【正文】 法不責(zé)眾”的幻覺，這種不以是非對錯作為判斷標(biāo)準(zhǔn)的做法，不僅喪失了原則，而且目無黨紀(jì)國法。其次不能以“一次不要緊”來開脫自己。北宋文學(xué)家歐陽修在《伶官傳序》中說：“夫禍患常積于忽微，而智勇多困于所溺?！币粋€人要想擋住形形色色的誘惑，就必須從點點滴滴做起，努力做到慎始，倘若總是以“一次不要緊”來開脫自己，要不了多久會走到“懸崖勒馬收韁晚，船到江心補(bǔ)漏遲”的危險境地。第三不能以“一點小事無所謂”來放縱自己。古人云：“不矜細(xì)行，終累大德?！薄拔疠p小事，小隙沉舟；勿輕小物，小蟲毒身”。在現(xiàn)實生活中，這種“小洞不補(bǔ)，大洞吃苦”的教訓(xùn)屢見不鮮，國家統(tǒng)計局原局長邱曉華的蛻化變質(zhì)，就是一個活生生的反面教材。從“三個不能”做起，時時慎始，事事慎微，處處慎獨，就能頂?shù)米≌T惑，守得住底線，始終保持一個行政機(jī)關(guān)公務(wù)員清正廉潔的政治本色和道德情操，做到拒腐蝕，永不沾。(三)以懲治為警戒，充分發(fā)揮懲治在懲防體系建設(shè)中的威懾作用黨的十六大報告強(qiáng)調(diào)指出，“不堅決懲治腐敗，黨同人民群眾的血肉聯(lián)系就會受到嚴(yán)重?fù)p害，黨的執(zhí)政地位就有喪失的危險，黨就有可能走向自我毀滅?！薄皩θ魏胃瘮》肿佣急仨殢氐撞樘?，嚴(yán)懲不貸?！币嬲鋵嵑命h中央精神，首先要努力克服當(dāng)前反腐敗工作主要依靠政策規(guī)定，黨員干部覺悟以及缺乏法律保障等問題和不足，盡快從法律上明確國家公務(wù)人員的廉政責(zé)任和義務(wù)，加快腐敗犯罪預(yù)防立法，切實規(guī)范各項權(quán)力的行駛，進(jìn)一步明確黨員領(lǐng)導(dǎo)干部任務(wù)和權(quán)限，才能實現(xiàn)從源頭上預(yù)防和解決腐敗問題。其次認(rèn)真受理群眾舉報，加大案件查處力度，要嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件，重點查辦工商行政管理機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)、失職瀆職、貪污賄賂、腐化墮落、利用行政審批權(quán)和行政執(zhí)法權(quán)謀取私利的案件。第三，深入開展治理商業(yè)賄賂專項工作，對工商人員參與或收受商業(yè)賄賂的，必須堅決懲處。(四)完善監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮監(jiān)督在懲防腐敗體系中的制約作用有些干部搞不正之風(fēng)，違法亂紀(jì)，可以躲避組織，但他生活在群眾當(dāng)中，很難躲避過群眾的監(jiān)督，群眾參與是最廣泛、最有力的反腐倡廉力量。首先加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部重點監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行“三必談、三必做”、“述職述廉”、大事報告制度，和“一把手”承諾制度，從而強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督。其次要建立對權(quán)力部門工作程序監(jiān)督制度。要公開機(jī)構(gòu)職能、行為規(guī)范、辦理程序等，設(shè)立陽光投訴箱，使權(quán)力部門在群眾的嚴(yán)密監(jiān)督下行使權(quán)力，在正常范圍和預(yù)定軌道正確運(yùn)行權(quán)力。三是深入開展政風(fēng)行風(fēng)評議，廣泛接受監(jiān)督。不斷擴(kuò)大聘請行風(fēng)監(jiān)督員的范圍和規(guī)模；四是不間斷的開展對新登記和被處罰過的企業(yè)跟蹤回訪工作，面對面的向企業(yè)征求意見，了解執(zhí)法人員依法行政、公平公正情況；五是基層執(zhí)法人員每年要定期向市場主體和服務(wù)對象代表、人大代表、政協(xié)委員述職述廉，匯報依法行政、履行職責(zé)情況；六是要充分發(fā)揮行風(fēng)評議監(jiān)督員作用，通過明察暗訪或向企業(yè)和個體工商戶印發(fā)征求意見信，并采取在大廳設(shè)立意見箱；開辟紅盾征求意見網(wǎng)頁，設(shè)置電話征求意見專線等措施，了解工商機(jī)關(guān)存在的突出問題，有針對性地進(jìn)行整改。