干部作風提升承諾書與干部作風整頓建設(shè)活動方案匯編-資料下載頁
2024-11-22 22:53本頁面
【正文】 決問題”，切實抓好整頓提高。領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部要針對征求意見、自我剖析中查找出的問題和民主評議中反映的問題，分別制定整改措施，明確整改重點，落實整改責任，切實進行整改。制定整改措施和進行整改的情況，要在一定范圍內(nèi)公示，充分聽取群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督。對整改的情況，各縣區(qū)、市級各部門要組織一次社會評價，對開展活動的過程與成效進行群眾滿意度測評。在整改階段，要大力開展“三用心”活動，切實做到“六個緊密結(jié)合”。即：把作風整頓、問題整改與推進又好又快發(fā)展緊密結(jié)合，與落實主動維穩(wěn)觀、把握工作主動權(quán)、維護社會穩(wěn)定緊密結(jié)合，與切實解決矛盾問題、維護好實現(xiàn)好發(fā)展好群眾利益、構(gòu)建和諧廣元緊密結(jié)合，與機關(guān)效能建設(shè)緊密結(jié)合，與班子隊伍建設(shè)、組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)緊密結(jié)合，與完善制度保障、強化監(jiān)督管理、建立長效機制緊密結(jié)合。要緊緊抓住正確行使權(quán)力、強化領(lǐng)導責任、狠抓工作落實這個關(guān)鍵，進一步建立和完善領(lǐng)導干部作風建設(shè)的長效機制，建立健全權(quán)力運行的制約監(jiān)督機制和科學的干部政績考核機制，落實領(lǐng)導干部責任追究制。要嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、誡勉談話、民主生活會、經(jīng)濟責任審計和質(zhì)詢制、問責制等黨內(nèi)監(jiān)督制度，積極推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開，拓寬監(jiān)督渠道，加強對領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部作風狀況的監(jiān)督
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