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正文內(nèi)容

思想作風(fēng)教育整頓剖析材料-wenkub.com

2024-10-21 10:35 本頁(yè)面
   

【正文】 堅(jiān)持時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律規(guī)定,自重、自省、自警、自勵(lì),淡泊名利,一心為公,服務(wù)為重,誠(chéng)信待人,違規(guī)的事不做,違規(guī)的話不說,違規(guī)的活動(dòng)不參加。(三)做好工作。今后,我將進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和研究,真正用理論武裝頭腦。工作中,責(zé)任心意識(shí)、憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),有時(shí)為了在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成任務(wù),特別是自身水平的限制,對(duì)各起草的文字材料鉆研不夠,草草了事,不求質(zhì)量;有時(shí)對(duì)辦公室工作人員的工作存在著過得去就行的思想,要求不高,失之于寬。工作主動(dòng)性不強(qiáng),有時(shí)對(duì)工作的態(tài)度不端正,對(duì)安排的工作,標(biāo)準(zhǔn)不高、疲沓應(yīng)付;爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng),有時(shí)粗心大意、馬馬虎虎,顧此失彼,完成工作的質(zhì)量不高;不善于工作上的溝通,沒能把自己放在全局工作中去謀事、做事;不愛主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)不知道在做什么及以所做工作完成的具體情況;在繁瑣的工作面前,有時(shí)對(duì)找領(lǐng)導(dǎo)、辦公事、反映問題的群眾態(tài)度冷淡、敷衍了事,淡化了宗旨意識(shí);有時(shí)在遵守機(jī)關(guān)制度上對(duì)自身要求不高,沒能給辦公室其他人員做出表率;對(duì)辦公室人員遵守紀(jì)律教育不夠,失之于寬、失之于軟,致使小問題不斷。(二)角色轉(zhuǎn)變還不到位。一、存在問題(一)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)不夠。二是要積極鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),不斷增強(qiáng)新形勢(shì)下做好工作的實(shí)際能力,尤其是要加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)修養(yǎng),不斷學(xué)習(xí),不斷改進(jìn)工作方法,不斷提高自己的工作能力,增強(qiáng)工作的自覺性和主動(dòng)性,切實(shí)提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。二、整改措施和今后努力的方向通過教育學(xué)習(xí),要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求來(lái)審視自己,規(guī)范自己,嚴(yán)格要求自己。敬業(yè)精神尚可,但工作主動(dòng)性不足。具體表現(xiàn)為:一是雖然有時(shí)候也學(xué)習(xí)點(diǎn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí),但有些實(shí)用主義的思想,急用先學(xué),存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng),不全面,不廣泛,不深刻。認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。沒有在理論研究上下功夫,學(xué)習(xí)中集中通讀文章、看報(bào)紙和電視新聞?shì)^多,認(rèn)真坐下來(lái)研究原著少,雖然在學(xué)習(xí)中有時(shí)也寫一些心得筆記,但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際寫體會(huì)心得筆記不多。一、存在的問題及具體表現(xiàn)政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠。只有這樣,思路才會(huì)越來(lái)越寬,辦法才會(huì)越來(lái)越多,工作才會(huì)越干越好。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),要善于開動(dòng)腦筋,創(chuàng)造性地開展工作。作風(fēng)決定能力,落實(shí)就是水平。只有提高工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格工作要求,才能干出一流的工作業(yè)績(jī)。在工作中,一要努力強(qiáng)化工作責(zé)任,做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。服務(wù)企業(yè)辦法不多,學(xué)以致用的能力欠缺,工作中不善于總結(jié)反思,不善于借助學(xué)習(xí)思考提升自己的工作能力。一是工作缺乏激情。其目的就是希望廣大干部群眾以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),抓好各項(xiàng)工作落實(shí),努力開創(chuàng)工作新局面。(四)嚴(yán)管自我。進(jìn)一步提高責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),鼓足干勁、腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí),努力把本職工作提高到一個(gè)新水平,以作風(fēng)的轉(zhuǎn)變帶能力水平的提高,以作風(fēng)的轉(zhuǎn)變促工作質(zhì)量的提升。三、整改措施和努力方向(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。(二)對(duì)工作要求不嚴(yán)。(三)工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。特別是忽視了業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),表現(xiàn)最為突出的就是文字材料方面,往往是在起草領(lǐng)導(dǎo)講話、文件以及遇到問題、
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