在新形勢下，教育干部群眾轉(zhuǎn)變思想觀念，落實群眾知情權(quán)，擴(kuò)大群眾參與權(quán)，維護(hù)群眾監(jiān)督權(quán)，解決擴(kuò)大群眾參與反腐敗斗爭的有效途徑，是我們黨發(fā)揮“最大優(yōu)勢”，降低“最大危險”的重要舉措。充分調(diào)動和發(fā)揮群眾參與的積極性和主動性，才能形成反腐敗的強(qiáng)大力量，才能使任何腐敗無可乘之機(jī)和藏身之處。投稿人:康含現(xiàn) 新疆庫爾勒市團(tuán)結(jié)路21號 郵政編碼:841000 單位名稱:新疆庫爾勒市工商局聯(lián)系方式:2037715(辦公室)手機(jī) ***第五篇：如何加強(qiáng)工商文化建設(shè)的思考近年來，**市工商系統(tǒng)圍繞“如何建設(shè)工商文化”，進(jìn)行了積極的嘗試和探索，培育了一批成果、積累了一些經(jīng)驗、啟發(fā)了一些思路。本文旨在總結(jié)近年工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對如何認(rèn)識和推進(jìn)新形勢下的工商文化建設(shè)，作一個粗淺的探討。充分認(rèn)識新形勢下推進(jìn)工商文化建設(shè)的積極意義工商文化是工商行政管理機(jī)關(guān)及其工作人員在履行自身職能過程中產(chǎn)生的物質(zhì)產(chǎn)品和精神產(chǎn)品的總和。統(tǒng)括而言，工商文化的作用，體現(xiàn)在四個方面：一、建設(shè)好工商文化，對工商行政管理活動具有正確的導(dǎo)向作用，能為工商行政管理活動作出符合時代和社會需要的正確決策，提供強(qiáng)大的精神動力和智力支持。二、建設(shè)好工商文化，能夠增強(qiáng)工商部門的凝聚力，促進(jìn)工商干部個人價值觀與工商行政管理價值觀融為一體，產(chǎn)生和諧關(guān)系，從而最大限度地發(fā)揮和激勵每個干部為共同目標(biāo)而積極努力工作。三、建設(shè)好工商文化，對工商行政管理部門及其人員有規(guī)范與約束作用，從而提高工商隊伍整體素質(zhì)，能夠?qū)⒐ど绦姓芾韮r值觀、精神內(nèi)涵等轉(zhuǎn)化為具體的準(zhǔn)則，形成統(tǒng)一的行為規(guī)范，從而有效引導(dǎo)和約束工商干部的行為，及時規(guī)范和校正干部個人活動，使干部個人行為符合工商部門整體的價值標(biāo)準(zhǔn)和工作需要。四、建設(shè)好工商文化，能夠為工商部門協(xié)調(diào)各種社會關(guān)系提供前提和基礎(chǔ)，進(jìn)一步融洽與社會各界的關(guān)系,創(chuàng)造良好的外部工作環(huán)境。努力建設(shè)符合時代特征、富有工商特色的工商文化一、建設(shè)工商文化，必須堅持正確的精神導(dǎo)向。一要符合科學(xué)發(fā)展觀的要求。緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的總體要求，突出核心價值觀，強(qiáng)調(diào)和諧理念，堅持以人為本，尤其要以人的教育、人的素質(zhì)提高為核心內(nèi)容，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展為根本目的，從而達(dá)到符合科學(xué)發(fā)展觀“以人為本”、“全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展”的本質(zhì)要求。二要符合思想道德建設(shè)的要求。把樹立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，作為思想道德建設(shè)的核心，貫穿于工商行政管理文化建設(shè)的全過程，體現(xiàn)在工商文化建設(shè)的各個方面，使廣大工商干部形成正確的價值觀和職業(yè)觀，形成積極的工作方式和生活方式，進(jìn)一步規(guī)范干部的工作行為。