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唐口煤業(yè)20xx年安全獎懲考核辦法-資料下載頁

2025-11-09 22:34本頁面
  

【正文】  。一是出題必須保密,嚴禁泄題,否則對泄題者一次罰款250元。二是嚴格考場紀律,無論機考還是筆考,參加考試者必須攜帶有效證件,身份不明者不允許考試。嚴禁抄襲他人、帶資料抄襲或找人替考,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)抄襲,考試按不及格論并處罰,然后重新補考。找人替考者,一律作廢,對替考者每次罰款250元,對被替考者每次罰款500元。三是閱卷實行分類閱卷。機考屬自動閱卷,筆考閱卷人員必須嚴格對照標準答案進行評分,嚴禁打人情分,凡所評分數(shù)每比實際分數(shù)高1分,對評分人罰款50元,依次類推。同時追究安全培訓(xùn)中心副主任的管理責任。  (十二)強化應(yīng)急處置管理工作  維護好安全避險六大系統(tǒng),確保正常使用,發(fā)揮作用。建立完善安全生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)控及預(yù)警預(yù)報體系,每月進行一次安全生產(chǎn)風險分析,發(fā)現(xiàn)事故征兆立即發(fā)布預(yù)警信息。要繼續(xù)加強與氣象、防汛等部門的聯(lián)系溝通,充分利用現(xiàn)代信息手段及時掌握汛情水情預(yù)警預(yù)報信息,并及時做好災(zāi)害性天氣和雨情信息發(fā)布。建立健全災(zāi)害性天氣預(yù)警處置機制,落實好調(diào)度員10項應(yīng)急處置權(quán)和三分鐘通知到井下所有人員規(guī)定的落實,帶班(跟班)人員、班組長、安監(jiān)員在遇到緊急險情時有第一時間下達撤人命令的決策權(quán)和指揮權(quán)。嚴格執(zhí)行災(zāi)害性天氣停產(chǎn)撤人規(guī)定,嚴防事故災(zāi)難發(fā)生。加強兼職救護隊伍的管理,管理、維護好救援器材,定期組織救護隊員進行訓(xùn)練,掌握氧氣呼吸機的使用方法,熟悉搶險救災(zāi)的基本知識。完善各類安全事故應(yīng)急處置方案,每半年組織一次不同災(zāi)害類別的避災(zāi)演習(xí),提高應(yīng)急處置的能力。因井下停電或局扇停止運轉(zhuǎn),采掘工作面不及時撤人的,取消跟班隊長、班組長、跟班安監(jiān)員月度安全獎勵。因井下出現(xiàn)險情,調(diào)度室下達停產(chǎn)撤人命令后,現(xiàn)場不及時撤人的,對當班跟班隊長、班組長、安監(jiān)員各罰款1000元,并取消月度安全獎勵,責任區(qū)隊其他班子成員扣罰當月安全獎勵的50%?! ?十三)嚴格外包工程和外來人員管理  對外承包安裝工程,必須簽訂責任明晰的安全管理協(xié)議,加強施工期間的安全管理,杜絕以包代管,發(fā)生事故的將追究業(yè)務(wù)科室責任。  (十四)嚴格事故的上報和處理  各單位對發(fā)生的各類事故及工傷要在第一時間通知現(xiàn)場安監(jiān)員,查看現(xiàn)場,并嚴格按照程序及時上報公司調(diào)度室和安監(jiān)處,安監(jiān)處要及時牽頭組織有關(guān)人員進行分析。對無故遲報或隱瞞不報的,一經(jīng)查出,除追回已發(fā)獎金外,對單位管理人員按工傷標準加倍處罰。對因未及時匯報,現(xiàn)場已遭到破壞,致使事故原因不清的,由事故單位隊長、跟班隊長和值班隊長承擔一切責任。各基層單位班子成員每月3日前在《基層單位安全確認表》上簽字后報安監(jiān)處備案?! ?十五)罰款實行抵扣工資及現(xiàn)金繳納制度  公司各級管理人員對存在問題、三違和隱患的罰款要嚴格按照《唐口煤業(yè)公司安全市場化隱患買賣制辦法》的通知中規(guī)定的隱患買賣價格標準進行處罰,不得隨意增大或降低標準,否則,每次對責任者罰款100元,對單位總額罰款必須寫明處罰事由,開具罰款單,當天交安監(jiān)處,由安監(jiān)處匯總,報內(nèi)部市場化管理辦公室。