7學(xué)習(xí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例有感6篇-資料下載頁(yè)
2025-09-17 17:02本頁(yè)面
【正文】 過(guò)硬的政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律，扛起新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展的“千鈞擔(dān)”。 古人說(shuō)?！盀楣贀袢苏咧危瑸槿藫窆僬邅y。”用干部是為了干好事業(yè)。選什么樣的人、從哪里選人、怎么用人是干部選拔任用的關(guān)鍵問(wèn)題。讓新時(shí)代好干部脫穎而出，要把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，“審其所好惡，則其長(zhǎng)短可知也；觀其交游，則其賢不肖可察也”，堅(jiān)持事業(yè)為上，以事?lián)袢恕⑷藣徬噙m，正確把握事業(yè)發(fā)展需要和干部成長(zhǎng)進(jìn)步的關(guān)系，對(duì)敢于責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部，要及時(shí)大膽用起來(lái)，讓干部看到只要真干事、能干事、干成事，組織上是不會(huì)埋沒(méi)的。 政治路線(xiàn)確定后，干部就是決定性因素。選對(duì)一個(gè)人，溫暖一片心；用錯(cuò)一個(gè)人，傷及一片心。把《干部任用條例》落到實(shí)處，各級(jí)黨組織和廣大干部要在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在選人用人上體現(xiàn)講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識(shí)別干部、評(píng)判優(yōu)劣、獎(jiǎng)勵(lì)升降的重要標(biāo)準(zhǔn)，把干部干了什么事、干了多少事、干的事群眾認(rèn)不認(rèn)可作為選拔干部的根本依據(jù)，激勵(lì)各級(jí)干部擼起袖子加油干。 【篇六】 近日，中共中央印發(fā)了修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《干部任用條例》），為干部選拔任用工作注入了“強(qiáng)心劑”、開(kāi)啟了“引路燈”。如何選拔任用人民滿(mǎn)意認(rèn)可的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，不妨用用看“老花鏡”“近視鏡”“隱形眼鏡”這幾個(gè)好幫手。 用“老花鏡”看干部，挖掘干部?jī)?yōu)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)。從老花鏡的原理看，凸透鏡能聚焦光線(xiàn)，把較小的物體放大以便人們看的更清楚。干部在崗位上辛勤工作，凝聚了個(gè)人的智慧和能力，前段時(shí)間大熱的選用任用“李云龍式”干部話(huà)題拋出了一個(gè)新角度。有的干部是疏難解困的“行家里手”，有的干部是創(chuàng)新舉措的“金點(diǎn)子庫(kù)”，尤其是基層干部，也許短期內(nèi)看不到較大的實(shí)績(jī)，但卻做了很多長(zhǎng)遠(yuǎn)益于發(fā)展益于百姓的好事、要事。因此在發(fā)現(xiàn)干部?jī)?yōu)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)時(shí)，要不僅要聚焦其工作成效實(shí)效，更要于細(xì)微處見(jiàn)精神。 用“近視鏡”看干部，謹(jǐn)防帶病提拔干部。近視眼人群越來(lái)越多，大家笑稱(chēng)摘掉眼鏡20米外六親不認(rèn)，50米外雌雄不辨，100米外人畜不分。修訂后的《干部任用條例》，增加了選拔任用干部前不得提交會(huì)議討論的八種情形，體現(xiàn)干部選拔任用工作的嚴(yán)肅性，防止干部“帶病提拔”。考察干部不能只遠(yuǎn)觀，要走近干部身邊，理清干部成長(zhǎng)過(guò)程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)有無(wú)問(wèn)題，為黨和人民選拔任用“無(wú)病”干部。 用“隱形眼鏡”看干部，發(fā)現(xiàn)干部真實(shí)本色。隱形眼鏡的發(fā)明讓近視患者可以免去戴眼鏡的麻煩?？疾旄刹看魃稀半[形眼鏡”也能方便探尋真實(shí)情況。要探實(shí)情，明察暗訪(fǎng)少不了，通過(guò)觀察與走訪(fǎng)相結(jié)合，發(fā)現(xiàn)干部的真實(shí)工作狀態(tài)、真實(shí)工作實(shí)績(jī)，從德能勤績(jī)廉各個(gè)方面考察。原《干部任用條例》“全面、準(zhǔn)確、清楚地”反映考察對(duì)象的情況，修改為“評(píng)判要全面、準(zhǔn)確、客觀，用具體事例”反映考察對(duì)象的情況，可見(jiàn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔前除了聽(tīng)干部如何說(shuō)，更要看干部如何做，聽(tīng)群眾如何評(píng)，選拔任用真正忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)摹靶聲r(shí)代好干部”。 孔子說(shuō)?！捌渖碚涣疃?；其身不正，雖令不從”。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用不僅關(guān)系一方建設(shè)發(fā)展，還關(guān)系千家萬(wàn)戶(hù)。相信只要用好新《干部任用條例》這根“指揮棒”，干部提升將更有空間，選拔任用干部將更加制度化、精準(zhǔn)化。讓干部隊(duì)伍發(fā)揮最大動(dòng)能，帶動(dòng)祖國(guó)在新時(shí)代的航程中走向更加美好的前景。 第14頁(yè) 共14頁(yè)
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