【總結(jié)】公司培訓(xùn)管理制度??2010-05-0510:52:13|??分類(lèi):|??標(biāo)簽:|字號(hào)大中小?訂閱?培訓(xùn)管理制度第一章?總則第一條?目的:?為配合公司的發(fā)展目標(biāo),提升人力績(jī)效,提升員工素質(zhì),增強(qiáng)員工對(duì)本職工作的能力與對(duì)企業(yè)文化的了解,并有
2025-04-12 08:36
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心第1頁(yè)共8頁(yè)售樓部管理制
2025-05-27 16:40
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工處罰管理制度 第七章 員工處罰管理制度 為強(qiáng)化員工遵紀(jì)守法和自我約束的意識(shí),增強(qiáng)員工的積極性和創(chuàng)造性,同時(shí)保證企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度得到執(zhí)行,維護(hù)正常的工作秩序,特制定本制度。處罰方式包括...
2024-11-05 17:00
【總結(jié)】第一篇:日常處罰管理制度 日常處罰管理制度 為加強(qiáng)公司的日常管理,嚴(yán)肅廠紀(jì)廠規(guī),特制定本條例: 1、對(duì)有損公司形象,損壞公司名譽(yù),破壞公司財(cái)產(chǎn)的人和事,視損失大 小處以相應(yīng)的罰款,開(kāi)除等處理。...
2024-11-09 06:03
【總結(jié)】行政管理處罰條例:為了維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的正常執(zhí)行,健全處罰機(jī)制,規(guī)范違規(guī)、違法員工行為完善機(jī)制,增進(jìn)處罰透明度,樹(shù)立良好的,公平、平等氛圍,鼓勵(lì)和引導(dǎo)員工忠于職守;考核員工績(jī)效,以提供薪資調(diào)整的參考依據(jù)。:適用于本公司所有在職員工。由各部門(mén)負(fù)責(zé)處罰提報(bào),但是跨部門(mén)處罰由人力資源部提報(bào)。人力資源部負(fù)責(zé)全廠員
2025-05-13 22:53
【總結(jié)】第一篇:公司產(chǎn)品質(zhì)量處罰管理制度 產(chǎn)品質(zhì)量處罰管理制度 1、目的 明確生產(chǎn)各過(guò)程所產(chǎn)生質(zhì)量問(wèn)題的獎(jiǎng)懲程序和要求,做到質(zhì)量問(wèn)題有章可循,有法可依,確保產(chǎn)品過(guò)程得到有效控制,全面提升公司的產(chǎn)品質(zhì)量。...
2025-10-04 12:59
【總結(jié)】----大舞臺(tái)有限公司管理制度及相關(guān)規(guī)定條例第一則························
2025-05-28 16:31
【總結(jié)】第一篇:公司獎(jiǎng)勵(lì)處罰管理制度 獎(jiǎng)勵(lì)處罰管理制度(試行) 一、目的: 鼓勵(lì)員工奮發(fā)向上,做出更大成績(jī),防止和糾正員工的違紀(jì)失職行為;保障集團(tuán)公司工作秩序正常運(yùn)行,保證公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利完成。 ...
2025-10-05 01:57
【總結(jié)】廚房管理制度及紀(jì)律處罰一、制度1、廚房員每天必須按規(guī)定的時(shí)間上下班,不得遲到早退,請(qǐng)假必須先經(jīng)廚師長(zhǎng)申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方能休假,否則視為曠工。凡遲到早退在30分鐘以?xún)?nèi)的,每次罰款30元,超出30分鐘則按曠工處理。酒店嚴(yán)禁曠工行為,因此,凡是曠工均按曠一罰三給予處罰,若當(dāng)月連續(xù)兩次曠工則開(kāi)除,任何情況之下的霸王假均視為曠工處理。2、工作中要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,搞好廚房工作,同事
2025-04-07 20:45
【總結(jié)】考勤管理制度處罰規(guī)定 為加強(qiáng)考勤管理,維護(hù)工作秩序,提高工作效率,公司特制定了考勤處罰規(guī)定和相關(guān)管理制度, 下面給大家介紹關(guān)于考勤管理制度處罰規(guī)定的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。 考勤管理制度處罰...
2025-08-31 05:59
【總結(jié)】目錄目錄......................................................1第一編......................................錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。行政管理制度................................錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第一
2025-01-22 05:40
【總結(jié)】-本資料來(lái)自-目錄目錄......................................................1第一編......................................錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。行政管理制度................................錯(cuò)誤!未定
2025-05-30 17:24
【總結(jié)】第一篇:營(yíng)銷(xiāo)管理制度條例 營(yíng)銷(xiāo)管理制度條例 一、工作紀(jì)律: 1、全體營(yíng)銷(xiāo)人員必須服從領(lǐng)導(dǎo),服從工作分配。 2、按時(shí)上下班,有事請(qǐng)假。必須出具書(shū)面請(qǐng)假條。 3、工作中要求衣著整齊,舉止端正,語(yǔ)...
2024-10-28 19:39
【總結(jié)】第一篇:宿舍管理制度及處罰規(guī)定 宿舍管理制度及處罰規(guī)定 為保證項(xiàng)目全體人員有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、安全的住宿環(huán)境,特制定本規(guī)定: 1、宿舍內(nèi)要保持清潔衛(wèi)生,床鋪擺放整潔、行李堆放有序,被子、毛巾折疊整...
2024-11-15 13:12
【總結(jié)】獎(jiǎng)勵(lì)與處罰管理辦法1、總則為增強(qiáng)公司員工的企業(yè)責(zé)任感,規(guī)范員工的職務(wù)行為,提高員工執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的自覺(jué)性,鼓勵(lì)員工創(chuàng)造性勞動(dòng),不斷提高工作效率,以促進(jìn)公司健康發(fā)展,特制定本辦法。本獎(jiǎng)懲管理辦法基本原則為:獎(jiǎng)優(yōu)懲劣、公平公正、有章可循。本條例適用于公司全體員工。2、獎(jiǎng)勵(lì)-------(現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)由基金支出)
2025-04-12 01:29