項目部資料員績效考核標準1-資料下載頁
2025-10-19 19:52本頁面
【正文】 盡合同及信息管理熟悉分包合同及材料合同內(nèi)容 與分包方溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與管理人員溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與勞務班組人員溝通、協(xié)調(diào)、反饋八、核算員安全管理：執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度項目部所用人員、設(shè)備等資質(zhì)的審核、備案 會同相關(guān)人員，及時簽訂作業(yè)班組的安全協(xié)議 核算安全罰款的扣除 安全防護措施費用臺賬質(zhì)量控制：所涉資料、臺賬質(zhì)量，符合要求 核算質(zhì)量罰款扣除 成品保護進度控制：合同簽訂，符合進度要求 工作協(xié)調(diào)得力文明施工管理： 執(zhí)行文明施工管理計劃 辦公室干凈、整潔 核算資料規(guī)矩、統(tǒng)一成本控制： 執(zhí)行成本管理計劃 執(zhí)行成本管理制度結(jié)算書核算準確，意見簽署正確各種經(jīng)濟文件往來、發(fā)放登記備案，簽字齊全 經(jīng)濟簽證，辦理認真、及時材料管理： 執(zhí)行材料管理制度材料計劃核算準確、及時人工、機械、材料消耗，核算準確，臺賬齊全合同及信息管理 熟悉合同內(nèi)容與分包方溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與管理人員溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與勞務班組人員溝通、協(xié)調(diào)、反饋九、資料員安全管理：執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度資料室防火、防盜符合安全要求質(zhì)量控制： 執(zhí)行質(zhì)量管理制度材料送檢、試驗資料完整，與工程實體同步 工程資料填寫正確，與工程實體同步 成品保護進度控制：工程技術(shù)資料報驗及時、同步，符合進度要求 工作協(xié)調(diào)得力文明施工管理： 執(zhí)行文明施工管理計劃 辦公室干凈、整潔工程資料整理規(guī)矩，歸檔統(tǒng)一成本控制： 執(zhí)行成本管理計劃 執(zhí)行成本管理制度工程變更文件往來、發(fā)放，登記備案，簽字齊全 建立資料臺賬，往來有記錄 紙張、檔案盒等資源，使用合理材料管理： 執(zhí)行材料管理制度材料進場報驗正確、及時合同及信息管理 熟悉合同內(nèi)容與監(jiān)理方溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與分包方溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與管理人員溝通、協(xié)調(diào)、反饋 與勞務班組人員溝通、協(xié)調(diào)、反饋第五篇：項目部資料員述職報告[定稿]項目部資料員述職報告范文 述 職 報 告 尊敬的領(lǐng)導：我是華陽宏達項目部的資料員，于201*年4月14日進入公司工作。到公司工作后，能充分團結(jié)同事開拓創(chuàng)新，認真履行資料員職責，充分的了解和掌握了本職工作所需的一些知識和技能。下面，我就這段時間的工作情況向各位領(lǐng)導作簡要匯報，不足之處請領(lǐng)導批評指正。一、工作內(nèi)容和技術(shù)方面201*年4月14日至5月5日在都市豪庭項目部工作，主要工作內(nèi)容：14樓的裝飾和屋面檢驗批；主體資料按工序分類匯總并完善簽字時間；屋面、廚、衛(wèi)生間防水工程隱蔽資料和抗?jié)B記錄；各種材料匯總；實測1樓分戶驗收資料。201*年5月6日至今在華陽宏達項目部工作，主要工作內(nèi)容：完善安一至安十二各個盒子里的框架內(nèi)容；配合陶工完善各種單項方案；完善開工報告、定位放線等資料；帶動小王一起完善化糞池及塔機基礎(chǔ)資料；帶動小王、小李收集各班組及分包單位進場前需向項目部提供的資料。在日常工作中：把自己以往在工作中積累的經(jīng)驗和工作方法和同事一起分享，在不知道的知識和職業(yè)技能方面和同事一起溝通、相互交流或請教其它項目部的同事，共同進步。在這段工作時間中：我認真服從領(lǐng)導安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風。二、心得和體會在都市豪庭和華陽宏達項目上工作的這段日子，我在學習、工作和思想上都有了新的進步，個人綜合素質(zhì)也得到了進一步提高，回顧這段時間來的工作，主要有以下幾點體會：在工作中，施工資料與現(xiàn)場必須同步進行，且必須及時請相關(guān)單位簽字完善（包括完善簽字時間），以免事后簽字不順利；及時收集原材料的進場合格證或檢驗報告，并按規(guī)范要求及時見證抽樣檢驗，以免事后補資料且與前期資料時間不相符；在進行下個分部工程工作前，整理好上一個分部工程的資料。在工作中深深體會到，公司是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與公司保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以必須更加深入提高個人綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的頭腦，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。要正確認識自己，不斷鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)新能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。三、建 議公司是否能夠制定一個制度，在項目上工作的員工在完善自己的本職工作情況下，每周六或周日輪休一天，以提高員工的積極工作態(tài)度和工作效率。
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