公共部門績(jī)效考評(píng)-資料下載頁(yè)
2025-10-16 06:30本頁(yè)面
【正文】 材料歸檔，同時(shí)部門要對(duì)考核情況進(jìn)行總結(jié)，肯定成績(jī)，找出差距。并將考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲、晉升、培訓(xùn)、工資等管理結(jié)合起來(lái)，并以此有針對(duì)性地修正下一年度的工作計(jì)劃和人力資源發(fā)展規(guī)劃，保證計(jì)劃的合理性 。,考核結(jié)果的使用,根據(jù)公平理論，我們可以看到，一個(gè)人對(duì)其所得的報(bào)是否滿意，認(rèn)為是否公平，不是看絕對(duì)值的多少，而是在比較過(guò)程中獲得的相對(duì)值的多少； 具體地說(shuō)，是自己的報(bào)酬程度與努力程度之比和他人報(bào)酬程度與努力程度之比的比較。如果他認(rèn)為。自己的努力程度高于他人，而未獲得相應(yīng)比例的報(bào)酬，他就會(huì)感到不公平，從而失去進(jìn)一步努力的動(dòng)力。 由此，我們不難分析。通過(guò)考核而使考核結(jié)果得到合理的使用，是其意義重要之所在 。,激勵(lì)良性行為,個(gè)體的行為可以得到不斷強(qiáng)化。組織使用和改變外部刺激的方法或環(huán)境，使個(gè)體行為出現(xiàn)相應(yīng)的反應(yīng)。正是行為的強(qiáng)化措施，出現(xiàn)組織目標(biāo)一個(gè)體行為一行為強(qiáng)化(正強(qiáng)化與負(fù)強(qiáng)化)組織目標(biāo)的循環(huán)。 借助考核結(jié)果的使用，組織積極強(qiáng)化公務(wù)員優(yōu)異行為，以提高此行為的發(fā)生頻率。同時(shí)，消極強(qiáng)化、懲罰罰衰減組織不歡迎的行為，降低其發(fā)生的頻率。 可見，正是考核果的使用，使考核具有了示范、引導(dǎo)和激勵(lì)的功能。,考核結(jié)果合理使用需遵循的原則,1客觀公正 客觀公正是考核結(jié)果有效使用的基礎(chǔ) ； 2功能多向 考核結(jié)果的使用也是公共部門人力資源管理系統(tǒng)中的一環(huán)。,每一次的加油，每一次的努力都是為了下一次更好的自己。24.10.2224.10.22Tuesday, October 22, 2024 天生我材必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)。04:30:0704:30:0704:3010/22/2024 4:30:07 AM 安全象只弓，不拉它就松，要想保安全，常把弓弦繃。24.10.2204:30:0704:30Oct2422Oct24 得道多助失道寡助，掌控人心方位上。04:30:0704:30:0704:30Tuesday, October 22, 2024 安全在于心細(xì)，事故出在麻痹。24.10.2224.10.2204:30:0704:30:07October 22, 2024 加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)個(gè)人的休養(yǎng)。2024年10月22日上午4時(shí)30分24.10.2224.10.22 擴(kuò)展市場(chǎng)，開發(fā)未來(lái)，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)在。2024年10月22日星期二上午4時(shí)30分7秒04:30:0724.10.22 做專業(yè)的企業(yè)，做專業(yè)的事情，讓自己專業(yè)起來(lái)。2024年10月上午4時(shí)30分24.10.2204:30October 22, 2024 時(shí)間是人類發(fā)展的空間。2024年10月22日星期二4時(shí)30分7秒04:30:0722 October 2024 科學(xué)，你是國(guó)力的靈魂；同時(shí)又是社會(huì)發(fā)展的標(biāo)志。上午4時(shí)30分7秒上午4時(shí)30分04:30:0724.10.22 每天都是美好的一天，新的一天開啟。24.10.2224.10.2204:3004:30:0704:30:07Oct24 人生不是自發(fā)的自我發(fā)展，而是一長(zhǎng)串機(jī)緣。事件和決定，這些機(jī)緣、事件和決定在它們實(shí)現(xiàn)的當(dāng)時(shí)是取決于我們的意志的。2024年10月22日星期二4時(shí)30分7秒Tuesday, October 22, 2024 感情上的親密，發(fā)展友誼；錢財(cái)上的親密，破壞友誼。24.10.222024年10月22日星期二4時(shí)30分7秒24.10.22,謝謝大家！
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1