【總結】**集團薪資福利崗位說明書崗位編號:崗位基本信息崗位名稱薪資福利管理所屬部門人力資源部部直接上級崗位人力資源部部經(jīng)理轄員人數(shù)0直接下級崗位無崗位目標執(zhí)行薪酬管理工作,保障員工需求,能從薪酬角度起到有效激勵、使員工能更好地投入到工作中。工作項目工作銜接單位權限職責一職責表述推行、改進薪資福利制度、流程優(yōu)
2024-07-31 09:48
【總結】5/5交易與結算部總經(jīng)理(兼交易管理主管)職務說明書檔案編號:一、基本資料1、職務名稱:部門總經(jīng)理2、直接上級:分管副總裁3、所屬部門:交易與結算部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):47、定員人數(shù):110、工作分析人
2024-08-12 00:29
【總結】行政人力資源部總監(jiān)職務說明書??崗位名稱行政人力資源部總監(jiān)崗位編號?所在部門行政人力資源部崗位定員?直接上級常務副總經(jīng)理工資等級?直接下級行政專員、人力資源專員、信息專員薪酬類型?所轄人員?崗位分析日期2004年11月本職:負責為公司決策層提供
2025-05-14 02:26
【總結】5/5人力資源與行政部董事長秘書職務說明書檔案編號:一、基本資料1、職務名稱:董事長秘書2、直接上級:部門總經(jīng)理3、所屬部門:人力資源與行政部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):7、定員人數(shù):110、工作分析人員:
2024-08-12 08:45
【總結】涂裝部人力資源職責與崗位說明書湖南長豐汽車制造股份有限公司涂裝部涂裝部精神團結拼搏,勇于創(chuàng)新,自我加壓,爭創(chuàng)一流。涂裝部理念育好人,造名車。職位說明書
2024-08-10 21:57
【總結】19/19職位說明書基本信息職位名稱:人力資源總監(jiān)職位編號:職位層級:職位類別:支持類職位等級:所屬部門:總部人力資源部直接上級:行政副總裁編制日期:職位目的統(tǒng)籌負責公司的戰(zhàn)略性人力資源管理工作,支持企業(yè)的長遠發(fā)展崗位職責描述1、按照公司總體戰(zhàn)略要求及經(jīng)營發(fā)展目標,制定公司人力資源戰(zhàn)略及中長期人力資源規(guī)劃2、根據(jù)公
2024-08-10 19:16
【總結】3/3人事專員職務說明書崗位名稱人事專員崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部經(jīng)理工資等級六級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責建立、完善、執(zhí)行勞動工資制度和福利制度,負責公司勞動合同、人事檔案管理和勞動糾紛的處理。職責與工作任務:職責一職責表述:參與
2024-07-29 14:10
【總結】人力資源部《薪資與福利手冊》發(fā)布日期:總經(jīng)理:人力資源部經(jīng)理:人力資源部薪資福利組二○○一年二月目錄第一章:勞動關系一、勞動合同制1.勞動關系的確立2.員工簽訂勞動合同被錄用流程圖3.外地籍員工《引進人才工作證》的申辦二、勞務
2025-06-16 02:35
【總結】27/285.2.42人力資源/行政經(jīng)理職務說明書職務名稱:人力資源/行政經(jīng)理職務編號:LN-HR-001直屬上級:行政總監(jiān)所屬部門:人力資源/行政部工資級別:直接管理人數(shù):12崗位目的:編制并實施李寧公司人力資源規(guī)
2024-08-12 09:14
【總結】9/10職位說明書基本信息職位名稱:企劃總監(jiān)職位編號:職位層級:職位類別:支持類職位等級:所屬部門:企劃部直接上級:業(yè)務副總裁、總裁編制日期:職位目的完成企業(yè)策劃與實施工作,建立公司品牌崗位職責描述1、負責公司整體宣傳工作,包括制定年度各項宣傳計劃、預算編制、媒體采購及實施方案;2、負責組織制定企劃部的工作目標,制定相關
2024-08-12 00:34
【總結】7/7職位說明書基本信息職位名稱:業(yè)務副總裁職位編號:職位層級:職位類別:業(yè)務類職位等級:所屬部門:業(yè)務部直接上級:總裁編制日期:職位目的宏觀管理總部業(yè)務運營,把握公司業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向崗位職責描述1、宏觀掌控公司業(yè)務經(jīng)營活動,把握總體業(yè)務方向,制定業(yè)務大政方針;2、負責重大業(yè)務的談判及對各品類部采購合同的調整、審批
【總結】27/27職位說明書基本信息職位名稱:財務總監(jiān)職位編號:職位層級:職位類別:支持類職位等級:所屬部門:財務管理部直接上級:財務副總裁編制日期:職位目的監(jiān)督公司的資產安全,規(guī)范公司會計政策和核算,負責財務報告和預算執(zhí)行審核;資金的籌措、調度和管理,協(xié)調財務內外關系崗位職責描述1、負責監(jiān)督公司資產安全和完整。2、負責組織
2024-08-12 00:11
【總結】北京公交房產開發(fā)有限責任公司職務說明書——人力資源部職務說明書人力資源部經(jīng)理職務說明書..............................................................................................1薪資管理員職務說明書.............................................
2024-08-10 20:01
【總結】企管部人力資源主管職位說明書一、職位概述職位名稱人力資源主管職位編號A-06所屬部門企管部職位級別直接上級企管部副經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級勞資員、培訓專員二、職位職責1.職責摘要在企管部副經(jīng)理的領導下,負責人力資源的管理工作。2.職責說明1)負責擬訂人力資源的規(guī)劃方案及具體工作計劃;2)負責擬訂本公司的崗
2024-08-10 21:59
【總結】總部各部門崗位說明書(2015版)2015年12月目錄一、辦公室崗位說明書 61、部門主任 72、部門副主任 93、部門副主任 114、信息中心主任 135、信息技術服務 156、信息開發(fā)建設 177、行政管理 198、企業(yè)策劃 219、綜合事務 23二、人力資源部崗位說明書 2
2024-08-10 21:55