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司法行政法制工作總結(jié)-資料下載頁

2025-10-11 23:02本頁面
  

【正文】 真落實出證審批、疑難案件討論制度,杜絕出證的隨意性和簡便化,嚴(yán)防錯證、假證的發(fā)生。三是著力抓好法律援助與公平正義的切入點,力求在關(guān)愛民生上取得新的突破。建立企業(yè)法律顧問備案與勞動爭議案件訴前協(xié)調(diào)機(jī)制,實施能動法律援助;凡是勞動爭議法律援助的申請,先行與單位法律顧問溝通,以期通過和解的方式處理糾紛,避免走仲裁、訴訟途徑,構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系。建立勞動爭議信息互通機(jī)制,破解職工維權(quán)證據(jù)收集難題;針對部分職工發(fā)生勞動爭議后由于未能掌握有效證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在,協(xié)調(diào)勞動監(jiān)察部門先予調(diào)查處理,互通調(diào)查信息,為后期仲裁訴訟提供證據(jù)來源。堅持工作重心下移、陣地前移。強(qiáng)化各鎮(zhèn)及總工會、婦聯(lián)、共表團(tuán)、殘聯(lián)、老齡委、民政、人社等部門和社會組織法律援助工作站職能,并延伸觸角進(jìn)村居,在村居建立近300個法律援助點,實現(xiàn)了法律援助村村通,形成縣有中心、鎮(zhèn)與部門有工作站、村有聯(lián)絡(luò)點的三級法律援助工作網(wǎng)絡(luò),進(jìn)一步擴(kuò)大了法律援助的覆蓋面。按照《江蘇省法律援助機(jī)構(gòu)窗口建設(shè)和工作規(guī)范》的要求,根據(jù)省廳視覺識別系統(tǒng)統(tǒng)一標(biāo)識,建立功能齊全、設(shè)施齊備、服務(wù)一流的法律援助機(jī)構(gòu),力爭示范窗口。進(jìn)一步規(guī)范?12348?法律援助專線建設(shè),及時向黨委政府及上級機(jī)關(guān)提供咨詢事項的輿情分析加強(qiáng)法律援助理論研討工作。針對工作中存在的問題展開調(diào)研,提出合理化的意見和建議,促進(jìn)法律援助工作健康、有序發(fā)展。四是著力抓好特殊人群管理與社會管理創(chuàng)新的切入點,力求在社會和諧上取得新的突破。全面貫徹落實省兩辦轉(zhuǎn)發(fā)省綜治委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省社區(qū)矯正工作的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的實施意見》兩個文件精神,全縣建設(shè)一個功能齊全的特殊人群過渡性安置基地,用于安置?三無?人員等重點幫教對象。落實刑釋解教人員安置幫教政策,積極幫助解決他們在就業(yè)、上學(xué)、生活、家庭等方面的實際困難。將符合條件的刑釋解教和社區(qū)服刑人員納入城鄉(xiāng)居民最低生活保障范圍。對符合條件的自主創(chuàng)業(yè)刑釋解教和社區(qū)服刑人員和安置特殊人群的企業(yè)落實稅收減免政策。加強(qiáng)銜接。通過系統(tǒng)核實?三無?人員等重點人員的信息,根據(jù)系統(tǒng)釋放信息,由鎮(zhèn)司法所向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報需要接回的重點人員的情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),由司法所落實人員、車輛等。派員接回,送至安置幫教基地,成立幫教小組,簽訂幫教協(xié)議書。開展分類幫扶。開展幫扶需求調(diào)查,進(jìn)行分析研判;繼續(xù)按照?五扶一促?模式,建立分類幫扶需求庫;按照成員單位職能和幫教優(yōu)勢,分解幫扶任務(wù)。開展臨時救助。協(xié)調(diào)財政、民政等部門貫徹落實《關(guān)于進(jìn)一步完善特殊人群臨時生活救助服務(wù)工作機(jī)制的通知》。由符合條件的刑釋解教人員家庭或本人(未成年子女)為單位,向戶籍所在地鎮(zhèn)提出申請,鎮(zhèn)司法所受理申請后,聯(lián)合村(居)民委員會進(jìn)行入戶調(diào)查、走訪并進(jìn)行公示,對于符合條件、群眾沒有異議的,提交鎮(zhèn)民政辦審核。原則上,由縣民政部門和司法行政部門聯(lián)合審批,也可在縣特殊人群服務(wù)管理中心設(shè)立扶困窗口,負(fù)責(zé)審批、發(fā)放。創(chuàng)建過渡安置基地。由所在地司法所出具申請人基本情況證明,由符合條件的刑釋解教人員業(yè)主向具有管轄權(quán)的稅務(wù)機(jī)關(guān)提出申請,稅務(wù)機(jī)關(guān)受理申請后,聯(lián)合司法所進(jìn)行調(diào)查核實,由稅務(wù)機(jī)關(guān)和同級司法行政部門聯(lián)合審批,由刑釋解教人員業(yè)主按批準(zhǔn)的減免范圍和幅度享受。