集團公司領(lǐng)導(dǎo)罰款應(yīng)向集團公司繳納的實行現(xiàn)金繳納制度,責任單位應(yīng)予收到罰款通知單5日內(nèi)繳納到安監(jiān)處,安監(jiān)處開具現(xiàn)金收據(jù)由責任單位轉(zhuǎn)交個人,安監(jiān)處次月5日前到集團公司統(tǒng)一繳納,并保存好收據(jù)以備查閱。外來施工單位罰款由安監(jiān)處統(tǒng)計、備案,月底將罰款明細報財務(wù)部,由財務(wù)部負責落實。  (十六)嚴格一崗雙述工作的考核和落實  公司每月至少組織一次不同崗位、工種的職工進行崗位描述比賽,比賽成績與區(qū)隊支部書記聯(lián)責,加大手指口述、安全作業(yè)自我崗位描述工作法在現(xiàn)場的考核力度,考核到現(xiàn)場、考核到崗位。區(qū)隊要對職工的掌握情況進行考核提問,并做好記錄,否則,對書記扣罰100元。安監(jiān)處跟班安監(jiān)員每班現(xiàn)場至少提問2名職工,并做好記錄。對態(tài)度不端正,拒絕回答的職工,一次扣罰100元,并連帶隊長、書記各100元。凡是參加集團公司組織的安全作業(yè)自我崗位描述獲獎的選手,給予一定的獎勵,同時,對區(qū)隊隊長、書記進行考核加分。對取得倒數(shù)一、二、三名的,對區(qū)隊隊長、書記進行考核扣分。  五、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴格考核  公司成立安全獎懲考核領(lǐng)導(dǎo)小組,由總經(jīng)理李法柱、陳錫遠任組長,陳啟友、劉增平、朱光營、劉業(yè)獻、郭忠長、邵昌堯、姜金生為成員,下設(shè)安全獎懲考核辦公室,辦公室設(shè)在安監(jiān)處,邵昌堯兼任辦公室主任,具體負責考核的組織實施?! ?包括班長)指標的統(tǒng)計考核。同時,做好上級來礦檢查地點和檢查情況的統(tǒng)計,做為對單位獎勵的依據(jù),獎勵情況月底上報市場化管理辦公室?!  ! ?部)室每月底最后一天將本科(部)室人員下井情況和罰款情況由科室負責人簽字后報安監(jiān)處?!  ! ∶吭?日前,由安監(jiān)處、人勞部根據(jù)考核情況,提出獎勵意見,報總經(jīng)理批準后由財務(wù)部發(fā)放。  六、本辦法自2013年1月1日起執(zhí)行。未盡事宜按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本辦法解釋權(quán)歸唐口煤業(yè)公司。  附件1:  事故等級分類標準  國家安全監(jiān)管總局國家煤礦安監(jiān)局《煤礦生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理規(guī)定》(安監(jiān)總政法〔2008〕212號)?! 「鶕?jù)事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失,煤礦事故分為以下等級:  (一)特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故?! ?二)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故。  (三)較大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。  (四)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故?! ”緱l第一款所稱的以上包括本數(shù),所稱的以下不包括本數(shù)?! 「郊?:  事故報告定性  《〈生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例〉罰款處罰暫行規(guī)定》  (第13號令)  文件中所稱的遲報、漏報、謊報和瞞報,依照下列情形認定:  (一)報告事故的時間超過規(guī)定時限的,屬于遲報?! ?