[人力資源管理]人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2021/11/10薛辛光1人力資源管理薛辛光130579919682021/11/10薛辛光2人力資源管理是每一位管理者的職責(zé)，而不僅僅是人力資源管理部門的事。凡是管理者都需要在人力資源管理觀念和技巧方面具有扎實(shí)的功底。贏得員工的獻(xiàn)身精神是成功的人力資源管理的基石，而企業(yè)中每

2025-01-04 11:05

內(nèi)部控制手冊(cè)之人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】......第六章人力資源管理(HR)總述本章所述的人力資源管理，是指通過(guò)招聘、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理形式對(duì)公司內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用，滿足公司當(dāng)前及未來(lái)發(fā)展的需求，保證公司目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化。控制目標(biāo)

2025-04-08 12:48

助理人力資源管理師講座之人力資源規(guī)劃-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】助理人力資源管理師輔導(dǎo)講座人力資源規(guī)劃國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)深圳職業(yè)技能訓(xùn)練中心授課老師簡(jiǎn)介?有問(wèn)題，可直接聯(lián)系劉老師?劉老師愿與各培訓(xùn)中心建立合作關(guān)系?劉老師培訓(xùn)模塊包括不限于：?人力資源管理師、助理人力資源管理師輔導(dǎo)?針對(duì)性極強(qiáng)的課程總復(fù)習(xí)（管理師，助師級(jí)）

2025-01-01 15:48

現(xiàn)代企業(yè)管理之人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第五章現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理（上）學(xué)習(xí)目標(biāo)（一）知識(shí)目標(biāo)·了解人力資源與人力資源管理的概念和薪酬的內(nèi)容；·理解人力資源管理與績(jī)效考核的重要性、企業(yè)的工資制度；·熟知工作分析、人力資源規(guī)劃的含義與實(shí)施程序、績(jī)效考核的方法、薪酬激勵(lì)的意義；·掌握工作分析與人力資源規(guī)劃的

2025-02-23 11:57

mba系列講義之人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】MBA／DBA系列講義《人力資源管理》完全采用國(guó)際MBA實(shí)戰(zhàn)案例教學(xué)為主的講義，此課程為大學(xué)MBA、EMBA、DBA學(xué)員必修課程，內(nèi)部講義僅限自修。（25萬(wàn)字完整版）第一章人力資源概述第二章人力資源法律第三章人力資源規(guī)劃第四章工作分析第五章人力資源招聘第六章人力資源選拔第七章人力資源培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)第八章績(jī)效評(píng)估第九章薪酬和福利管理第

2025-04-14 11:20

人力資源管理理論基礎(chǔ)之人性-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源管理humanresourcemanagement胡丹丹市場(chǎng)營(yíng)銷Tel:15365190327第二講人力資源管理的理論基礎(chǔ)本章要點(diǎn)西方人性觀的演變西方人力資源的實(shí)踐與理論的演變激勵(lì)理論的內(nèi)容不同激勵(lì)理論對(duì)人力資源管理的指導(dǎo)意義人力資源管理的產(chǎn)生與發(fā)展人力資源管理是對(duì)人所進(jìn)行的管理。

2025-01-10 05:01

[人力資源管理]人力資源管理(2)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源管理主講：曹立新任務(wù)目標(biāo)戰(zhàn)略個(gè)人/團(tuán)隊(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)激烈程度政府的方法教育水平客戶戰(zhàn)略性人力資源人力資源經(jīng)營(yíng)性人力資源組織的緊張狀態(tài)可通過(guò)以下措施得到緩解：?科學(xué)管理控制降低成本任務(wù)簡(jiǎn)單化

2024-10-18 22:08

[管理學(xué)]09企業(yè)管理之人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第九章人力資源管理第一節(jié)人力資源計(jì)劃第二節(jié)員工招聘與解聘第三節(jié)員工培訓(xùn)第四節(jié)績(jī)效評(píng)估人對(duì)了世界就對(duì)了?有一個(gè)牧師，一天，他在書(shū)房里想明天布道的題目，怎么想也想不出來(lái)，他的兒子呢？總是隔一會(huì)兒，就會(huì)來(lái)敲他的門，把他弄得心煩意亂，他就隨手拿起一張世界地圖，撕碎了，讓他的兒子去拼，并對(duì)他

