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公會人事管理制度5篇-資料下載頁

2024-11-16 04:36本頁面
  

【正文】 部長 黃馬(場控助理 紅馬)(其余K廳場控一律紅馬)場控上崗時間掛機管理警告一次,第二次撤掉馬甲。場控的馬甲名字不得任意改掉,如有發(fā)現(xiàn)直接下馬甲。場控要絕對無條件服從考官及以上級別管理人員的調度、分配、指示,不得頂嘴,不得有不服氣得語氣,堅決虛心接受其他管理及高管提出的建議或意見,有則改之,無則加勉,事后可找高管投訴。場控要注意自己得形象,儼然舉止。場控要求必須在安排的值班時間內再崗,有兩天缺崗就直接撤掉場控職務。場控加入場控部要填寫自己在線的時間表,方便我們安排看廳人員。場控控麥時注意自己的形象、語氣、措辭,創(chuàng)造的良好形象。場控有事需向高管書面請假,高管保留書面交與主管,如要延長假期請再重新申請。場控當值班時,不得隨意串廳,發(fā)現(xiàn)一次給予警告,兩次以上取消場控資格,重新實習。場控語氣要溫柔,不得帶有情緒,不得侵犯游客的發(fā)言權,不得亂用權限。1場控不得頻繁上麥,如有上麥一律抱下給予警告。1場控要做好自己的本職,自己能解決的事不要找黃馬,解決不了在找黃馬,自己的事自己做好。1場控在控麥前必須事先調好麥克,以清晰、流利的聲音姿態(tài)來面對麥上的朋友。1管理在麥上發(fā)生爭執(zhí)或有過激言語造成不良影響一次性撤掉管理權限。1場控人員都必須保證在崗期間必須是活躍的,主要負責各大K廳內的秩序維持以及氣氛調動,比如:保持和游客互動聊天,送花。1場控在上崗即日起,隨機抽查考試,如果考試合格直接上粉,請大家多多學習,互相幫助。1場控管理一律10號字體,紅色,加粗,必須保證每天至少3小時在線看廳時間。場控考核規(guī)定:麥保證清晰,無雜音(禁止考核以外人旁聽)。服從考核以上人員(包括考核)管理。管理的時候,認為什么情況下控麥,什么情況下禁字,什么情況下踢人(正式示范一遍)。不可任意胡言亂語,聽從考核以上人員(包括考核)概述協(xié)管考核內容。加入后不得更換馬夾(發(fā)現(xiàn)就下馬,另有原因,視情況而定)。在公屏上帶動氣氛,給麥上的歌手獻花。如有任何改善的想法,歡迎提出。接待部長制度接待部長 黃馬(接待助理 黃馬)公會接待員在此頻道的職責有:維持頻道次序、應急播送、引導新人入會、解答新人發(fā)問等,維持頻道次序:非公會接待成員,請勿在此頻道長時間駐足。將在頻道門口滯留的本頻道會員請入無聲掛機室。評定規(guī)范:成員馬甲在頻道門口停留5分鐘無動靜,值班接待人員將其請入無聲掛機室。引導新人入會:新人入公會的及時布置考試,告之YY名字格式,給相應的馬甲定期對公會接待考核,并固定接待人數。初步定每月一次,考試內容主要為:接待語速,說話明晰度,言語流利性,麥克能否有雜音,面對投訴能否順利處理問題等。嚴禁在本頻道停止阻礙新人接待工作的活動,違者,值班人員文字正告1次并請入其它功用頻道,不聽勸止者,請出頻道。K廳部長管理制度K廳管理不許說臟話、保證K廳必須有1名管理在線值班。