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某公司內(nèi)部管理辦法(參考版)

2024-10-12 15:15本頁面
  

【正文】 不能及時(shí)收回的,使用部門代為管理。由綜合 辦公室統(tǒng)一購買,一次性攤銷使用。出庫方填制物資調(diào)撥單,雙方以此單做為出入庫憑據(jù)。 第三條 倉庫 鑰匙要由專人專管,防止和杜絕失盜現(xiàn)象。 物資 出庫必須憑出庫單方可出庫,出庫單應(yīng)由 公司經(jīng)理(項(xiàng)目經(jīng)理部由項(xiàng)目經(jīng)理) 和物資 執(zhí)行人簽字,倉庫管 理員方可發(fā)貨。各種材料必須按月消料,每月盤點(diǎn)庫存盈虧,不允許年末一次消料。 第 四條 物資管理人員要盡職盡責(zé),做好防火、防盜 工作 。危險(xiǎn)品、貴重物品應(yīng)按有關(guān)規(guī)定保管。 第 三條 在庫物資必須經(jīng)常檢查有無腐蝕、變質(zhì)情況發(fā)生。健全帳目,建立管理制度,庫存物資 必須做到帳、卡、物相符,帳面清楚, 并與基地財(cái)務(wù)帳目定期核對(duì)。 第四章 物資 入庫 管理 第一 條 項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè)在施工點(diǎn)的倉庫,要由專人管理。 第四條 絕對(duì) 不 允許 采購人情物資,不 準(zhǔn)搞提成或任何形式的回扣。一般情況下,由 綜合辦公室 會(huì)同項(xiàng)目經(jīng)理部物資負(fù)責(zé)人 采購所需配件, 并 嚴(yán)格執(zhí)行 驗(yàn)收出入庫手續(xù),健全帳目。 第二 條 項(xiàng)目經(jīng)理部所用機(jī)械設(shè)備的整機(jī)大修或重要總成(發(fā)動(dòng)機(jī))大修由 綜合辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé) 。 第 七 條 購買 物資 必須要求 供應(yīng)商必須提供有效的資質(zhì)證明、產(chǎn)品合格證、材質(zhì)單、化驗(yàn)單等書面材料 ,并提供 正規(guī)發(fā)票。保管人員必須做好差量記錄,發(fā)現(xiàn)數(shù)量短缺時(shí),采購人員應(yīng)及時(shí) 進(jìn)行 處理。 第五條 采購物資材料后, 必須 由購貨人與倉庫管理員一起驗(yàn)收,核對(duì)所采購吉林省 朋信 建設(shè)工程有限責(zé)任公司 ◆ 內(nèi)部管理辦法 ◆ 綜合辦公室管理辦法 35 物資 的品種、數(shù)量及有效證件,填寫物品入庫單。 第四條 購進(jìn)的貨物必須是合格品,如發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題,采購人員必須盡快主動(dòng)退貨, 如 不退貨不準(zhǔn)報(bào)銷差旅費(fèi)等,并由個(gè)人承擔(dān)全部的經(jīng)濟(jì)損失。 第三條 采購工程材料要 多方詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),按照貨比三家的原則 ,從 性能指標(biāo)、報(bào)價(jià)、批量、運(yùn)輸和付款條件等 方面綜合擇優(yōu)選購,做到物美價(jià)廉。 第二章 工程材料 管理 第一條 項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè)專人進(jìn)行 物資管理工作。 第 二 條 綜合辦公室設(shè)專人負(fù)責(zé)公司 物資 管理 工作 , 加強(qiáng) 對(duì) 物資 的 日常管理,加大對(duì)物資的調(diào)配力度,做到 物盡其用,充分利用現(xiàn)有資源,修舊利廢,提高物資使用效率 。 吉林省 朋信 建設(shè)工程有限責(zé)任公司 ◆ 內(nèi)部管理辦法 ◆ 綜合辦公室管理辦法 34 第 二 條 嚴(yán)格按機(jī)械設(shè)備操作和修理規(guī)范培訓(xùn)機(jī)上人員和維修人員,使他們養(yǎng)成一個(gè)良好的職業(yè)習(xí)慣 。 