7知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)管理創(chuàng)新研究-資料下載頁
2024-09-18 00:15本頁面
【正文】 理制度創(chuàng)新的時(shí)候，必須為員工營造一個(gè)具有很強(qiáng)學(xué)習(xí)性的環(huán)境和氛圍，讓企業(yè)員工能夠不斷進(jìn)行知識(shí)的學(xué)習(xí)和更新，以此來適應(yīng)時(shí)代日新月異的變化和發(fā)展。 企業(yè)要想在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代洪流中始終占據(jù)一定的市場地位，就必須動(dòng)員全體員工的力量 ，群策群力。對于一些員工的創(chuàng)新工作方式給予相應(yīng)的物質(zhì)和精神激勵(lì)。這種激勵(lì)機(jī)制的建立能 第 5 頁 共 5 頁 夠廣泛的調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，讓企業(yè)內(nèi)外都始終保持一個(gè)高度的團(tuán)結(jié)感，并愿意為企業(yè)的創(chuàng)新管理貢獻(xiàn)自己的一己之力。 四、結(jié)束語 綜上所述，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的條件下，管理創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)能夠獲得長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)之一。企業(yè)必須結(jié)合自身實(shí)際，創(chuàng)新自己的管理，只有這樣才能讓自己的效益始終維持在最佳狀態(tài)下。 參考文獻(xiàn) [1]李秋慧 .知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的企業(yè)管理創(chuàng)新 [j].知識(shí)經(jīng)濟(jì)，2024（， 3）： 9697. [2]張振民 .知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)管理創(chuàng)新途徑探析 [j].中國商貿(mào)， 2024（， 9）： 1517. [3]馬書杰 .知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的企業(yè)管理創(chuàng)新 [j].中外企業(yè)家， 2024（， 8）： 125.
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