小水滴童裝(服裝)公司商業(yè)計劃書-資料下載頁
2025-06-15 12:49本頁面
【導(dǎo)讀】本公司要求投資公司投資經(jīng)理收到本商業(yè)計劃書時做出以下。規(guī)模小，行業(yè)集中度低，市場缺乏強(qiáng)勢品牌。綜合以上因素，我公司認(rèn)為。童裝行業(yè)正處于轉(zhuǎn)型期，正逐步向?qū)I(yè)化，品牌化發(fā)展。兒童服裝產(chǎn)值年增長大于15%，此時投資，預(yù)期年回報率高于。中國14歲以下的兒童約有億，其中城市近1億，農(nóng)村2億多。%，占全球服裝總消費(fèi)的3%。濟(jì)的發(fā)展，將進(jìn)一步推動我國童裝市場進(jìn)入新一輪的發(fā)展期。到20xx年新生兒出生數(shù)將進(jìn)入。高峰期，中國將形成一個龐大的兒童消費(fèi)市場。20xx年以來，童裝產(chǎn)量增長幅度呈現(xiàn)下降趨勢。這與中國城鎮(zhèn)及農(nóng)村市場的童裝需求快速擴(kuò)大有關(guān)。據(jù)統(tǒng)計，近年來城鎮(zhèn)居民對童裝的。消費(fèi)量呈上升趨勢，年增長率高達(dá)％。雖然單個企業(yè)的實力仍顯不足，但中國已形成了幾。中國第一的兒童服裝品牌。調(diào)查結(jié)果顯示，兒童購買服裝的頻率主要為一至三個月購買一次。另外，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，兒童。延續(xù)性，而在色彩上的創(chuàng)新只是少數(shù)的新品中出現(xiàn)，批量一般不大。
【正文】 76981 4 經(jīng)理 朱建琴 行政宣傳部 15868708706 5 經(jīng)理 周偉達(dá) 配送部 13515878573 董事長 姓名 _葉貴超 ___性別 _____男 ________年齡 ____23_________籍貫 廣西 _____________ 學(xué)歷 ____大學(xué)畢業(yè) _________所學(xué)專業(yè) 市場營銷 畢業(yè)院校 _____ 溫 職 院 ____________ 戶 口 所 在 地 _ 廣西 __________ 聯(lián) 系 電 話_15868718129__________ 主要經(jīng)歷和業(yè)績：是拓荒工作室主要負(fù)責(zé)人之一同時還兼任營銷協(xié)會會長。參加過比較多 的營銷策劃活動，具備比較強(qiáng)的營銷專業(yè)能力。 _____________________________________________________________________ 行政宣傳負(fù)責(zé)人 姓名 _____朱建琴 ________性別 女 ______年齡 ______23_______籍貫 ____浙江湖州________ 學(xué)歷 ____大學(xué)畢業(yè) _________所學(xué)專業(yè) __市場營銷 ___________ 畢 業(yè) 院 校 _______ 溫 職 院 _____________ 戶 口 所 在 地 ______ 湖州 ______ 聯(lián) 系 電 話__15868708706_______ 配送負(fù)責(zé)人 姓名 ___周偉達(dá) __________性別 _男 ____________年齡 _______21______籍貫 ____溫州瑞安_____ 學(xué)歷 _____大學(xué)畢業(yè) ________所學(xué)專業(yè) ___市場營銷 ______ 畢業(yè)院校 _溫職院 ______戶口所在地 __瑞安 __________聯(lián)系電話 __13515878573 市場營銷負(fù)責(zé)人 姓名 __ 陳 建 容 ___________ 性別 ____ 女 ________ 年齡 _____23________ 籍貫 _ 廣西_____________ 學(xué)歷 __大學(xué)畢業(yè) ___________所學(xué)專業(yè) __________市場營銷 __________________ 畢業(yè)院校 __溫職院 ____戶口所在地 __廣西 __________聯(lián)系電話 _668756________ 采購負(fù)責(zé)人 姓名 _____張建豐 ________性別 ___男 __________年齡 __22___________籍貫 _____溫州______ 學(xué)歷 _____大學(xué)畢業(yè) _______所學(xué)專業(yè) _市場營銷 ___________________________ 畢業(yè)院校 ___溫職院 _____戶口所在地 溫州 聯(lián)系電話 ___15868076981_______ 分配 我公司實行等額股份制，總資本是 100 萬，每個股東出資 20 萬。利益分紅也實行等額分配。 （ 1） 建立公開、公平、公正的績效考評體系與合理的薪酬制度。 （ 2）公司和每個雇員簽訂勞動用工合同。 （ 3） 為每個員工購買人身保險。 （ 4） 公司與相關(guān)員工簽訂公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保密合同。 4．公司的人力資源規(guī)劃 （ 1） 建立科學(xué)合理的人才智力、時間結(jié)構(gòu)，創(chuàng)造嶄新的人才空間，實現(xiàn)人才的互補(bǔ)效應(yīng)。 （ 2）導(dǎo)入競爭機(jī)制，充分調(diào)動員工的積極性和發(fā)揮他們的創(chuàng)造性。 （ 3）積極開展員工培訓(xùn)工作，建立起集管理培訓(xùn)、技術(shù)、學(xué)位培訓(xùn)和新員工上崗培訓(xùn)于一體的培訓(xùn)體系。提倡員工之間交叉互動式學(xué)習(xí)，同時，與大專院校合作以委托培養(yǎng)等方式進(jìn)一步提升員工素質(zhì)，實現(xiàn)公司價值與員工價值的同步增長。
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