成股權(quán)收購(gòu)協(xié)議,則股東可以自股東會(huì)會(huì)議決議通過(guò)之日起90日內(nèi)向人民法院提起訴訟,以尋求司法救濟(jì)的權(quán)利。持有公司多數(shù)表決權(quán)的其他股東通過(guò)股東會(huì)決議修改公司章程,決定公司存續(xù),已與公司章程定立時(shí)股東的意愿發(fā)生重大差異,應(yīng)允許對(duì)此決議投反對(duì)票的股東退出公司,不能要求少數(shù)表決權(quán)股東違背自己意愿被強(qiáng)迫面對(duì)公司繼續(xù)經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)。 (3)公司章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿(mǎn)或章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn),股東會(huì)會(huì)議通過(guò)修改章使公司存續(xù)。 (2)公司合并、分立、轉(zhuǎn)讓主要財(cái)產(chǎn)。這三種情形分別是: (1)公司連續(xù)5年不向股東分配利潤(rùn),而公司該5年連續(xù)盈利,并且符合公司法規(guī)定的分配利的條件。二、股東要求回購(gòu)股權(quán)的條件。其實(shí)要求公司收購(gòu)股權(quán)是股東轉(zhuǎn)股權(quán)的一種特殊方式,但由于收購(gòu)者是公司,其性質(zhì)就不簡(jiǎn)單是股權(quán)轉(zhuǎn)讓?zhuān)枪蓶|撤回投資退出公司的行為。在現(xiàn)行《公司法》中,為了盡可能挽回?zé)o責(zé)任股東的損失,而特別規(guī)定了股東在符合條件的情況下可以自行或者通過(guò)法院要求公司回購(gòu)其股權(quán)。按照《公司法》,公司股東不得抽回出資,因此公司股東只有通過(guò)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的方式來(lái)實(shí)現(xiàn)退出公司的意圖。作為公司投資人,為了監(jiān)督清算程序防止公司資產(chǎn)的不正當(dāng)流失,因此公司股東有權(quán)參加公司破產(chǎn)清算并在清算完成后分配公司剩余財(cái)產(chǎn)。參加公司破產(chǎn)清算組并分配剩余財(cái)產(chǎn)的權(quán)利。1請(qǐng)求法院解散公司的權(quán)利。1股東繼承人繼承公司股權(quán)的權(quán)利。1要求法院判決公司收購(gòu)其股權(quán)的權(quán)利。按照法律規(guī)定,如果出現(xiàn)以下情況:公司連續(xù)五年盈利應(yīng)當(dāng)分配利潤(rùn)但是連續(xù)五年不向股東分配利潤(rùn);公司合并、分立、轉(zhuǎn)讓主要財(cái)產(chǎn)的;公司營(yíng)業(yè)期限屆滿(mǎn)或者解散但是股東會(huì)決議使公司繼續(xù)存續(xù)的。但是對(duì)上述限制,公司章程另有規(guī)定的除外。經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán),在同等條件下,其他股東有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書(shū)面通知其他股東征求同意,其他股東自接到書(shū)面通知之日起滿(mǎn)三十日未答復(fù)的,視為同意轉(zhuǎn)讓。1股東對(duì)其他股東向外轉(zhuǎn)讓的股權(quán)享有知情同意權(quán)及優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。股東可以通過(guò)內(nèi)部轉(zhuǎn)股來(lái)實(shí)現(xiàn)自己股權(quán)的價(jià)值。對(duì)股東會(huì)會(huì)議記錄以及決議與實(shí)際情況不符合的地方,股東有權(quán)要求股東會(huì)予以修改。表決權(quán)是股東的核心權(quán)利,股東可以按照出資比例確定表決權(quán)也可在公司章程中約定實(shí)行按人數(shù)表決等其他方式行使表決權(quán)。程序是保障實(shí)際義務(wù)的前提,股東有權(quán)對(duì)股東會(huì)召集程序中的問(wèn)題要求股東會(huì)予以改進(jìn),并對(duì)違反程序的決議要求法院撤銷(xiāo)。股東會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)關(guān),股東有權(quán)參加股東會(huì)并且在符合法律的情況下,代表1/10以上表決權(quán)的股東可以申請(qǐng)董事、監(jiān)事召集或者自行召集臨時(shí)股東會(huì)商議公司重大事項(xiàng)。公司應(yīng)當(dāng)將年度財(cái)務(wù)報(bào)告向股東提交或者供股東查閱。分紅權(quán)和優(yōu)先認(rèn)購(gòu)新增資本權(quán)利以保障股東出資收益權(quán)的基本權(quán)利,公司應(yīng)當(dāng)按照法律及公司章程保障股東的上述收益權(quán)。如果公司不合理拒絕,股東可以申請(qǐng)法院要求公司履行提交義務(wù)。 合理查閱或者提請(qǐng)法院要求公司會(huì)計(jì)賬簿的權(quán)利。