干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動的工作計劃與干部作風(fēng)整頓建設(shè)的分析材料匯編-資料下載頁
2025-11-13 22:53本頁面
【正文】 實院黨組集體述職制，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的監(jiān)督力度。五是要堅持開門搞創(chuàng)新，開門搞評比，通過抓班子帶隊伍，建立好的機制，創(chuàng)造好的業(yè)績，樹立好的形象。（三）大力提倡狠抓落實的工作作風(fēng)。要全面加強我院班子的作風(fēng)建設(shè)。一是要始終保持知難而進、拼搏競爭的勇氣，牢固樹立競爭意識，始終瞄準競爭目標，堅定競爭勇氣，鼓足競爭實勁，把今年工作定位在“加強目標管理，爭創(chuàng)先進院”的目標上，把今后兩年的工作定位在建“一流的隊伍、一流的業(yè)績、一流的檢務(wù)保障”的方向上；對存在的困難和問題不能怨天憂人，畏縮不前，必須知難而進，勇往直前，保持蓬勃向上的浩氣。二是要樹立新的工作作風(fēng)。要雷厲風(fēng)行，加快工作節(jié)奏，提高工作效率。對上級的部署，不能簡單照抄照搬，敷衍塞責(zé)，必須結(jié)合實際，抓住工作重點，解決突出問題，創(chuàng)造性地開展各項檢察工作；對機關(guān)管理，不能搞好人主義，不能軟弱無力，不能互相推諉，必須敢抓敢管，敢于批評，敢于負責(zé)；對上級提出的紀律要求不能拖沓應(yīng)付，搞“上有政策，下有對策”，必須令行禁止，確保檢令暢通。三是真抓實干，保持愛檢敬崗的正氣。抓工作，不能勤于作部署，懶于抓落實，必須在督促檢查、貫徹落實上下苦功夫、下硬功夫、下細功夫；在工作中不能作風(fēng)虛浮，“走馬觀花”，搞官僚主義、形式主義，必須深入實際，深入辦案第一線，加強調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題，總結(jié)新經(jīng)驗，牢牢掌握工作主動權(quán)。四是要以改革創(chuàng)新精神抓好工作，保持銳意進取的銳氣，不能滿足于現(xiàn)有狀態(tài)，裹足不前，必須振奮精神，堅定信心，真正做到用心想事、用心謀事、用心干事，創(chuàng)一流業(yè)績；不能墨守成規(guī)，固步自封，必須強化新理念，勇于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，著眼于新的實際和新的發(fā)展，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于檢察工作全過程。五是要深入開展“跟我來，看我的”活動，給全院干警做好示范和表率。六是探索督查督辦的機制和網(wǎng)絡(luò)，著力解決“制度如林，落實無人”的問題。（四）進一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度。一是要進一步抓好領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律工作，堅決落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“五不準”規(guī)定，繼續(xù)狠剎“四股歪風(fēng)”。二是嚴肅查處檢察人員違法違紀的案件，要把人大代表提出的案件、上級院和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的案件、新聞媒體曝光的案件以及違反政治紀律、保密紀律、辦案紀律和工作紀律以及頂風(fēng)違紀的案件，作為查辦的重點。三是以反對特權(quán)思想和霸道作風(fēng)為重點，糾正行業(yè)不正之風(fēng)，進一步進行反特權(quán)思想和霸道作風(fēng)的專題教育。通過教育，進一步端正執(zhí)法思想和對人民群眾的根本態(tài)度。四要繼續(xù)抓好中政委“四條禁令”、高檢院“九條卡死”、“廉潔從檢十項紀律”、省委政法委“約法三章”、省院“六個嚴禁”、“八個不準”、市院‘六條禁令’等紀律規(guī)定的嚴格執(zhí)行和落實。五要嚴格領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究，繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部檢討責(zé)任，要加強對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，努力做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)利行使到哪里，領(lǐng)導(dǎo)活動延伸到哪里，黨組織的監(jiān)督就行使到哪里。要認真對領(lǐng)導(dǎo)干部“嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督”。要加強對干部人事任免工作的監(jiān)督檢查，加強對檢察干警八小時以外活動的引導(dǎo)和監(jiān)督。
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