繼續(xù)實施社區(qū)矯正?三個一?工程。一張監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。繼續(xù)做好人防、心防、技防?三防一體?矯正法,加強(qiáng)社工隊伍建設(shè),積極發(fā)揮社區(qū)矯正執(zhí)法大隊主體作用,嚴(yán)格執(zhí)行社區(qū)矯正工作流程事項,積極派出社區(qū)矯正對象心理不健康障礙,嚴(yán)格監(jiān)控重點對象,嚴(yán)格防止漏管、脫管,嚴(yán)格壓降兩類人員重新犯罪率。一個評估辦法。嚴(yán)格執(zhí)行社區(qū)矯正對象再犯罪危險系數(shù)評估體系,篩選重點對象,進(jìn)行重點矯正監(jiān)控。一站式矯正基地。積極推進(jìn)集心理矯治、集中教育、技能培訓(xùn)、技防監(jiān)控、公益勞動等功能為一體的矯正教育管理中心建設(shè)。組織全縣社區(qū)矯正對象分期分批到?中心?集中活動。進(jìn)一步強(qiáng)化社區(qū)矯正對象?服刑?意識,促進(jìn)良好 改造和良性轉(zhuǎn)化。五是著力抓好人民調(diào)解與大調(diào)解工作機(jī)制的切入點,力求在化解社會矛盾上取得新的突破。在做好傳統(tǒng)類矛盾糾紛預(yù)防化解的同時,積極打造?控(防控)、調(diào)(調(diào)解)、處(處理)、扶(幫扶)?四位一體的調(diào)處新機(jī)制,運用綜合手段化解民生類矛盾糾紛,防止因民生類糾紛引發(fā)的群體性事件,引發(fā)民轉(zhuǎn)刑惡性事件,強(qiáng)化人民調(diào)解在大調(diào)解機(jī)制中的基礎(chǔ)性地位和作用。積極運用?四種手段?防控。一是預(yù)防,總結(jié)以往的經(jīng)驗和教訓(xùn),按照職能要求對重大的涉及民生利益的項目,實施公開聽證、論證和矛盾糾紛風(fēng)險評估,提前消除重大矛盾糾紛隱患;二是排查,通過專項、定期等排查方式,實現(xiàn)矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn);三是研判,對排查信息及時搜集,加強(qiáng)分析,適時通報,做到有的放矢;四是管控,加強(qiáng)和完善縣、鎮(zhèn)、村三級重大矛盾糾紛動態(tài)預(yù)警管理,加強(qiáng)信息傳遞,加強(qiáng)對重大矛盾糾紛處置預(yù)案設(shè)置,使其得到及時處理和掌控。積極依靠?四支隊伍?調(diào)解。一要加強(qiáng)人民調(diào)解委員會調(diào)解員隊伍建設(shè),依靠自身力量,尤其是要注重鎮(zhèn)村?三個2?調(diào)解員的能力發(fā)揮,做強(qiáng)人民調(diào)解工作,逐步實現(xiàn)縣、鎮(zhèn)、村調(diào)解隊伍專業(yè)化;二是依靠各專業(yè)調(diào)解隊伍;三是要依靠法律服務(wù)工作者隊伍;四是依靠社會調(diào)解志愿者隊伍。通過四支隊伍的能量協(xié)調(diào)發(fā)揮,有效提升調(diào)解組織化解各類復(fù)雜矛盾糾紛的績效。積極依托?四大平臺?處理。人民調(diào)解組織要充分依托縣調(diào)處中心?四大平臺?(監(jiān)督和解、司法確認(rèn)、律師參與、調(diào)解聯(lián)處平臺)的處理機(jī)制,進(jìn)一步發(fā)揮人民調(diào)解在大調(diào)解中的基礎(chǔ)性作用。積極通過?四種方法?幫扶。對一些特殊的矛盾糾紛,有針對性地通過法制宣傳和教育引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、引導(dǎo)訴訟、法律援助和社會救助?四種方法?,關(guān)愛幫扶當(dāng)事人,盡力維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。另外,積極采取?四項措施?融入大調(diào)解機(jī)制。一是按《人民調(diào)解法》進(jìn)一步規(guī)范調(diào)解機(jī)構(gòu)的組織、隊伍、機(jī)制、業(yè)務(wù)、保障建設(shè)。二是加強(qiáng)專職調(diào)解員隊伍。全面落實?三個2?工程,建立健全準(zhǔn)入、培訓(xùn)、評定、淘汰、獎懲、考評等機(jī)制。按層級培訓(xùn),全面落實?512?工程,培養(yǎng)一支能查善調(diào)的?首席調(diào)解員、調(diào)解能手、調(diào)節(jié)專家?型人才隊伍。三是推動調(diào)解信息網(wǎng)絡(luò)全覆蓋運行,確保全縣各鎮(zhèn)村實行調(diào)解信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)化。四是強(qiáng)化激勵機(jī)制。嚴(yán)格落實即將出臺的《如東縣大調(diào)解工作獎勵辦法》,逐步加大人民調(diào)解員?雙補(bǔ)?