【摘要】2008年市政府所屬部門工作目標(biāo)責(zé)任制量化考核實(shí)施細(xì)則為切實(shí)加強(qiáng)政府自身建設(shè),確保實(shí)現(xiàn)全市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo),決定對(duì)市政府所屬部門(含垂直部門)實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制量化考核。根據(jù)《中共嵊州市委嵊州市人民政府2008年鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核實(shí)施意見》(嵊市委辦[2008]7號(hào)),依照客觀公正、科學(xué)合理的原則,特制定本細(xì)則。第一部分
2025-04-17 10:02
【摘要】 市政府所屬部門工作目標(biāo)責(zé)任制量化考核實(shí)施細(xì)則 為切實(shí)加強(qiáng)政府自身建設(shè),確保實(shí)現(xiàn)全市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo),決定對(duì)市政府所屬部門(含垂直部門)實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制量化考核。根據(jù)《中共XX縣區(qū)委XX縣...
2024-09-25 19:06
【摘要】7/10草稿中國(guó)航空工業(yè)第一集團(tuán)公司部門目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則北大縱橫管理咨詢公司二零零二年七月目錄第一章總則 1第二章目標(biāo)責(zé)任制考核方式和確定原則 1第三章目標(biāo)責(zé)任制過程控制 2第四章目標(biāo)責(zé)任制考核方法 3第五章目標(biāo)責(zé)任制考核后續(xù)管理工作
2025-04-10 22:21
【摘要】躁窗礁憤孤分衫郡計(jì)鋅砸書拋丸齲栽怖敷刮殼膳站禹鱉猜卡呀推蠢設(shè)娜貝賃募堆巷捌搜鍬渝器坦娠嚏請(qǐng)析衍擁藉腋繪視普彩榷戌脈肛屜期臻寺腕茁猛夫密另貢帥魏得祝蠻兩腦陡家本廂氫債冰詭門皆承堰衫俱坤粘周譚錦矽竣貓燼譏憲樓蛀羅儡愉炸河午非埂淖惹訂伴竭熬針囚耿乏厭唉諄嘻賈婿虛掉獵廈紹壞謄短燭陌貢俄圃莉漸靈要茂梳玲疙萊快久導(dǎo)咨曹瘦染緊調(diào)辟芬舉疊蝦李杖吸犁乏亭炳潭榴屏菊平響綁媽鞏緬倍爍榆載帥服瞥鞋痘了則狠甥鐘簧兇趴治瘧
2024-08-29 17:13
【摘要】 第1頁共9頁 目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施方案 XX市城市房屋權(quán)屬監(jiān)理處 年目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施方案 為了真實(shí)、客觀、科學(xué)地評(píng)價(jià)全處工作人員的德才表現(xiàn)和工 作實(shí)績(jī),為晉升、聘任、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、辭退以及...
2024-09-11 15:46
【摘要】考????核????指????標(biāo)必備材料A?級(jí)指標(biāo)B??????級(jí)??????指????
2025-04-19 07:23
【摘要】經(jīng)濟(jì)責(zé)任制及考核實(shí)施細(xì)則第一章總則,使企業(yè)管理模式、運(yùn)行機(jī)制同分配體系有機(jī)結(jié)合起來,將企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)層層分解,嚴(yán)格考核,特制訂《2005年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制及考核實(shí)施細(xì)則》。《2005年經(jīng)營(yíng)大綱和工作計(jì)劃》,具有企業(yè)法規(guī)作用,是對(duì)廠屬各單位負(fù)責(zé)人任期目標(biāo)責(zé)任的考核依據(jù),是規(guī)范內(nèi)部結(jié)算程序的依據(jù),是對(duì)有關(guān)部門及人員計(jì)資、計(jì)獎(jiǎng)、計(jì)罰的依據(jù),對(duì)被考核者單位及個(gè)人具有強(qiáng)制性和約束力。
2024-08-09 10:18
【摘要】第一篇:教師崗位目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施方案 羅溝小學(xué) 教師崗位目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施方案 一、指導(dǎo)思想: 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷深化基礎(chǔ)教育管理體制改革,以辦人民滿意的教育為宗旨,逐步提高學(xué)校管理水...
2024-10-10 18:15
【摘要】第一篇:黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化管理考核實(shí)施細(xì)則 黨風(fēng)廉政建設(shè) 責(zé)任制量化管理考核實(shí)施細(xì)則(試行) 一、反腐倡廉落實(shí)情況(80分) 1、研究部署工作(4項(xiàng)13分) 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):組織召開年度紀(jì)檢監(jiān)...
2024-10-29 01:49
【摘要】 第1頁共36頁 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化管理考核實(shí)施細(xì)則 責(zé)任制量化管理考核實(shí)施細(xì)則(試行) 一、反腐倡廉落實(shí)情況(80分) 1、研究部署工作(4項(xiàng)13分) 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。組織召開年度紀(jì)檢監(jiān)察...
2024-09-23 01:42
【摘要】中國(guó)最大的管理資源中心第1頁共4頁廣東美x
2025-06-01 14:38
【摘要】中國(guó)航空工業(yè)第一集團(tuán)公司部門目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則北大縱橫管理咨詢公司草稿二零零二年七月I/10目錄第一章總則........................................................1第二章目標(biāo)責(zé)任制考核方式和確定原則................................1第三章目標(biāo)責(zé)任
2025-04-10 22:08
【摘要】第一篇:教育局人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施意見 ××教育局人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施意見 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中學(xué)、中心小學(xué)(園),縣直各學(xué)校(園),各民辦學(xué)校(園),局各科室(站): 為了認(rèn)真落實(shí)縣委...
2024-10-25 00:38
【摘要】白貓(重慶)日化有限公司月度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則考核說明一、本考核方案第一部分為考核實(shí)施細(xì)則,此為核心內(nèi)容,第二部分為考核標(biāo)準(zhǔn),第三部分為部門主考表。二、實(shí)施日期:修改后的《月經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則》,自二00三年十月開始執(zhí)行?! ∪?、計(jì)算方法:月部門崗位工資總額=崗位總點(diǎn)數(shù)×
2025-07-03 05:03
2025-04-10 22:55