第六 章 設(shè)備操作 及 維修人員培訓(xùn) 管理 第 一 條 綜合辦公室負(fù)責(zé) 有計(jì)劃、有組織地對(duì) 公司 各類機(jī)械設(shè)備操作人員、 維修、保養(yǎng)人員 進(jìn)行 培訓(xùn)。確需辦理的,應(yīng)在 公司經(jīng)理 批準(zhǔn)后,由 綜合辦公室 按有關(guān)規(guī)定辦理,并處理設(shè)備管理帳目和財(cái)務(wù)帳目。 第 十 五 條 租用 公司 機(jī)械設(shè)備 ,由調(diào)入方支付單程調(diào)譴費(fèi); 租用外部機(jī)械設(shè)備,調(diào)遣費(fèi)由雙方協(xié)商確定。 第十三 條 公司 機(jī)械設(shè)備對(duì)外出租時(shí),必須經(jīng) 公司經(jīng)理 批準(zhǔn),然后由 綜合辦公室 或設(shè)備所在項(xiàng)目經(jīng)理部與租用方簽定合同。由于運(yùn)輸、安裝、使用、維修、保管不當(dāng)造成機(jī)械事故的, 根據(jù)事故損失的大小做出經(jīng)濟(jì)處罰。 第十一 條 機(jī)械設(shè)備在使用中有較大故障不能及時(shí)排除時(shí),要立即 通知 綜合辦公室 派人前去鑒定維修。對(duì)不按要求使用機(jī)械設(shè)備造成損壞的,將追究本人和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員的責(zé)任。 第八 條 嚴(yán)格按機(jī)械設(shè)備出廠說明書規(guī)定使用燃油和潤滑油,否則, 由 誰造成后果誰承擔(dān)責(zé)任。項(xiàng)目經(jīng)理部在組織施工生產(chǎn)時(shí),要為機(jī)械設(shè)備作業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境,要選則安全的停車場(chǎng)地和維修場(chǎng)地。 第 七 條 機(jī)械設(shè)備不允許超負(fù)荷工作,更不允許帶病工作。 第 六 條 新購機(jī)械設(shè)備、大修后的機(jī)械設(shè)備以及重新安裝的機(jī)械設(shè)備,要嚴(yán)格執(zhí)行走合期規(guī)定,填寫走合期記錄表。 第 四 條 機(jī)械設(shè)備使用采取人機(jī)固定原則,操作者要做到五懂一會(huì),即懂構(gòu)造、懂原理、懂性能、懂用途、懂用油常識(shí)、會(huì)保養(yǎng),嚴(yán)格按照機(jī)械操作規(guī)程和保養(yǎng)要求使用機(jī)械設(shè)備,并做到能排除故障和簡(jiǎn)單的修理,準(zhǔn)確及時(shí)地填寫機(jī)械設(shè)備運(yùn)行的原始記錄。各項(xiàng)目經(jīng)理部每月要將機(jī)械設(shè)備使用情況按 要求上報(bào) 綜合辦公室 。合理、準(zhǔn)確的使用機(jī)械設(shè)備大修資金。對(duì)各類機(jī)械設(shè)備圖紙、技術(shù)資料、事故記錄等資料設(shè)專人管理。 第五 章 機(jī)械設(shè)備的 基礎(chǔ) 管理 第一 條 綜合辦公室 負(fù)責(zé)對(duì) 公司 機(jī)械設(shè)備統(tǒng)一分類編號(hào)、建立臺(tái)帳、登記卡片。 第四條 在設(shè)備購置過程中, 貫徹 “ 五適 ” 方針,即以最適當(dāng)?shù)?價(jià)位、在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間、從最適合的地點(diǎn),購進(jìn)適當(dāng)品質(zhì)及適當(dāng)數(shù)量的 設(shè)備 。 第二條 工程施工時(shí)確有需要, 項(xiàng)目經(jīng)理部可以自行購置單件價(jià)格在 元(含 元)以下的設(shè)備。 第五條 綜合辦公室派 專人 不 定期 對(duì) 項(xiàng)目經(jīng)理部的機(jī)械設(shè)備保養(yǎng)情況 進(jìn)行 檢查。 