力度,重獎糾紛調(diào)解有功之臣,追究失責(zé)人員的責(zé)任,慎重、穩(wěn)妥運用綜治一票否決建議權(quán),實現(xiàn)賞罰分明、責(zé)權(quán)利相對統(tǒng)一的科學(xué)化獎懲激勵機(jī)制。六是著力抓好隊伍建設(shè)與行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)的切入點,力求在求真務(wù)實的工作作風(fēng)上取得新的突破。一是繼續(xù)做好?創(chuàng)先爭優(yōu)?工作,抓好學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè),牢牢把握?學(xué)習(xí)型黨組織?的特點,真抓實干,探索 創(chuàng)新做法,總結(jié)經(jīng)驗,抓出成果。開展?先進(jìn)黨支部?和?黨員先鋒崗? 創(chuàng)建工作,抓好黨支部委員的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流,提升?帶頭人?的能力水平。二是堅持不懈抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。把反腐倡廉工作放在更加突出的位置,著眼于更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),抓好懲防體系的實施深化工作。繼續(xù)加強(qiáng)廉政警示教育,推動廉政文化建設(shè)。增強(qiáng)自覺接受監(jiān)督意識,及時解決工作中出現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題。建立和完善有關(guān)規(guī)章制度,特別是要加強(qiáng)對人、財、物等重點環(huán)節(jié)和重點部門的嚴(yán)格管理。堅決杜絕違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)的行為,黨員干部隊伍確保零違紀(jì)。三是做好經(jīng)常性的思想政治、學(xué)習(xí)教育、人事管理、精神文明建設(shè)工作。開展?fàn)巹?chuàng)人民滿意機(jī)關(guān)和人民滿意基層站所活動,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。圍繞?七一?建黨節(jié)等重大活動和重要節(jié)日,組織開展一系列紀(jì)念活動。充分發(fā)揮工青婦等組織的優(yōu)勢,積極開展健康向上、豐富多彩的文體活動,豐富干部職工的業(yè)余生活。繼續(xù)落實好結(jié)對幫扶、聯(lián)創(chuàng)共建各項措施,切實解決扶貧對象的實際困難。四是加強(qiáng)自身建設(shè)。一是要不斷認(rèn)真學(xué)習(xí)創(chuàng)新理論和路線、方針、政策,不斷提高宏觀思維能力,來解決新形勢下的新問題、新情況,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。二是不斷改進(jìn)工作作風(fēng),正確的處理各種矛盾,深入研究,了解實情,有針對性的提出矛盾的解決方案。同時要嚴(yán)格自律,認(rèn)真落 實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。三是不斷創(chuàng)新工作方式、方法,在各方面工作上實現(xiàn)全面創(chuàng)新和突破,實現(xiàn)高效全面的政工工作。為更好地服務(wù)轉(zhuǎn)型時期經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,服務(wù)民生,服務(wù)社會的和諧作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。第五篇:全市司法行政工作總結(jié)全市司法行政工作總結(jié)求真務(wù)實 開拓創(chuàng)新促進(jìn)全市司法行政工作全面發(fā)展XX市司局在XX市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在XX市司法局的指導(dǎo)下,以服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、促進(jìn)社會穩(wěn)定為首任,以服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民為重點,充分發(fā)揮法制教育、法律服務(wù)、法律保障三大職能,扎實工作,拼搏進(jìn)取,為維護(hù)全市社會安寧、政治安定、經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn),也得到了上級司法行政機(jī)關(guān)的充分肯定。在XX市司法局的業(yè)務(wù)考評中,連續(xù)四年奪得XX市第一名。