有權(quán)查閱、復(fù)制公司章程、股東會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的權(quán)利。向公司登記機(jī)關(guān)辦理股東身份登記或變更登記的權(quán)利。獲得出資證明書(shū)并記載于股東名冊(cè)的權(quán)利。追究未按規(guī)定繳納出資的股東違約責(zé)任。簽訂股東設(shè)立協(xié)議的權(quán)利。二、有限公司股東特有的權(quán)利共同制定章程的權(quán)利。公司章程規(guī)定的其他權(quán)利。有可以被選擇為高級(jí)管理人員的權(quán)利。按照法律規(guī)定,如果股東會(huì)或者股東大會(huì)、董事會(huì)的決議內(nèi)容、召集程序、表決方式違反法規(guī)及公司章程的則屬于無(wú)效決議,股東可以自決議作出之日起六十日內(nèi),請(qǐng)求人民法院撤銷(xiāo)。公司的重大事務(wù)均需要記載在工商登記檔案中,這些登記事項(xiàng)直接規(guī)定了公司股東的權(quán)利義務(wù),因此股東有權(quán)查詢(xún)公司這些登記事項(xiàng)。因此公司股東可以按照法律及公司章程對(duì)公司的高級(jí)管理人員行使聘請(qǐng)及罷免的權(quán)利。為公司選擇管理者的權(quán)利。對(duì)公司重大事項(xiàng)的決策參與權(quán)。享有資產(chǎn)收益權(quán)。按照我國(guó)法律,公司股東以認(rèn)繳的出資額、以認(rèn)購(gòu)的股份為限對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任的權(quán)利。如果代持股人嚴(yán)重違約或者法院凍結(jié)保全執(zhí)行代持股份,可以及時(shí)提出訴訟或者執(zhí)行異議來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益。(七)實(shí)際出資人要增強(qiáng)證據(jù)意識(shí),注意保存搜集代持股的證據(jù)。公司設(shè)立協(xié)議和公司章程是公司的重要文件,如果有代持股,應(yīng)當(dāng)在設(shè)立協(xié)議中予以明確,同時(shí)在公司章程中對(duì)于代持股的權(quán)利行使給予特殊約定。而且,如果代持股人私下將股權(quán)出讓給了其他股東,實(shí)際出資人也可以其他股東知情而惡意受讓為由宣告轉(zhuǎn)讓無(wú)效而取回股權(quán)。為了防止代持股人在實(shí)際出資人不知情情況下擅自行使股東權(quán)利,因此代持股協(xié)議如果條件許可應(yīng)當(dāng)告知公司的其他股東或者由其他股東在協(xié)議上書(shū)面認(rèn)可。這樣就確保了實(shí)際出資人的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)。(四)排除代持股人的財(cái)產(chǎn)權(quán)。代持股人是名義的股東,那么股東權(quán)利也只能以他的名義來(lái)行使,因此,實(shí)際出資人要控制公司,必須約定好股東權(quán)利行使方式,比如表決權(quán)、分紅權(quán)、增資優(yōu)先權(quán)等,必須通過(guò)實(shí)際出資人同意,代持股人必須按照實(shí)際出資人的意愿行使股東權(quán)利等。如果約定了嚴(yán)格的違約責(zé)任,那么就會(huì)對(duì)代持股人的行為予以震懾,加大他違反協(xié)議的成本,使其違約行為得不償失。由于代持股人是名義上的股東,如果他出現(xiàn)侵犯實(shí)際出資人利益的情況,實(shí)際出資人是很難事后阻止的。再者,即使由于其他原因,比如法院執(zhí)行或者繼承分割需要變賣(mài)股權(quán),實(shí)際出資人也可以質(zhì)押權(quán)人的身份,獲得優(yōu)先權(quán)。具體而言,在辦理股權(quán)代持的同時(shí),可以辦理股權(quán)質(zhì)押擔(dān)保,將代持的股份向?qū)嶋H出資人辦理質(zhì)押擔(dān)保?!段餀?quán)法》頒布后,國(guó)家工商總局下發(fā)了辦理股權(quán)質(zhì)押擔(dān)保的文件,這就使得股權(quán)擔(dān)保有了可能。由于實(shí)際出資人對(duì)于代持股份無(wú)法行使實(shí)際的控制權(quán),因此面臨較多法律風(fēng)險(xiǎn),律師建議可以嘗試通過(guò)以下方式來(lái)規(guī)避和防范法律風(fēng)險(xiǎn)。如果代持股人損害了實(shí)際出資人的權(quán)益,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。二、代持股隱名投資合法的前提。三是由于代持股人自身原因?qū)е略V訟而被法院凍結(jié)保全或者執(zhí)行名下的代持股份。實(shí)際股東只出資但是自己不在公司工商登記資料總顯示名字,那么存在以下幾個(gè)法律風(fēng)險(xiǎn),一是股東地位不被認(rèn)可,由于公司股東以工商登記為準(zhǔn),因此如果不記載實(shí)際股東的姓名,那么在法律上實(shí)際股東的地位是不被認(rèn)可的,也就為股東權(quán)利的形式設(shè)置了障礙。