第三 條 綜合辦公室 依據(jù)各項(xiàng)目經(jīng)理部 的 工程 施工組織計(jì)劃編制機(jī)械設(shè)備的保養(yǎng)計(jì)劃,結(jié)合機(jī)械設(shè)備實(shí)際使用情況,督促項(xiàng)目經(jīng)理部有組織地對(duì)施工機(jī)械設(shè)備實(shí)施保養(yǎng)。技術(shù)性要求較高的修理項(xiàng)目,由 綜合辦公室 協(xié)助完成。 第 四 條 各類機(jī)械設(shè)備的租金標(biāo)準(zhǔn)由 公司統(tǒng)一制定并 下發(fā)。設(shè)備租金按公司 與項(xiàng)目經(jīng)理部簽訂的合同日期計(jì)算。 第 二 條 項(xiàng)目經(jīng)理部根據(jù) 所承擔(dān)工程的工期及工程量向 公司 租賃機(jī)械設(shè)備 ,并由 綜合辦公室 代表 公司 與租賃方簽訂租賃合同, 機(jī)械 設(shè)備相對(duì)固定管理,工程 結(jié)束后,確實(shí)需設(shè)備轉(zhuǎn)移時(shí),租用方必須將維修完好的機(jī)械設(shè)備轉(zhuǎn)移到公司 指定地點(diǎn)。 第 三 條 除 機(jī)械設(shè)備 管理另有規(guī)定外,凡本企業(yè)員工均悉依據(jù)本制度規(guī)定執(zhí)行。 吉林省 朋信 建設(shè)工程有限責(zé)任公司 ◆ 內(nèi)部管理辦法 ◆ 綜合辦公室管理辦法 30 機(jī)械物資工作 管理 辦法 機(jī)械設(shè)備管理辦法 第一章 總 則 第一條 為 加強(qiáng)機(jī)械設(shè)備 管理, 提高企業(yè)設(shè)備管理水平和技術(shù)水平, 使其發(fā)揮最大 效能 , 提高工作效率,加快施工進(jìn)度,降低勞動(dòng)強(qiáng)度, 提高 企業(yè)的生產(chǎn)力水平 ,增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 , 根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況, 特制定本辦法。 第二條 本制度生效后,此前公司相關(guān)制度與本制度相抵觸時(shí),以本制度為準(zhǔn)。 第十二條 本細(xì)則應(yīng) 嚴(yán)格 按照 各項(xiàng) 安全 操作規(guī)程 執(zhí)行,以質(zhì)量、安全求效益。由處 安全委員會(huì)指定有關(guān)單位和部門負(fù)責(zé)處理,在責(zé)任認(rèn)定和處理中隨時(shí)向公司 安全 領(lǐng)導(dǎo)小組 報(bào)告進(jìn)展情況。 (四)罰款作為安全獎(jiǎng)金,不得挪用。 (三)以上各項(xiàng)罰款,受罰單位和個(gè)人應(yīng)將罰款上 交本單位財(cái)務(wù)科,作為安全獎(jiǎng)勵(lì)基金。 第 九 條 經(jīng)濟(jì)處罰(表格附后) (一)發(fā)生一般安全責(zé)任事故,直接責(zé)任者當(dāng)月不得獎(jiǎng)金。 對(duì)事故(事件)擴(kuò)大后果或同類事故(事件)重復(fù)發(fā)生的。 在對(duì)事故調(diào)查中,隱瞞事實(shí)真相,弄虛作假或嫁禍他人的。 (四)有下列情況之一的,對(duì)有 關(guān)責(zé)任者加重處罰。 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者:給予警告至記大過處分。 次要責(zé)任者:給予警告至記過處分。 主要責(zé)任者:給予記大過留用察看處分。 (三)特大責(zé)任事故。 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者:給予警告處分。 次要責(zé)任者:給予警告處分。 主要責(zé)任者:給予記過至記大過處分 。 (二)重大責(zé)任事故。 主要責(zé)任者:給予警告處分。 第 八 條 行政處罰種類 (一)一般責(zé)任事故。 (十)購買和使用不合格產(chǎn)品(物品、設(shè)備、材料)而造成事故的。 (八)在承包施工任務(wù)時(shí) ,不講安全,圖方便,圖省事,無安全措施,拼體力,搶時(shí)間,超負(fù)荷而造成事故的。 (六)對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)不執(zhí)行安全規(guī)定的,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的違章指揮,盲目服從不加抵制而發(fā)生重大事故的。 (四)不按操作規(guī)程操作或?yàn)榱送瓿缮a(chǎn)任務(wù),使設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)而發(fā)生各類事故的。 (二)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),擅自動(dòng)用非本人操作的各種機(jī)械、車輛、設(shè)備而發(fā)生重吉林省 朋信 建設(shè)工程有限責(zé)任公司 ◆ 內(nèi)部管理辦法 ◆ 綜合辦公室管理辦法 27 大事故的。 第 七 條 發(fā)生下列傷亡事故或重大經(jīng)濟(jì)損失的,追究事故直接責(zé)任人的責(zé)任。 (十五)對(duì)安全工作負(fù)監(jiān)督管理職責(zé)的部門單位及其工作人員,由于工作失職,造成安全事故的。 (十三)違反消防管理法律法規(guī),經(jīng)消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)通知應(yīng)采取改正措施而拒絕執(zhí)行,致使發(fā)生火災(zāi)的。 (十一)給無安全防護(hù)裝置或安全防護(hù)裝置不全,不合格及帶病的大型設(shè)備強(qiáng)制安排生產(chǎn)任務(wù),在使用中又不采取有效防護(hù)措施而發(fā)生重大事故的。 (九)對(duì)發(fā)出的事故隱患整改通知書,不按要求限期整改并且擅自安排工作,連續(xù)作業(yè)而發(fā)生事故的。 (七)同一單位、同一地點(diǎn)重復(fù)發(fā)生 同類事故的。 (五)安排身體有缺陷,有疾病或精神有問題的人員,從事不符合規(guī)定或危險(xiǎn)作業(yè)而發(fā)生人身傷亡事故的。 (三)由于各種安全防護(hù)、消防設(shè)施、安全標(biāo)志、安全用具不全、不齊、不清、破損或失效而造成事故的。 (一)事故責(zé)任人未經(jīng)安全教育、技術(shù)培訓(xùn)和有 關(guān)部門考核而無證上崗工作造成重大事故的。本單位的主要行政領(lǐng)導(dǎo),對(duì)本單位發(fā)生的事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。直接主管者對(duì)發(fā)生的事故負(fù)直接主管責(zé)任。直接管理者對(duì)事故發(fā)生負(fù)有直接管理責(zé)任。對(duì)事故負(fù)有一定的相關(guān)責(zé)任, 為次要責(zé)任者,負(fù)次要責(zé)任。在事故的關(guān)系人員中,對(duì)事故的發(fā)生起相同作用的,為重要責(zé)任者,負(fù)同等責(zé)任。在責(zé)任者中,對(duì)事故發(fā)生起主要作用的,為主要責(zé) 任者,負(fù)主要責(zé)任。其行為與事故的發(fā)生有直接關(guān)系的,為直接責(zé)任者,負(fù)全部責(zé)任。 出于他人故意破壞或意志以外的原因造成的事故。 (二)非責(zé)任事故 事故的后果危害,不是出于過失和失職造成的,而是由于不可抗力或不能預(yù)見的原因所引發(fā)的。 責(zé)任者行為,必須是違反安全管理規(guī)定和違章違紀(jì)行為。 注:死亡事故是指發(fā)生時(shí)當(dāng)場(chǎng)死亡或傷后在一個(gè)月內(nèi)死亡的。 重大事故(一次死亡 1— 2 人,重傷 2— 4 人,直接經(jīng)濟(jì)損失在 1— 5 萬元以內(nèi)的)。 第 三 條 事故劃分等級(jí) 按照國家法律 法規(guī)劃分,受傷人員指不致殘的。 第 十 章 安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則 第 一 條 為了加強(qiáng)貫徹吉林省安全事故責(zé)任追究及黨風(fēng)黨紀(jì)處分辦法(試行)的通知精神,加強(qiáng) 公司勞動(dòng)安全工作的 管理,維護(hù)正常的安全生產(chǎn)秩序,避免各類事故的發(fā)生,確保 公司 各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,特制定本 實(shí)施細(xì)則 。 