2025-01-21 20:46

淺談郵政企業(yè)之人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】淺談郵政企業(yè)之人力資源管理2010-07-2618:39郵政企業(yè)人才流失原因和對(duì)策研究從整體上分析造成國(guó)有企業(yè)人才流失的原因：，難以留住人才；，激勵(lì)不足；，束縛了人才潛能的發(fā)揮；，造成員工心里失去平衡，滿意度下降。目前主要從以下幾方面提出人才保留策略：第一：薪酬福利待遇留人第二：文化留人。企業(yè)文化因素對(duì)企業(yè)員工具有重要的導(dǎo)向作用、凝聚作用、激勵(lì)作用和約束作用。

2025-04-16 07:16

人力資源管理之人事制度管理大全-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源管理總體框架：企業(yè)的人力資源是指能夠推動(dòng)整個(gè)企業(yè)發(fā)展的勞動(dòng)者的能力的總稱，它是一種很重要的資源。第一部分：人力資源管理的任務(wù)、內(nèi)容、流程一、人力資源管理的基本任務(wù)：根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求，有計(jì)劃地對(duì)人力、資源進(jìn)行合理配置，通過(guò)對(duì)企業(yè)中員工的招聘、培訓(xùn)、使用、考核、評(píng)價(jià)、激勵(lì)、調(diào)整等一系列過(guò)程，調(diào)動(dòng)員工地積極性，發(fā)揮員工地潛能，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，確保

2025-04-08 08:41

mba的hr課程之人力資源管理概論-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】來(lái)自中國(guó)最大的資料庫(kù)下載人力資源管理課程提綱陳天祥來(lái)自中國(guó)最大的資料庫(kù)下載第一講人力資源管理概論來(lái)自中國(guó)最大的資料庫(kù)下載人力資源國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)?時(shí)間上大大提前?在空間大大擴(kuò)大來(lái)自中國(guó)最大的資料庫(kù)下載人力資

2025-03-05 15:25

[人力資源管理]力帆人力資源管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】力帆人力資源管理-力帆進(jìn)出口公司方敏?力帆簡(jiǎn)介?力帆進(jìn)出口公司簡(jiǎn)介?力帆的企業(yè)文化及人才規(guī)劃?力帆進(jìn)出口公司的人力資源管理一、力帆簡(jiǎn)介1、成立于1992年，是中國(guó)最大的民企之一，重慶最大的民營(yíng)企業(yè)。2、2022年12月，AIG入股。3、

2025-01-17 19:51

人力資源管理之人員素質(zhì)測(cè)評(píng)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】找講師、公開(kāi)課，上諾達(dá)名師網(wǎng)，中國(guó)最大的培訓(xùn)平臺(tái)人力資源管理之人員素質(zhì)測(cè)評(píng)1找講師、公開(kāi)課，上諾達(dá)名師網(wǎng)，中國(guó)最大的培訓(xùn)平臺(tái)問(wèn)題：下面這個(gè)圖形是用磚堆起來(lái)的，還需要幾塊磚，才能使它成為一個(gè)三角錐？2找講師、公開(kāi)課，上諾達(dá)名師網(wǎng)，中國(guó)最大的培訓(xùn)平臺(tái)最大多數(shù)人的答案：53找講師、公開(kāi)課，上諾達(dá)名師網(wǎng)，中國(guó)

2025-02-22 11:32

現(xiàn)代企業(yè)管理之人力資源管理(上-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第五章現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理（上）學(xué)習(xí)目標(biāo)（一）知識(shí)目標(biāo)·了解人力資源與人力資源管理的概念和薪酬的內(nèi)容；·理解人力資源管理與績(jī)效考核的重要性、企業(yè)的工資制度；·熟知工作分析、人力資源規(guī)劃的含義與實(shí)施程序、績(jī)效考核的方法、薪酬激勵(lì)的意義；·掌握

2025-02-23 12:00

衛(wèi)生人力資源管理ppt課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】衛(wèi)生人力資源管理Healthhumanresourcemanagement衛(wèi)生事業(yè)管理教研室王穎教學(xué)要求?掌握（衛(wèi)生）人力資源及管理概念?掌握HHR特征/開(kāi)發(fā)內(nèi)容/配置途徑/原則?理解宏觀管理與微觀管理之間關(guān)系?熟悉衛(wèi)生人力資源預(yù)測(cè)的技術(shù)?了解測(cè)評(píng)的原理與

2025-01-17 07:13

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