三要符合工商工作精神的要求。以國家工商總局周伯華局長提出的“忠于職守、執(zhí)法如山的敬業(yè)精神，不畏艱險、勇挑重?fù)?dān)的奉獻(xiàn)精神，心系群眾、執(zhí)法為民的公仆精神，顧全大局、團(tuán)結(jié)互助的協(xié)作精神，艱苦奮斗、清正廉潔的自律精神”等“五種精神”為指引，努力做到“四個統(tǒng)一”，積極推進(jìn)“四化”建設(shè)，全面實現(xiàn)“四高”目標(biāo)，認(rèn)真落實“五求”要求，不斷開創(chuàng)工商行政管理工作新局面，充分展示新時期工商行政管理機(jī)關(guān)的新形象、新面貌。二、建設(shè)工商文化，必須堅持多層面、穩(wěn)步推進(jìn)。打造統(tǒng)一規(guī)范、特點鮮明的形象文化。從大量的實踐來看，特定且統(tǒng)一、規(guī)范的單位標(biāo)識、辦公秩序、辦公環(huán)境等，有利于體現(xiàn)單位精神、理念，啟迪干部思想，規(guī)范干部行為，樹立良好的公眾形象。當(dāng)前，要進(jìn)一步推進(jìn)落實cis的設(shè)計理念，從牌匾、標(biāo)識、指示牌，到信封、信紙、名片，全部采用統(tǒng)一的背景、色調(diào)、字體、標(biāo)識進(jìn)行設(shè)計；從辦公場所的布置、宣傳欄的設(shè)計制作、工商車輛的外觀形象，以及其他辦公場所的零星點綴，凸顯工商特有的形象標(biāo)識，體現(xiàn)工商部門的文化氛圍；統(tǒng)一規(guī)范干部的著裝規(guī)范、服務(wù)模式、文明用語等等。要通過抓好形象文化建設(shè)，充分展示新時期工商部門的嶄新形象，以更富視覺沖擊力、令人印象深刻的良好形象，進(jìn)一步升華工商部門的文化底蘊(yùn)，提高干部隊伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)工商隊伍的自信心和自豪感。打造具有較高社會影響力和認(rèn)同度的品牌文化。工商文化不能僅僅停留在形象文化的層面，而應(yīng)以工商職能的充分履行和隊伍形象的持續(xù)提升為抓手，賦予工商文化建設(shè)更加豐富的內(nèi)涵、更加鮮明的部門特點，并使之成為社會各界普遍認(rèn)同和高度贊譽(yù)的一種行政文化。推進(jìn)品牌文化建設(shè)，要從三個層面入手，首先，要樹立依法行政、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的部門形象。注重依法行政、文明執(zhí)法，認(rèn)真履行好法定職責(zé)，樹立秉公執(zhí)法、高效執(zhí)法的形象。同時，要不斷增強(qiáng)服務(wù)意識、改進(jìn)服務(wù)方式、完善服務(wù)舉措、提升服務(wù)水平，樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明服務(wù)的形象。要通過有為有位，使工商部門真正成為依法行政、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的“代名詞”。其次，要打響富有鮮明工商特色的工作品牌。這是品牌文化建設(shè)的核心，當(dāng)前要緊緊圍繞工商部門服務(wù)、監(jiān)管、維權(quán)三大職能，著力打響服務(wù)、監(jiān)管、維權(quán)工作的品牌。其中，打響服務(wù)品牌，要著力在落實優(yōu)惠政策、改進(jìn)服務(wù)方式、創(chuàng)新服務(wù)舉措上下功夫；打響監(jiān)管品牌，要著力在突出監(jiān)管重點、提高監(jiān)管效能、促進(jìn)執(zhí)法規(guī)范上下功夫，當(dāng)好“紅盾衛(wèi)士”；打響維權(quán)品牌，關(guān)鍵要提升“12315”品牌的影響力，持續(xù)推進(jìn)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)維權(quán)合力、提升維權(quán)實效。三要建設(shè)一支作風(fēng)過