4煤炭企業(yè)管理創(chuàng)新對(duì)策建議-資料下載頁(yè)
2024-09-06 18:11本頁(yè)面
【正文】 關(guān)注，使領(lǐng)導(dǎo)以身作則，自 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 上而下地開(kāi)展管理創(chuàng)新工作；另一方面企業(yè)要加 大對(duì)管理創(chuàng)新重要性的宣傳執(zhí)行力度，為管理創(chuàng)新的有效開(kāi)展?fàn)I造良好環(huán)境。 （四）合理設(shè)置管理創(chuàng)新目標(biāo)。目標(biāo)是行動(dòng)的指南，沒(méi)有目標(biāo)的創(chuàng)新猶如盲人騎馬，難以到達(dá)目的地。所以，煤炭企業(yè)要在新時(shí)代實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理工作的創(chuàng)新發(fā)展，就一定要科學(xué)合理地設(shè)置創(chuàng)新目標(biāo)，讓目標(biāo)為創(chuàng)新指明前進(jìn)的方向，讓目標(biāo)引領(lǐng)創(chuàng)新前進(jìn)的道路。 （五）調(diào)整優(yōu)化企業(yè)管理結(jié)構(gòu)。煤炭企業(yè)過(guò)去一直采用粗放型管理模式，在這種管理模式下，企業(yè)管理結(jié)構(gòu)松散，約束力不強(qiáng)，執(zhí)行力難以落實(shí)到位。在新時(shí)代，企業(yè)置身的社會(huì)環(huán)境發(fā)生了變化，企業(yè)原有的管理結(jié)構(gòu)已 經(jīng)成為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的羈絆和阻力。所以，在新時(shí)代，煤炭企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)新、要發(fā)展、要進(jìn)步，就必須要對(duì)原有的管理結(jié)構(gòu)進(jìn)行大刀闊斧的改革，勇于剔除頑疾、革除弊端，為企業(yè)管理創(chuàng)新的深入實(shí)施掃清路障、奠定基礎(chǔ)。 參考文獻(xiàn)： [1]李波 .新形勢(shì)下國(guó)有煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新發(fā)展的思考[j].統(tǒng)計(jì)與管理， 2024（ 10） . [2]張?chǎng)?.新形勢(shì)下國(guó)有煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新發(fā)展的思考[j].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息， 2024（ 10） . [3]張芒東 .國(guó)有煤炭企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部管控體系的構(gòu)建思路 [j].煤炭經(jīng)濟(jì)研究， 2024（ 11） . 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) [4]陳?ài)?.新形勢(shì)下國(guó)有煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新發(fā)展的思考[j].納稅， 2024（ 11） . [5]王雪 .新形勢(shì)下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略 [j].商場(chǎng)現(xiàn)代化， 2024（ 03） .企業(yè)管理
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