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東昌湖教案設(shè)計-資料下載頁

2024-10-13 14:35本頁面
  

【正文】 治理、創(chuàng)建平安企業(yè)的工作做如下總結(jié):一、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立機構(gòu),建章立制,構(gòu)建群防群治網(wǎng)絡(luò) 公司的各項生產(chǎn)管理工作點多面廣,人員分散,在客觀上給公司的社會治安綜合治理工作帶來一定的難度,但公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子堅持“兩手抓、兩手都要硬”的指導(dǎo)方針,努力搞好兩個文明的創(chuàng)建活動。領(lǐng)導(dǎo)重視,責任明確,年初成立了社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行“一把手”負總責,把社會治安綜合治理工作納入公司目標管理工作之中,列入了公司重要議事日程,層層建立責任制,明確責任,重大事情“一把手”親自抓,明確了分管領(lǐng)導(dǎo),指定了專人負責,按照“誰主管、誰負責”的原則,實行一級抓一級,一級督辦一級,做到責任明確,任務(wù)到人,建立完善綜治工作體系。把治安防控體系建設(shè)納入到工作規(guī)劃。為了真正讓大家重視這項工作,真正把這項工作做扎實,我們構(gòu)建了綜合治理網(wǎng)絡(luò),公司一把手為綜合治理負總責,兩位副總經(jīng)理分別負責生產(chǎn)和銷售的綜合治理工作,各科室、車間負責人劃分責任區(qū)、責任人進行包干。建立了《門衛(wèi)管理制度》、《車輛管理制度》、《值班人員夜巡制》等,逐級簽訂目標管理責任書,定期召開綜合治理工作會議,分析本單位綜合治理形勢,研究解決綜合治理工作中的突出問題,并對下步工作進行部署。真正把綜合治理工作放到與生產(chǎn)經(jīng)營管理同等重要的位置,確保綜合治理工作扎實有效的開展起來。二、加強治安防范,確保轄區(qū)安全針對我公司生產(chǎn)經(jīng)營的特點,我們加強了值班人員配備力量,實行管理人員24小時值班制,每天安排兩名值班干部。加大了對值班責任人的處罰力度,堅持值班人員到位必須打卡、離開必須打卡,值班巡邏白天不少于兩次、夜間不少于三次,出現(xiàn)不在位現(xiàn)象罰款100元的制度,從制度上強化了值班人員的責任心。二道門堅持夜間巡查不少于兩次,通過值班干部和保衛(wèi)人員的同時啟動來確保廠區(qū)穩(wěn)定無治安事故。綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員不定期進行突擊檢查,檢查落實值班人員到位和巡邏情況,并按照值班責任制進行嚴格考核。鑒于公司人員的流動性比較大,外來人員比較多,公司的化工產(chǎn)品的原料不易不了解的人接觸,以免發(fā)生事故,今年年初,在原來有一門的基礎(chǔ)上,設(shè)立了二道崗,做到出入辦公區(qū)域和生產(chǎn)區(qū)域相互分開,增強了安全管理系數(shù)。對門衛(wèi)的人員素質(zhì)嚴要求嚴格培訓(xùn),定期進行自查自糾,發(fā)現(xiàn)管理漏洞,確保門衛(wèi)管理無紕漏、無隱患。同時公司還成立了義務(wù)護廠隊,讓大家共同參與到護廠的行列中來。在硬件上我們還特別注重加大投入。在原來監(jiān)控的基礎(chǔ)上,今年將監(jiān)控視頻由原來的6個監(jiān)控攝像頭增加到9個監(jiān)控點,錄像記錄可以追查到一個月之前,對于危險品的管理,我們一直很重視,今年,我們將原來的氯氣倉庫搬遷擴大,徹底加大了和居民的居住間距,在危險品的進出管理上,實行雙人雙鎖雙臺帳,臺帳記錄每筆、每日記錄在案,做到絕對的進出物資相符三、開展形式多樣的法制宣傳活動,教育干部職工懂法、守法。做好思想政治工作,防止不穩(wěn)定因素的出現(xiàn)經(jīng)常性的開展法制宣傳活動,不定期組織大家學(xué)習(xí)《治安管理處罰條例》、觀看有關(guān)法制方面的專題片等,提高大家的治安防范意識和法制意識,堅持新工的法制、安全、培訓(xùn)教育,利用公司的黑板報、櫥窗、教室等文化陣地,開展形式多樣的綜合工作的宣傳活動,使大家在平時的工作中能夠潛移默化的自覺遵守法律法規(guī),堅持綜合治理的黑板報??吭乱粋€版面。櫥窗宣傳注重各種法律法規(guī)的張貼,力爭做到切入實際。車間班組的綜合治理工作做到逢會議 深入群眾,關(guān)心職工,了解職工的困難,并及時加以解決,把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。人民調(diào)解組織定期開展矛盾糾紛排查,使問題早發(fā)現(xiàn)、早解決,把問題和矛盾化解在初期,避免世態(tài)擴大。雖然我單位沒有“法輪功”問題,但我們也不放松對此的教育,教育大家不但不參與,并且不要瀏覽有關(guān)“法輪功”的網(wǎng)頁以及其他反動網(wǎng)站。今年公司在對待職工的福利待遇、對員工的生活保障上下大力氣進行了投資,今年10月份,在全球金融危機的陰霾下我們還是完成了公司既定的全員調(diào)資的工作,全體員工調(diào)資后平均上升了500元。11月份,公司為員工再送溫暖,每位員工(包括退休職工)發(fā)放了一件防寒服。提高了全體員工的工作積極性,在當前經(jīng)濟形勢下穩(wěn)定了員工的情緒。達到了平安創(chuàng)建的效果。四、加強安全管理,嚴格管理制度,做到執(zhí)行制度不走樣,處理違規(guī)不手軟我們今年進一步加大安全環(huán)保的投入。在對待安全環(huán)保問題上堅持安全環(huán)保工作在首位,安全制度執(zhí)行不走樣,堅持有錯誤就糾正,有問題就處理,在對待安全環(huán)保上的處罰上采取從重從快的處罰方式,安全環(huán)保工作層層落實,消防設(shè)施配備齊全,在此基礎(chǔ)上,今年我公司還投資26萬元購買了一臺廠區(qū)使用的消防泡沫車,公司還組建了一支36人的義務(wù)消防隊。我們堅持在對危險化學(xué)品的管理上實行專人管理,專人負責,登記造冊,做到進出有制度,領(lǐng)用有手續(xù),帳目清楚,做到絕不在危險化學(xué)品的管理上出現(xiàn)問題。今年以來在公司上下全體的努力下,沒有發(fā)生一起違法違紀事件,無一例安全責任事故。綜合治理工作是保證我廠生產(chǎn)經(jīng)營正常進行的一項重要工作,也是維護我廠安定團結(jié)的一項重要工作,更是保證改革順利進行的一項重要工作。雖然我們做了一些工作,但由于我們起步晚,建章立制晚,還有許多不完善和不足之處,但我們在今后的工作中將進一步提高對綜合治理工作的認識,提高安全防范意識,從細微處抓起,嚴格管理,嚴格考核,確保公司平安,為地方的繁榮穩(wěn)定做出自己應(yīng)做的貢獻。
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