二)因過失對應(yīng)當上報的事故或者事故發(fā)生的時間、地點、類別、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失等內(nèi)容遺漏未報的,屬于漏報。  (三)故意不如實報告事故發(fā)生的時間、地點、類別、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失等有關(guān)內(nèi)容的,屬于謊報。  (四)故意隱瞞已經(jīng)發(fā)生的事故,并經(jīng)有關(guān)部門查證屬實的,屬于瞞報?! 「郊?:  事故直接經(jīng)濟損失  事故造成的直接經(jīng)濟損失包括:  (一)人身傷亡后所支出的費用,含醫(yī)療費用(含護理費用),喪葬及撫恤費用,補助及救濟費用,歇工工資?! ?二)善后處理費用,含處理事故的事務(wù)性費用,現(xiàn)場搶救費用,清理現(xiàn)場費用,事故賠償費用?! ?三)財產(chǎn)損失價值,含固定資產(chǎn)損失價值,流動資產(chǎn)損失價值。  附件4:  一至三級非人身事故分類標準  一、凡符合下列情況之一者為一級非人身事故  ,或采(掘)工作面停工10晝夜及以上?! ?、爆炸?!  ! ?。  ,風流瓦斯超限或瓦斯積聚,造成停產(chǎn)?! ?含10米)以上?! ?含5米)以上。  (含10米)以上?! ?,造成工作面垮面?! ??!  ! 《?、凡符合下列情況之一者為二級非人身事故  ,但不足8小時或采區(qū)停工8小時以上,但不足3晝夜。采(掘)工作面停工5晝夜及以上?! ??! ?。  ,風流中瓦斯超限或瓦斯積聚,造成停產(chǎn)?! ?含5米)以上?! ?含3米)以上。  (含5米)以上。  ,造成工作面三分之一以上支架(柱)被壓壞失去支護作用?!  !  ! ∪⒎卜舷铝星闆r之一者為三級非人身事故  ,或采掘工作面停工3晝夜及以上?! ?,使風流中局部瓦斯聚集,瓦斯?jié)舛瘸^2%?!  ! ?。  (含3米)以上?! ??!  ! 。斐蛇B續(xù)3個及以上支架(柱)或連續(xù)5棵及以上單體液壓支柱被壓壞失去支護作用?! 「郊?:  人身重傷事故認定標準  一、凡有下列情形之一的,均作為重傷事故處理:  。  ,需要進行較大的手術(shù)才能挽救的。  、燙傷或雖非要害部位,但灼傷、燙傷占全身面積三分之一以上的。  (胸骨、肋骨、脊椎骨、鎖骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和腳骨等因受傷引起骨折),嚴重腦震蕩等?! ?,有失明可能的。 ?。孩俅竽粗冈鷶嘁还?jié)的。②食指、中指、無名指、小指任何一只扎斷兩節(jié)或任何兩只各扎斷一節(jié)的。③局部肌腱受傷甚劇,引起機能障礙,有不能自由伸曲的殘廢可能的。 ?。孩倌_趾扎斷3只以上的。②局部肌腱受傷甚劇,引起機能障礙,有不能行走自如的殘廢可能的?! 。簝?nèi)臟損傷、內(nèi)出血或傷及腹膜?! 《?、重傷事故分級  重傷分為嚴重重傷和一般重傷。嚴重重傷是指導(dǎo)致終生殘疾、喪失勞動能力、損失工作日在1000天以上的,或者險些致人死亡,經(jīng)搶救保住生命、性質(zhì)嚴重的人身傷害。一般重傷是指損失工作日105日以上,未達到嚴重重傷標準,經(jīng)過治療能夠恢復(fù)正常工作能力的人身傷害。內(nèi)容總結(jié)
(1)根據(jù)事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失,煤礦事故分為以下等級:
  (一)特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故
(2)(二)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故
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