淺議新時期國有企業(yè)黨建工作中存在的問題與對策-資料下載頁
2024-10-28 13:35本頁面
【正文】 變?yōu)榍髮嵡蠡畹墓ぷ鞣绞健⒋蟊妭鞑サ姆绞綉糜谄髽I(yè)黨建工作宣傳中，積極探索和發(fā)現(xiàn)多元化的方式，使用多元化的載體來推行企業(yè)黨建工作。如，企業(yè)可以有針對性的設計各種類型的主題教育、合理利用新興互聯(lián)網(wǎng)工具和企業(yè)園地，譬如微課堂、微信群、公眾號、微博、企業(yè)主頁、職工小家等員工易于關注的地方，通過加強企業(yè)黨建工作的傳播力、感染力，提高員工的工作積極性和熱情。對于國有企業(yè)黨建工作平臺的建設來講，不僅需要對傳統(tǒng)的平臺進行完善，而且需要積極搭建全新的平臺。在實際研究中發(fā)現(xiàn)，借助網(wǎng)絡平臺能夠有效的推進企業(yè)黨建工作的進行。新型平臺的建立能夠有效的提高企業(yè)黨建工作的效率和質(zhì)量，主要的優(yōu)勢包含以下幾點：，在實際工作中網(wǎng)絡平臺具有靈活性的特點，不僅能夠有效的開展企業(yè)黨建工作，不占用員工的業(yè)余時間，而且還能夠有效的進行思想交流和政治宣傳工作。網(wǎng)絡平臺是現(xiàn)代年輕人使用最為頻繁的交流方式，在網(wǎng)絡平臺中企業(yè)黨建工作的開展能夠有效的吸引年輕職工的注意力，使其積極主動的參與到企業(yè)黨建工作中去，提高企業(yè)員工的工作積極性和熱情。結(jié)語國企黨建工作在企業(yè)中是一項影響人、引導人的綜合性的工作，是傳遞的是正能量、轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊乃枷胗^念、指導人們的行為規(guī)范的重要工作。國企黨建工作不是一朝一夕就可以完成的，特別是在當今新形勢下，如何認識和把握國有企業(yè)黨建工作，更是一項艱巨的任務。它是一個實實在在的過程，在這個過程中，也許會出現(xiàn)一些錯誤，出現(xiàn)一些阻礙因素，但是只要我們肯用心去研究，認真總結(jié)分析，找出問題所在，才能解決問題，任何問題只會成為企業(yè)黨建工作效率提升的墊腳石。參考文獻[1] [J].赤子：上中旬，2015，（1）：1214.[2] [J].現(xiàn)代營銷旬刊，2015，（9）：164166.
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