吉林省 朋信 建設(shè)工程有限責(zé)任公司 ◆ 內(nèi)部管理辦法 ◆ 綜合辦公室管理辦法 24 第 九 章 關(guān)于繳納養(yǎng)路費(fèi)的問題 第 一 條 養(yǎng)路費(fèi)的收繳工作,按照 2020 年 2 月 23 日 吉林省人民政府令第 154號(hào) 《吉林省人民政府關(guān)于修改 〈 吉林省公路養(yǎng)路費(fèi)征收管理實(shí)施辦法 〉 的 決定》執(zhí)行。由于工程項(xiàng)目地點(diǎn)分散,駕駛員不好統(tǒng)一管理。自檢員要做好檢驗(yàn)記錄,另外針對(duì)車況太差的車輛要進(jìn)行強(qiáng)制性保養(yǎng)。 第二條 每年 進(jìn)行兩次車輛檢驗(yàn),包括春檢、年檢,還有兩次二保( 4 月份 、 8月份)。 第十 條 執(zhí)法人員到現(xiàn)場(chǎng)后,須協(xié)助其工作。 第八 條 記錄被竊物品名稱及價(jià)值、盜竊時(shí)間等。 第六 條 發(fā)生財(cái)物失竊 公司安全負(fù)責(zé)人必須在第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),查看并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。 第 四 條 個(gè)人貴重物品及現(xiàn)金不得存放于辦公室,一旦丟失后果自負(fù) 。 吉林省 朋信 建設(shè)工程有限責(zé)任公司 ◆ 內(nèi)部管理辦法 ◆ 綜合辦公室管理辦法 23 第二條 加強(qiáng)辦公室鑰匙、外來人等日常管理,不給犯罪分子可乘之機(jī)。 并 及時(shí)組織力量配合消防機(jī)關(guān)進(jìn)行撲救。 第 九 條 任何人發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn),必須先疏散人員, 確保員工安全,及時(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)警(火警電話 119),并積極投入?yún)⒓訐渚取? 第七條 不得違規(guī)使用電器、燃?xì)獾纫装l(fā)生火患的物品。 第五條 對(duì)易燃易 爆 等有害物品,要按規(guī)定妥善管理。 第三條 完善逐級(jí)檢查制度以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除火險(xiǎn)隱患。 第二條 經(jīng)常對(duì)全體員工進(jìn)行防火安全教育,并組織義務(wù)消防隊(duì)進(jìn)行消防訓(xùn)練。 第十二條 發(fā)生重傷、死亡或其他重大事故,由公司組成事故調(diào)查組對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查,查明原因、分清責(zé)任、提出整改措施和對(duì)事故責(zé)任人員的處理意見。 員 工有 權(quán) 拒 絕違 章指 揮 , 對(duì) 漠 視員 工安全、健康的 單 位及其 負(fù)責(zé) 人,有 權(quán) 批 評(píng) 、 檢舉 。高壓電線作業(yè)未先確認(rèn) 死線前不可進(jìn)行作業(yè)。開主開關(guān)時(shí)須預(yù)先與關(guān)系者聯(lián)絡(luò)。 第九條 特種作業(yè)的監(jiān)督人員應(yīng)明了該項(xiàng)作業(yè)的特殊危險(xiǎn),隨時(shí)告知其屬下工作人員。 第八條 汽車機(jī)車、堆高機(jī)、起重機(jī) 駕駛員必須領(lǐng)有駕駛執(zhí)照或?yàn)楣局付ㄈ藛T,無照人員不得駕車,亦不得練習(xí)駕車。尖銳工具應(yīng)有防護(hù)圈蓋,且不得放置于衣袋中。 第七條 不得穿著松弛衣褲操作機(jī)器或走近操作中的機(jī)器。使用塔架或扶梯,應(yīng)嚴(yán)密檢查是否堅(jiān)固。
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