代持股隱名投資這種情況在公司法律事務(wù)中較為常見(jiàn),如果做好法律風(fēng)險(xiǎn)防范,這種方式還是可行的。代持股份出現(xiàn)的原因主要有一是真實(shí)投資人不便于公開(kāi)自己的身份,比如國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員或者與公司有關(guān)聯(lián)交易特殊關(guān)系的人員。 十三、代持股隱名投資人的法律風(fēng)險(xiǎn)防范代持股隱名投資是指公司實(shí)際股東或者出資人由于某種原因或出于某種考慮不便將自己的名字顯示在公司工商登記資料中,而是以其他人或組織的名義作為股東辦理公司注冊(cè)及工商登記。其次,做好經(jīng)理人和高管對(duì)內(nèi)對(duì)外職務(wù)行為法律風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)先調(diào)查和排除。如果上述方法不成,則可以委托律師或者采取法律方式解決,但是鑒于經(jīng)理人和高管的特殊身份,此時(shí)切忌意氣用事、辭退了之。三、經(jīng)理人及企業(yè)高管法律風(fēng)險(xiǎn)的處理。第四明確不得轉(zhuǎn)授權(quán),也就是經(jīng)理人或者企業(yè)高管轉(zhuǎn)授權(quán)他人處理事務(wù)需要經(jīng)過(guò)公司許可。第二授權(quán)委托最好確定期限,這樣防止期限過(guò)長(zhǎng)導(dǎo)致授權(quán)失控。二是依法授權(quán),根據(jù)律師的公司法律經(jīng)驗(yàn),往往發(fā)生法律風(fēng)險(xiǎn)的是臨行性對(duì)經(jīng)理人及高管的授權(quán)。第五,公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第三人事任免權(quán),經(jīng)理可以向董事會(huì)提出公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的人選,由董事會(huì)決定聘任或者解聘;同時(shí),經(jīng)理可以直接聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的其他負(fù)責(zé)管理人員。同時(shí),經(jīng)理作為董事會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu),還要負(fù)責(zé)執(zhí)行董事會(huì)制定的公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資方案以及董事會(huì)的其他決議。當(dāng)然對(duì)企業(yè)關(guān)鍵部門(mén)實(shí)行直接控制也是一個(gè)比較有效的辦法。二、選聘后的法律風(fēng)險(xiǎn)防范。如果經(jīng)理人或者企業(yè)高管在其職權(quán)范圍內(nèi)對(duì)外擅自作出民事法律行為,那么對(duì)外是產(chǎn)生法律效力的,對(duì)方可以要求公司承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因此,如果經(jīng)理人違反了公司規(guī)章制度,那么他的行為屬于職務(wù)失職行為,公司可以按照規(guī)章制度追究他的過(guò)錯(cuò)責(zé)任。因此,法律風(fēng)險(xiǎn)也就存在對(duì)內(nèi)、對(duì)外兩個(gè)方面。一、選聘經(jīng)理人的法律風(fēng)險(xiǎn)。因此,選聘經(jīng)理人參與或主持公司管理就較為常見(jiàn)了,然而,經(jīng)理人畢竟是“外人”,如果管理不善,由于經(jīng)理人過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致公司損失或者經(jīng)理人與公司股東對(duì)簿公堂的屢見(jiàn)不鮮。因此,在制定公司章程時(shí)可以結(jié)合公司的實(shí)際出資、股權(quán)比例、運(yùn)行情況再?gòu)?qiáng)化中小股東的監(jiān)督權(quán)。(九)公司章程規(guī)定的其他監(jiān)督職權(quán)。(八)公司經(jīng)營(yíng)狀況的調(diào)查權(quán)。董事會(huì)是公司運(yùn)行管理的核心部門(mén),因此,監(jiān)事會(huì)可以列席董事會(huì)并對(duì)決議的提出質(zhì)詢(xún)和建議,這樣就把監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督做到了事前監(jiān)督。根據(jù)這些規(guī)定,如果出現(xiàn)了董事、高管侵犯公司利益的行為,股東可以申請(qǐng)監(jiān)事向法院提出訴訟,如果情況緊急股東也可以直接向法院起訴。(六)要求董事、高管承擔(dān)賠償責(zé)任的起訴權(quán)。(五)提出股東會(huì)議案權(quán)。如果發(fā)生嚴(yán)重侵犯公司利益的行為,需要臨時(shí)股東會(huì)議決。(四)臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議召集及主持權(quán)。(三)要求糾正損害公司利益行為的權(quán)利。盡管在目前公司運(yùn)行模式中董事、高管的任命由股東會(huì)、董事會(huì)、總經(jīng)理來(lái)決定。