地區(qū)人才隊伍建設工作意見-資料下載頁
2025-09-19 07:23本頁面
【正文】 “551人才工程”培養(yǎng)人選時，對欠發(fā)達地區(qū)在名額方面予以優(yōu)惠照顧，盡可能多地選拔欠發(fā)達地區(qū)有培養(yǎng)潛力的年輕專業(yè)技術人才進行培養(yǎng)。 （二）選派欠發(fā)達地區(qū)的優(yōu)秀人才進高校和科研機構培養(yǎng)。由人事部門聯(lián)系培養(yǎng)的院校和科研機構，市財政撥專項資金進行資助，每年有計劃地選派欠發(fā)達地區(qū)的優(yōu)秀人才以讀學歷、進修、培訓等形式送高校和院所進行定向培養(yǎng)。 （三）加強對欠發(fā)達地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)土人才的培養(yǎng)。要在欠發(fā)達地區(qū)大力開展以市“551人才工程”培養(yǎng)人選和高校教師為主要師資，以科普講座為主要形式，以農(nóng)村種養(yǎng)殖能手、致富帶頭人和有一技之長的“土專家”為培訓對象的農(nóng)村鄉(xiāng)土人才培訓工作。通過培訓，幫助他們進一步了解和掌握專業(yè)知識，增長致富才干，成為農(nóng)村中具有專門知識和致富才能的鄉(xiāng)土人才。經(jīng)過幾年的努力，使欠發(fā)XX縣區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有一批有一技之長、能帶頭致富的專家和能人。 第4頁 共4頁
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