【導讀】規(guī)范公司會議流程,確保會議組織安排從實際情況出發(fā),以“高效、嚴謹”為準則。適用于公司全體員工。由行政人事部門負責對本規(guī)定進行施行和監(jiān)督。與會人員必須嚴格遵守會議紀律,保守會議秘密,在會議決議未正式公布以前,不得私自泄露會議內(nèi)容,影響決議實施。與會人員應(yīng)坦率直言、集思廣益,一經(jīng)會議決定之事,應(yīng)按期完成。要嚴格遵守會議的開始時間,提前10分鐘到達會議現(xiàn)場。如請假需經(jīng)會議召集人及行政人事部批準。所有參會人員應(yīng)將手機等通訊設(shè)備設(shè)置為無聲或震動狀態(tài)下。次贊助5元、屢教不改者,翻倍贊助并逐出會場。公司將要求其深刻檢。討并作警告、嚴重警告、開除等處罰決定。發(fā)現(xiàn)由以上情況者,一次。有重要事項需提交公司辦公例會討論決定。各部門重要管理人員的錄用及辭退。對會議紀要進行整理,并由行政人事部歸檔。行政人事經(jīng)理部門經(jīng)理《贊助單》。以上條例若有違反,則直接領(lǐng)導承擔80%的連帶責任。謹定于年月日時分于召開會議,請準時參加為荷。