具體而言,監(jiān)事可要求公司財(cái)務(wù)提供財(cái)務(wù)資料供其審查,或者監(jiān)事可委托獨(dú)立的第三方會(huì)計(jì)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)來(lái)進(jìn)行獨(dú)立的審計(jì)。四是監(jiān)事履行監(jiān)督職責(zé)所必需的費(fèi)用由公司承擔(dān)。二是監(jiān)事會(huì)決議應(yīng)當(dāng)經(jīng)半數(shù)以上監(jiān)事通過(guò),監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。為了強(qiáng)化和突出監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督職責(zé),《公司法》修訂中對(duì)監(jiān)事會(huì)會(huì)議做了制度性規(guī)定。這樣一來(lái),即使發(fā)生公司監(jiān)事會(huì)期限屆滿(mǎn)的情況,或由于公司股東、董事會(huì)的阻撓無(wú)法及時(shí)改選,監(jiān)事也將自動(dòng)延期,繼續(xù)履行自己的監(jiān)督職責(zé),這樣就大大確保了監(jiān)事監(jiān)督的及時(shí)性、連續(xù)性。三、監(jiān)事會(huì)期限及特殊情況下的任期順延為了充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督作用,因此監(jiān)事會(huì)是實(shí)行任期制的,每屆任期三年,任期屆滿(mǎn)后,可根據(jù)上屆監(jiān)事會(huì)的履職情況重新選舉,這樣就為更多的人參與公司監(jiān)督提供了機(jī)會(huì)。二是過(guò)半數(shù)監(jiān)事可以代替監(jiān)事會(huì)主席履行職責(zé)。因此,如果要抗衡和制約公司大股東的權(quán)限,可以通過(guò)監(jiān)事會(huì)作用的發(fā)揮來(lái)實(shí)現(xiàn)。二、監(jiān)事會(huì)主席的作用沒(méi)有充分發(fā)揮按照法律規(guī)定,監(jiān)事會(huì)主席具有較多職責(zé)和權(quán)限,特別是在監(jiān)事會(huì)監(jiān)督職能的發(fā)揮上具有重要作用。由于監(jiān)事會(huì)主席負(fù)責(zé)召集監(jiān)事會(huì),而監(jiān)事會(huì)主要履行監(jiān)督職責(zé),因此,監(jiān)事會(huì)主席的職位權(quán)限職責(zé)也是非常重要的。(三)監(jiān)事會(huì)主席的產(chǎn)生需要選舉?!豆痉ā返谖迨l規(guī)定:“監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不得低于三分之一”,“ 董事、高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事”。(二)監(jiān)事身份不合法。股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司,可以設(shè)一至二名監(jiān)事,不設(shè)立監(jiān)事會(huì)。因此,現(xiàn)行《公司法》大大加強(qiáng)了對(duì)監(jiān)事會(huì)職責(zé)行使的規(guī)定,中小股東或者公司的實(shí)際控制人完全可以通過(guò)擔(dān)任監(jiān)事的方式來(lái)監(jiān)督大股東的行為,重要的方式及需要注意的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)如下:一、監(jiān)事會(huì)組成不符合法律規(guī)定(一)監(jiān)事會(huì)人數(shù)不合法。但是,在我國(guó)公司運(yùn)行過(guò)程中,監(jiān)事會(huì)往往流于形式,大股東隨意操控公司,侵犯公司及股東利益的情況屢有發(fā)生。 十一、從保護(hù)中小股東利益角度看監(jiān)事會(huì)的作用監(jiān)事會(huì)是由全體監(jiān)事組成的、對(duì)公司業(yè)務(wù)活動(dòng)及會(huì)計(jì)事務(wù)等進(jìn)行監(jiān)督的機(jī)構(gòu),是在股東大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,與董事會(huì)并列設(shè)置,對(duì)董事會(huì)和總經(jīng)理行政管理系統(tǒng)行使監(jiān)督的內(nèi)部組織。在實(shí)踐中,常見(jiàn)的董事會(huì)糾紛就是董事會(huì)成員由于對(duì)公司經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)意見(jiàn)不一,而無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)。因此,應(yīng)當(dāng)在公司章程中約定,一是董事會(huì)不出席的應(yīng)當(dāng)委托其他人代行董事職
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