管理不得帶有辱罵和攻擊他人的語言,一經舉報或發(fā)現(xiàn),一律刪除紅馬甲;K廳管理不許把個人情緒帶上K廳;不許隨便封麥、卡麥、調麥、序麥、下麥、封文字、T人出頻道;上紅管理不得隨意改馬甲、隨意改馬甲者下紅請出群處理,改馬甲通過人事高管同意,否則一律請離開;其他管理制度全頻夜管 橙馬(夜管助理 紅馬)負責每天晚上(10:0008:00)時間的管理,全頻夜管管理自己部下全部夜管人員,處理每晚發(fā)生的事情等全頻監(jiān)管 黃馬(全頻助理 紅馬)負責監(jiān)督公會制度的執(zhí)行情況(包括會長),接受公會會員的投訴,對投訴進行查實和處理;對公會中違反制度和規(guī)定的任管理和會員均有權發(fā)出整改、處置通知,如須對管理和隊員做出降職、開除處理的可將結果發(fā)布?;顒硬块L 黃馬(活動主持 黃馬)(活動策劃 黃馬)馬甲發(fā)放問題藍馬發(fā)放問題:有意向做歌手的可以向各部門或者是各頻道管理申請,由各部門或者各頻道管理考核合格后由各部門或者各頻道管理直接發(fā)放藍馬,并提交人事備案。歌手主唱通過考核即可獎勵粉馬。紅馬發(fā)放問題:有意向做場控或者各部門助理的可以向各部門或者是各頻道管理申請,由各部門或者各頻道管理考核后,考核合格后由各部門或者各頻道管理直接發(fā)放紅馬,并提交人事備案。黃馬發(fā)放問題:有意向做頻道部長管理的向人事部申請黃馬,經過人事部考核后,提交給執(zhí)行會長、全頻監(jiān)管,由執(zhí)行會長、全頻監(jiān)管召集現(xiàn)有黃馬開會并考核通過,方可以發(fā)放黃馬,并提交人事備案。VIP發(fā)放問題:任何黃馬不得隨意給VIP,想要VIP向人事部申請(除其他公會外交官或OW可以給VIP);另為了各位會員的對外友誼可以給自己的朋友發(fā)放VIP。黃馬管理規(guī)定黃馬不得濫用黃馬職權,隨意封隊友麥或IP等,屢教不改者下馬處理。不得擅自更改YY頻道,非極特殊情況,否則下馬甲處理。不得在裝飾性帶鎖頻道掛機,屢教不改者下馬處理。只要發(fā)現(xiàn)沒有掛會員馬甲的成員,撤銷藍馬,授VIP馬甲。不得無故使用頻道語音廣播,發(fā)現(xiàn)3次者直接下馬甲。有職務的紅馬需掛上職務,優(yōu)先處理本職工作。同樣也有義務幫助黃馬共同處理其他事。不得超出自己的職責和權限進行相關的管理和工作,特殊情況除外。不得越級管理或者下達命令,特殊情況例外。管理人員要有責任心,對待會員處理各種事務要公平、公開、公正、謙和,維持頻道秩序。相 關 管 理,做好自己分內的工作,要對得起自己身上的馬甲,一旦發(fā)現(xiàn)有管理不復責任或者亂用自己的權利,一次警告,兩次下掉馬甲,職位降低一級,請管理珍惜自己的馬甲。,部門缺人可直接私密OW,讓OW給配備人員,或者親自尋覓合適的人選,進行推薦。,歌手,必須要經考核部長考核,合格后給予馬甲,不得私下給任何人上馬甲。,考核以后給予馬甲格式,如發(fā)現(xiàn)有篡改馬甲的人員,一次警告,二次下掉馬甲,無解釋。,不合格的人員一律不許上場控的馬甲。場控有3天的試用期,實習場控一律粉馬,3天以后合格的給予紅馬。,主唱經過考核,合格后可以給予粉馬獎勵,K廳除了場控,主唱有粉馬,其他會員一律不得上粉。,每次在線至少3次麥序,在線時長3小時,要是做不到,被管理發(fā)現(xiàn),現(xiàn)行通知,無效的直接下掉馬甲,無解釋。,在線的時候要果斷的上麥序頂麥,也可外出唱歌,但馬甲不可改掉,一經發(fā)現(xiàn)擅自改動馬甲,一次警告,二次直接下掉馬甲,果斷解約,無解釋。,不得在麥上罵人,不得在公屏上打不雅文字,一經發(fā)現(xiàn),一次警告,二次下掉馬甲,無解釋。,都是一家人,如對個人有意見可以私密管理進行解調,不得出口不遜,如被發(fā)現(xiàn)處理方式同上,無解釋。
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