【正文】 到單位，處理一些可能出現(xiàn)的突發(fā)事件，如果沒事就可以休息。因此，值班一般是不支付加班工資及補(bǔ)償金的，而是由用人單位給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償。 ? 就本案而言，李先生自己主張自己的夜班內(nèi)容為當(dāng)日 17時(shí)至 23時(shí)在值班室值班， 23時(shí)之后回宿舍休息。從其工作內(nèi)容來看，李先生在 17時(shí)至 23時(shí)的工作內(nèi)容與正常工作幾乎相同，屬于上班之外額外付出的勞動(dòng)，因此應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為加班，用人單位需要支付加班費(fèi)； 23時(shí)之后，如果沒有特殊情況李先生可以回宿舍休息，與正常工作不同，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為值班，物業(yè)公司每個(gè)值班支付給李先生30元，李先生亦已接受，公司就不需要再額外支付李先生其他補(bǔ)償了。 在實(shí)際案例中，仲裁委員會(huì)與法院根據(jù)加班時(shí)段與值班時(shí)段薪酬的不同，判決物業(yè)公司支付李先生夜班加班工資差額 同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 加班津貼能替代加班費(fèi)嗎？ ? 2023年 5月 16日，王某與某紙品集團(tuán)中國公司簽訂勞動(dòng)合同，職務(wù)為行政助理，月薪 6000元，負(fù)責(zé)國內(nèi)各分公司的運(yùn)營統(tǒng)計(jì)及初步策劃等工作。受崗位性質(zhì)所定，王某需要常常到分公司考察工作，出差和加班成了家常便飯。公司的 《 員工手冊(cè) 》 規(guī)定，凡超時(shí)工作符合公司加班條件的情形，公司都將按照工作年限和工作表現(xiàn)向員工支付不同金額的加班津貼。王某每月的加班津貼金額為：平均小時(shí)工資乘以 36小時(shí)。由于頻繁的出差加班讓王某損失了很多私人時(shí)間，嚴(yán)重影響了生活品質(zhì)， 2023年 3月，王某向公司提出辭職，要求公司按照實(shí)際加班時(shí)間為他補(bǔ)發(fā)一年多來的加班工資。 ? 公司認(rèn)為，加班津貼的支付制度是公司通過法定程序制定的規(guī)章制度，王某從沒有提出過異議。在有公司指定加班的月份，公司都給王某支付了加班津貼，有的月份加班津貼的金額遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過法律規(guī)定加班工資的標(biāo)準(zhǔn)，公司已經(jīng)履行了給付加班工資的法律義務(wù)。協(xié)商未果之下，王某向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，要求公司支付一年多來的加班工資。 延長工作時(shí)間是指勞動(dòng)者的工作時(shí)數(shù)超過法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間，包括加班加點(diǎn)兩種。加班是指員工根據(jù)用人單位的要求，在法定節(jié)假日或公休假日從事生產(chǎn)或工作；加點(diǎn)是指員工根據(jù)用人單位的要求，在標(biāo)準(zhǔn)工作日規(guī)定的工作時(shí)間以外繼續(xù)從事生產(chǎn)或工作。 ? 本案例中，要解決公司是否應(yīng)該補(bǔ)發(fā)王某加班工資的問題，首先應(yīng)當(dāng)明確加班津貼是否可以替代加班工資。加班津貼是用人單位給本企業(yè)員工設(shè)定的一項(xiàng)福利制度，法律對(duì)加班津貼并沒有強(qiáng)制要求，用人單位可以根據(jù)經(jīng)營特點(diǎn)及企業(yè)需要決定是否設(shè)定和執(zhí)行加班津貼制度。加班工資與其不同，是法律給用人單位設(shè)定的一項(xiàng)法定義務(wù)，勞動(dòng)者超過工作時(shí)間工作，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生的加班加點(diǎn)時(shí)間不同按照相應(yīng)的比例計(jì)發(fā)加班工資。由此可見，用人單位支付了加班津貼不必然免除支付加班工資的法定義務(wù)。但是在法律實(shí)踐中，很多用人單位設(shè)定加班津貼的目的是對(duì)加班工作人員超時(shí)工作進(jìn)行補(bǔ)償，與法律對(duì)加班工資規(guī)定的立法目的相同，基于公平原則，加班津貼可以部分抵消加班工資。但加班津貼應(yīng)當(dāng)實(shí)行 “多不退少要補(bǔ)”的原則，當(dāng)實(shí)際加班工資高于加班津貼時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際加班工資金額支付；當(dāng)實(shí)際加班工資低于加班津貼標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，用人單位可以按照企業(yè)內(nèi)部規(guī)定的加班津貼標(biāo)準(zhǔn)支付。 ? 靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。 , April 2, 2023 ? 雨中黃葉樹，燈下白頭人。 01:38:5501:38:5501:384/2/2023 1:38:55 AM ? 1以我獨(dú)沈久，愧君相見頻。 :38:5501:38Apr232Apr23 ? 1故人江海別，幾度隔山川。 01:38:5501:38:5501:38Sunday, April 2, 2023 ? 1乍見翻疑夢(mèng)，相悲各問年。 :38:5501:38:55April 2, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 2023年 4月 2日星期日 上午 1時(shí) 38分 55秒 01:38: ? 1比不了得就不比，得不到的就不要。 。 2023年 4月 上午 1時(shí) 38分 :38April 2, 2023 ? 1行動(dòng)出成果，工作出財(cái)富。 2023年 4月 2日星期日 1時(shí) 38分 55秒 01:38:552 April 2023 ? 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 上午 1時(shí) 38分 55秒 上午 1時(shí) 38分 01:38: ? 沒有失敗，只有暫時(shí)停止成功！。 , April 2, 2023 ? 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 01:38:5501:38:5501:384/2/2023 1:38:55 AM ? 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 :38:5501:38Apr232Apr23 ? 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無限完美。 01:38:5501:38:5501:38Sunday, April 2, 2023 ? 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 :38:5501:38:55April 2, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 4月 2日星期日 上午 1時(shí) 38分 55秒 01:38: ? 1楚塞三湘接，荊門九派通。 。 2023年 4月 上午 1時(shí) 38分 :38April 2, 2023 ? 1少年十五二十時(shí)，步行奪得胡馬騎。 2023年 4月 2日星期日 1時(shí) 38分 55秒 01:38:552 April 2023 ? 1空山新雨后，天氣晚來秋。 上午 1時(shí) 38分 55秒 上午 1時(shí) 38分 01:38: ? 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 , April 2, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 01:38:5501:38:5501:384/2/2023 1:38:55 AM ? 1越是沒有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 :38:5501:38Apr232Apr23 ? 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 01:38:5501:38:5501:38Sunday, April 2, 2023 ? 1知人者智，自知者明。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 :38:5501:38:55April 2, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 4月 2日星期日 上午 1時(shí) 38分 55秒 01:38: ? 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 4月 上午 1時(shí) 38分 :38April 2, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 2023年 4月 2日星期日 1時(shí) 38分 55秒 01:38:552 April 2023 ? 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 上午 1時(shí) 38分 55秒 上午 1時(shí) 38分 01:38: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blandit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis ut cursus. 感 謝 您 的 下 載 觀 看 專家告訴