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新常態(tài)下勞資風(fēng)險的新類型與防范教材-資料下載頁

2025-03-10 10:18本頁面
  

【正文】 扣款? ( 1)不能以未收回應(yīng)收款為由進(jìn)行扣款,而應(yīng)當(dāng)約定暫緩發(fā)放未收回款項(xiàng)的提成;。 ( 2)公司與業(yè)務(wù)人員約定應(yīng)收賬款壞賬損失按比例分?jǐn)偸欠裼行В? 需要結(jié)合業(yè)務(wù)人員的提成額以及分?jǐn)偙壤鞒雠袛唷? 如業(yè)務(wù)人員提成高,公司可以與其約定相對高比例分?jǐn)偅ㄗ詈貌怀^ 50%); 如業(yè)務(wù)人員提成本不高,公司又與其約定較高比例分?jǐn)偟模? 可能因?yàn)轱@示公平而被判令撤銷約定。 答 問 四,勞動關(guān)系的解除與終止 五、商業(yè)秘密的保護(hù)與競業(yè)禁止協(xié)議的簽訂 1 商業(yè)秘密的定義與商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議簽訂的必要性 商業(yè)秘密的定義與商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議簽訂的必要性 商業(yè)秘密的定義:( 1)是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、 具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息( 《 反不正當(dāng)競爭法 》 第 10條) ( 2)是指生產(chǎn)工藝、配方、貿(mào)易聯(lián)系、銷售渠道等當(dāng)事人不愿公開的技術(shù)秘密、 商業(yè)情報及信息。(民訴法 6 13 156條,民事訴訟法 220條) 商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議可以與涉及到商業(yè)秘密的員工簽訂, 并約定無論在職或離職均需遵守保密義務(wù)。不需要向員工支付保密費(fèi)用。 答 問 五、商業(yè)秘密的保護(hù)與競業(yè)禁止協(xié)議的簽訂 五、商業(yè)秘密的保護(hù)與競業(yè)禁止協(xié)議的簽訂 2 競業(yè)禁止協(xié)議的選擇性簽訂及注意事項(xiàng) 競業(yè)禁止協(xié)議的選擇性簽訂及注意事項(xiàng) 答 問 ( 1)公司考慮不周,與員工簽訂競業(yè)禁止協(xié)議,可能會給公司造成巨大損失! 《 勞動合同法 》 第 24條規(guī)定,競業(yè)限制的人員限于用人單位的高級管理人員、 高級技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。 在競業(yè)期限內(nèi),如員工沒有從事與公司競爭的行業(yè)的, 員工有權(quán)要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,在未約定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的情況下, 公司應(yīng)按照員工在勞動合同解除或終止前十二個月平均工資的 30%按月支付。 五、商業(yè)秘密的保護(hù)與競業(yè)禁止協(xié)議的簽訂 競業(yè)禁止協(xié)議的選擇性簽訂及注意事項(xiàng) 答 問 ( 2)公司與員工約定在職期間每月工資中包括了離職后的競業(yè)補(bǔ)償金是否有效? 約定無效。 《 勞動合同法 》 第二十三條規(guī)定, 競業(yè)限制補(bǔ)償金應(yīng)在競業(yè)期限內(nèi)按月支付給勞動者。 公司與員工約定在職期間每月工資中包含競業(yè)補(bǔ)償金,違反法律強(qiáng)制性規(guī)定,約定無效。 五、商業(yè)秘密的保護(hù)與競業(yè)禁止協(xié)議的簽訂 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 1 勞動仲裁對解決勞資糾紛的意義 勞動仲裁對解決勞資糾紛的意義 答 問 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 2 終局裁決和非終局裁決的區(qū)別 終局裁決和非終局裁決的區(qū)別 答 問 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 3 公司對勞動仲裁的正確應(yīng)對方式 公司對勞動仲裁的正確應(yīng)對方式 答 問 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 4 勞資訴訟與一般訴訟的區(qū)別 勞資訴訟與一般訴訟的區(qū)別 答 問 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 5 公司和員工都無法證明員工實(shí)際工資時的裁判準(zhǔn)則 公司和員工都無法證明員工實(shí)際工資時的裁判準(zhǔn)則 答 問 六、勞動仲裁及勞資訴訟的概述 七,實(shí)用勞資管理文檔版本 1 勞動合同 標(biāo)準(zhǔn)工作時 2 勞動合同 不定時工作制(保安、銷售員、司機(jī)) 3 協(xié)議書 未參保但買商業(yè)意外險 4 協(xié)議書 已參保且買商業(yè)意外保險 5 工傷賠償協(xié)議 未參保未評殘 6 工傷賠償協(xié)議 未參保已評殘 7 工傷協(xié)議 未評殘未解除勞動合同 8 工傷賠償協(xié)議 已參保已評殘 9 協(xié)議書 每年支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 10 協(xié)議書 協(xié)商解除勞動合同 11 解除勞動關(guān)系通知 曠工 12 被迫解除勞動合同通知書 13 解除勞動合同協(xié)議 注銷成立新公司 14 解除勞動合同協(xié)議 未注銷轉(zhuǎn)到新公司 15 通知 曠工但暫不解除勞動合同 16 非因工負(fù)傷補(bǔ)償協(xié)議 17 協(xié)議書 非因工死亡 18 協(xié)議書 公司解散,協(xié)商補(bǔ)償金 19 保密協(xié)議 20 企業(yè)商業(yè)秘密保密協(xié)議 21 保密協(xié)議使用說明 22 競業(yè)限制協(xié)議 23 競業(yè)限制協(xié)議使用說明 24 勞務(wù)協(xié)議書 25 公司新員工入職登記表 26 員工手冊 27 員工手冊培訓(xùn)簽收表 28 社保掛靠協(xié)議書 29 離職申請表 30 離職證明 31 業(yè)務(wù)管理協(xié)議書 / / A N K H T S 演講完畢,謝謝觀看!
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