并獲得河南省XX至XX年依法治理工作先進(jìn)單位、XX市政法系統(tǒng)紅旗單位、XX市依法治理先進(jìn)集體、XX市政法系統(tǒng)人民滿意的政法單位、XX市司法行政系統(tǒng)優(yōu)秀單位、XX市司法行政系統(tǒng)紅旗單位、XX市XX目標(biāo)綜合考評銅杯獎、XX年市級文明單位、XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位、XX年維護(hù)社會穩(wěn)定工作紅旗單位等榮譽(yù)稱號。一、抓宣傳,重實效。以“四五”普法和“二五”依法治市工作為總攬,加強(qiáng)法制宣傳教育,為政府中心工作營造良好的法治環(huán)境。普法宣傳:一是按照“三下鄉(xiāng)”活動的通知要求,共組織法制文藝演出20余場,發(fā)放各類普法宣傳材料40000余 冊,放映法制電影230余場次。共組織普法講師、律師、公證員送法律下鄉(xiāng)450余人,把貼近農(nóng)業(yè)、貼近農(nóng)村、貼近農(nóng)民生產(chǎn)生活需要的法律知識,送到了農(nóng)村,送給了農(nóng)民,引導(dǎo)農(nóng)民群眾學(xué)法、懂法、守法、護(hù)法、依法辦事,學(xué)會用法律武器維護(hù)自己的合法權(quán)益。二是以“法律五入”活動為載體,加大了對社會各個階層人員的普法教育力度。全市13個鄉(xiāng)已經(jīng)全部建立了法制學(xué)校,在352個行政村設(shè)立了法制宣傳陣地。全年共組織各級各類法制培訓(xùn)及現(xiàn)身說法160余場次,利用各種形式舉辦法制宣傳咨詢活動280余場,受教育人數(shù)達(dá)到了9萬余人。二、抓管理、重規(guī)范。以促進(jìn)法律服務(wù)行業(yè)規(guī)范發(fā)展為重點,進(jìn)一步完善管理機(jī)制,為全市社會發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。律師及基層法律服務(wù)工作:廣大法律服務(wù)工作者緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心,牢固樹立服務(wù)意識、誠信意識。一年來,共擔(dān)任企業(yè)、事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和個人法律顧問544家;辦理訴訟、非訴訟案件2317件;辦理法律援助案件52件,解答法律咨詢7萬人次,為當(dāng)事人挽回和避免經(jīng)濟(jì)損失660多萬元。公證工作:三年來共辦理現(xiàn)場監(jiān)督類公證50件,其中為我市國有土地使用權(quán)掛牌出讓辦理現(xiàn)場監(jiān)督公證15件,涉及標(biāo)的7500萬元。公證處還找準(zhǔn)公證職能與企業(yè)發(fā)展需 要之間的結(jié)合點,為我市企業(yè)發(fā)展提供“貼身式”、“保姆式”服務(wù),共與XX熱電廠、天津藥業(yè)集團(tuán)、XX藥廠、XX化工集團(tuán)、XXXX公司等15家大中型企業(yè)簽訂了常年公證服務(wù)合同,建立了長期的、穩(wěn)定業(yè)務(wù)聯(lián)系。取得了較好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。三、抓排查、促穩(wěn)定。以建設(shè)“平安XX”為重點,充分發(fā)揮法律保障的職能作用。人民調(diào)解工作:全市各級調(diào)解組織以調(diào)處群體性糾紛和影響社會穩(wěn)定的“熱點”、“難點”糾紛為主,組織全市449個民調(diào)組織深入開展矛盾排查16余次,受理民間糾紛1837起,調(diào)解1837起,調(diào)成1824起,調(diào)解率100%,%。防止民間糾紛激化5起41人,制止群體性械斗3起,防止群體性上訪3起28人。開展人民調(diào)解專項法制宣傳教育活動47場次,受教育群眾達(dá)10萬余人。“兩勞”安置幫教工作:XX年我市刑釋解教人員110人,登記110人,簽訂幫教協(xié)議110份,簽約率、安置率均為100%,且無一人重新犯罪。法律援助工作:三年共辦理援助案件383件,解答咨詢1349人次。發(fā)放宣傳材料1XX余份,免費代寫法律文書970份,受援人員達(dá)1560多人。積極探索和研究法律服務(wù)與信訪穩(wěn)定的結(jié)合點,堅持了領(lǐng)導(dǎo)下訪日、市長接待日、信訪接待日律師陪同制度,積極參與政府重點建設(shè)項目,確保拆遷、補(bǔ)償安置等項工作的合法、有序、平穩(wěn)進(jìn)行。四、抓宣傳、樹形象。進(jìn)一步拓展了信息宣傳報道的渠道。XX年,我局共完成調(diào)研文章12篇,通迅報道214篇,其中國家級9篇,省級26篇,地市級44篇,縣級42篇。被上級業(yè)務(wù)部門和各級政府機(jī)關(guān)采用信息共計36條,其中省級采用17條,地市級采用22條,縣市級采用17條。
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