【正文】 27 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 鎮(zhèn)管中心工會 2020年 7月 18日 。在黨員干部的帶動下，職工群眾積極參與捐款，共計捐款 1003元，使職工真正感受到企業(yè)的關懷，集體的溫暖，同志間的友 愛，也充分體現(xiàn)了單位干部職工團結互助、一方有難，八方支援的奉 獻精神，使單位真正成為職工心目中具有凝聚力的、有歸屬感和榮譽感的集體。馬建軍腿部有剛動過手術，家庭生活比較困難。在今年開展黨的群眾路線教育實踐活動中，我們按照把好事辦好，把實事辦實的要求，充分發(fā)揮其自身的職能優(yōu)勢，走訪 職工 57戶，密切聯(lián)系群眾，廣泛聽取意見，及時反饋信息，收集職工群眾意見、建議 12條，單位解決職工提出的問題 9項，其余 3項單位無法解決的已上報團黨委。 五、關心困難職工，開展扶貧幫困活動 鎮(zhèn)管中心工會以職工為本，切實維護職工隊伍穩(wěn)定，關心和解決他們在工作上、生活上的困難，盡量幫助 26 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 那些一時遇有困難的職工渡過難關。上半年以來我們組織職工開展了春節(jié)文藝演出、乒乓球比賽、三八婦女節(jié)組織女職工參加團開展的拔河跳繩比賽，參加團組織的慶祝建 黨九十三周年的系列活動和黨史知識競賽并取得好成績。 為了加強單位職工對物業(yè)知識與技能的掌握，鎮(zhèn)管中心工會積極組織職工及員工參加學習培訓和崗前培訓，通過學習使職工掌握了一些物業(yè)管理方面的知識，明確了物業(yè)管理的概念以及物業(yè)服務人員應具有專業(yè)知識和專業(yè)技能，服務意識、服務水平明顯提高。鎮(zhèn)管中心工會密切配合單位黨支部抓好職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德 25 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 建設，充分利用職工政治思想學習，重點提高職工的思想政治素質和業(yè)務水平。 三、加強道德建設，塑造物業(yè)服務新形象 鎮(zhèn)管中心工會致力于加強職工群眾道德素質教育，開展了 “道德講堂 ”活動，組織全體干部職工學習 《公民道德建設實施綱要》讀本、《加強未成年人教育實施意見》等有關材料，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神，培育和踐行社會主義核心價值觀，全面推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設，引導干部職工自覺把道德原則、道德規(guī)范轉化為自己言行的實際行動，不斷提高其自身素質，增強服務意識。今年以來，我單位工會繼續(xù)建立健全民主制度，制訂了《鎮(zhèn)管中心政務公開工作制度》，調整 了政務公開領導小組和監(jiān)督小組，克服官僚主義作風，單位經營管理、重點項目資金使用等情況進行了政務公開，廣泛接受職工群眾的監(jiān)督。通過學習，一是提高了職工隊伍的整體素質，二是增強了職工的工作責任感和主人翁精神，進一步發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，為更好地做好工會工作夯實基礎。今后的工作中，我們將在上級工會和 ***黨支部的領導下，更好的開展工作，努力為全體員工做好服務工作，為企業(yè)發(fā)展和業(yè)務工作的拓展而努力。四是力求做到部門工會工作的透明、公開，為了便于廣大員工了解工會工作，對部門工會進行監(jiān)督，我們每當工會活動開展之前都注意傾聽員工意見，請員工一起參 與活動的組織策劃，并將工會各項活動和經費使用情況予以公開，以取得廣大員工對工會工作的積極支持。三是盡力為員工做好日常服務工作，扎扎實實的為大家多辦事，辦好事，辦實事。員工一旦發(fā)生生病住院、婚喪、生育等事情，工會都會及時組 織慰問，盡力幫助他們解決困難，代表公司送上組織的關懷。一是群眾利益無小事，工會在日常工作中注意把重視員工的意見、積極維護員工切身利益作為維護員工權益的起點，采用多種形式、從多種渠道廣泛聽取意見，并將員工反映較為集中的意見及時提交公司有關部門，主動做好上下協(xié)調工作，促成相關問題的解決，把工會維權工作落到實處。四是按照 “服務年 ”主題活動和 “我要安全 ”主題活動要求，組織開展 21 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 達標爭優(yōu)活動，促使員工在活動中理論聯(lián)系實際，進一步熟悉業(yè)務，熟悉管理要求，深化管理理念和思路，為業(yè)務安全奠定堅實基礎。二是貫徹以人為本理念，尊重人、關心人、理解人、培養(yǎng)人，為員工在企業(yè)中的 職業(yè)生涯拓展提供有效的幫助，讓員工在企業(yè)中有無限發(fā)展的空間，從而增強員工對公司的更大的向心力。在合理化建議活動中，大家有提出合理化建議 **項，其中， ***所提的 “業(yè)務建設 ”合理化建議被評為集團公司合理化建議三等獎， 二、部門工會要為提升員工綜合素質搭建平臺 為了打造一支能夠適應公司快速發(fā)展、適應市場激烈變化、適應用戶多 種需求的能戰(zhàn)、善戰(zhàn)的業(yè)務員工隊伍，工會積極配合部門開展 “四強四優(yōu) ”創(chuàng)建活動，努力創(chuàng)建學習型組織，精心打造高素質業(yè)務管理團隊。如在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們組織全體員工開展 “我的服務職責 ”討論問卷，共有 **名員工參加了問卷答 20 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 題，大家暢所欲言，建言獻策，提出了許多好的建議。二是將工會成為支部群眾工作的一個重要組成部分，積極組織員工開展學習活動，不斷提高員工的業(yè)務能力和綜合素質，為公司發(fā)展和業(yè)務建設作出貢獻。 因此，我們一是緊緊圍繞部門中心工作，主動貼近，配合支撐，發(fā)揮作用，體現(xiàn)優(yōu)勢。我們的體會主要有三點： 一、部門工會要做到有所為，有所不為 在當前形勢下，部門內部也必然會面臨有許多新情況和新問題，作 為部門工會如何做到有所為，有所不為，如何找準工會工作與部門中心工作的最佳結合點、如何找準工會工作與員工需求的最佳切入點、如何找準工會工作能充分體現(xiàn)自身優(yōu)勢的最佳發(fā)力點，就顯 19 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 得非常重要。共計支出費用： 。 結合實際，活動開展有學問。日常福利發(fā)放方面，截止 5 月末，公司為全體員工發(fā) 放牛奶： 1759 箱，合計： 73940 元；其他生活用品合計： 。成立紅娘團 舍得投入，福利改善樂哈哈。同時上半年公司五對大齡青年喜結連理，參加股份公司十九屆集體婚禮，分享企 17 / 27 感謝觀看本文 謝謝 [標簽 :標題 ] 2020 業(yè)發(fā)展成果。