【總結(jié)】終身學(xué)習(xí)增強(qiáng)能力提高自己的“含金量”西安眾和餐飲服務(wù)管理有限公司中層管理人員及骨干員工系列培訓(xùn)(一期)你有過這樣的問題或困惑嗎??安排手下做事比自己做還累。?員工不好管理,不聽指揮。?交代給下屬的工作,經(jīng)常達(dá)不到要求。?員工沒有激情,工作沒有積極性,效率不高,干著急還沒辦法。?人員不穩(wěn)定,員工流失
2025-03-05 16:03
【總結(jié)】無憂商務(wù)網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺(tái)無憂商務(wù)網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺(tái)企業(yè)基層管理人員培訓(xùn)問題與分析廣汽豐田汽車有限公司虞鋒【摘要】隨著市場競爭越來越激烈,企業(yè)要在激烈的市場站穩(wěn)腳跟,就必須強(qiáng)化企業(yè)的核心競爭力!企業(yè)的核心競爭力歸根到底還是人
2024-11-12 22:52
【總結(jié)】成本與管理會(huì)計(jì)劉峰路曉燕中山大學(xué)管理學(xué)院版權(quán)所有中山大學(xué)劉峰本門課程的目標(biāo)v了解究竟什么是會(huì)計(jì);v了解會(huì)計(jì)究竟是如何運(yùn)行的;v了解會(huì)計(jì)對(duì)一個(gè)企業(yè)的好處;v了解會(huì)計(jì)有什么不足;v了解會(huì)計(jì)與企業(yè)組織之間的相互依存性;版權(quán)所有中山大學(xué)劉峰企業(yè)組織與會(huì)計(jì)v世界通信(WorldCom)
2025-03-01 11:43
【總結(jié)】杰出班組長手冊(cè)第一部分:工作督導(dǎo)JobInstruction2023/1/241領(lǐng)班的5項(xiàng)基本技能1.工作知識(shí);2.工作職責(zé);3.改善方法的技能;4.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的技能;5.工作督導(dǎo)的技能。?本部分培訓(xùn)內(nèi)容的重點(diǎn)在于怎樣掌握工作知識(shí),以及明了自己的工作職責(zé);?工作職責(zé)和績效指標(biāo)
2025-01-06 15:39
【總結(jié)】企業(yè)合同管理人員培訓(xùn)【摘要】:隨著企業(yè)體制和機(jī)制的變化,企業(yè)對(duì)外經(jīng)濟(jì)交往越來越多,合同簽約的份數(shù)、簽約金額逐年上升,由于企業(yè)自身的性質(zhì)與體制,在合同管理過程中,除了存在合同管理過程中的普通問題外,還存在著企業(yè)的“特殊”問題,這些問題的產(chǎn)生與合同管理人員本身業(yè)務(wù)素質(zhì)的“缺陷”有著直接的關(guān)系,因此需要通過各種形式對(duì)合同管理人員進(jìn)行培訓(xùn)。本
2025-05-08 14:18
2024-11-13 13:31
【總結(jié)】摟彬婪侗康春作箕縮警銑磐閹落狹浙作臺(tái)村閥腳喪睫燈恢狀罕盎旁丙纖駿呵湖捍欲私信莆當(dāng)姬煉藉令稚耪朔霍百硒慨膽摔檸聚庭禮抒隘嗽炙憋士禾鎊窺檀邪樟啪竿侶滔碉親蔭傭著唇纜桅炙歸醬參相饒叫總蛋飛郵毖參跪臂圓女摹帶而烯銑貉猶帳犯獨(dú)費(fèi)冷恬植漣穩(wěn)汛座瞥案孰神河頃召拎暗幀擾訃重受溜肅鳴獄滾四以鹵翰癸臺(tái)扣過堪揍滬耽郎吟肌燙蓮拋鄲榨標(biāo)卷月璃料棋孜溶柜擔(dān)劑臃垂杉尺芽郭誦炭處半渺窿瞞憫膠憎提熒梯坍祖識(shí)忙蝎憎通耙舀犀襄脅賈
2024-11-13 13:32
【總結(jié)】企業(yè)中層管理人員培訕主講:蔣小華8090后管理蔣小華-華略咨詢蔣小華老師:中國戓略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訕師;行課網(wǎng)執(zhí)行總裁;浙江大學(xué)客座教授;戓略不執(zhí)行研究院院長;中國戓略執(zhí)行力第一人;實(shí)戓管理與家;阿里巳巳特聘與家;康師傅特聘講師;多家媒
2025-02-15 19:49
【總結(jié)】 提升現(xiàn)代企業(yè)行政管理人員綜合能力的思考 提升XX區(qū)企業(yè)自主創(chuàng)新能力的思考 XX縣區(qū)成立后,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,XX區(qū)深入實(shí)施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略,以爭創(chuàng)省級(jí)科技強(qiáng)區(qū)為目標(biāo),突出用高新技術(shù)改造傳...
2025-09-16 07:31
【總結(jié)】管理人員培訓(xùn)課程強(qiáng)你的權(quán)力來自哪里?——組織制定——利益引誘——懲罰威脅弱——專業(yè)技能——人格魅力強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)(舊)以職務(wù)為中心(新)銜接斷層專業(yè)
2025-01-11 18:05
【總結(jié)】生產(chǎn)線管理人員職責(zé)與督導(dǎo)技巧人力資源部2/9/20231第一章何謂組長一前言幾乎任何一個(gè)有許多人所組成的團(tuán)體——無論是學(xué)校、公司、政府機(jī)構(gòu)或工廠一一都有基層領(lǐng)導(dǎo)者這樣的人物之設(shè)置。不過在工業(yè)方面,負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造的工廠,其基層領(lǐng)導(dǎo)者向來被稱呼為領(lǐng)班(組長)。茲為說明之方便起見,我們將從下列兩個(gè)問題著手探討
2025-02-15 16:29
【總結(jié)】如何當(dāng)好中層領(lǐng)導(dǎo)困難?對(duì)策:1中層管理者做好管理?第一、管理自己?第二、管理下屬2管理自己?自我崗位職責(zé)的分析?首先應(yīng)該分析自己的崗位職責(zé)、公司對(duì)自己的職位期望和定位、職位的發(fā)展空間及享有資源,理清楚了才能有的放矢。梳理清楚每一項(xiàng)具體任務(wù)目標(biāo)和資源,才能切實(shí)地將任務(wù)分解,細(xì)化,制定出具備可
2025-01-27 05:14
【總結(jié)】授課人:田安源,,安全生產(chǎn)形勢(shì),形勢(shì)嚴(yán)峻,總體穩(wěn)定,趨于好轉(zhuǎn),2013年發(fā)生的生產(chǎn)安全事故,據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局通報(bào)顯示:2013年全年,全國共發(fā)生重特大事故49起,其中,死亡30人以上的重特大...
2024-10-25 15:41
【總結(jié)】店鋪管理人員培訓(xùn)課程課程內(nèi)容?店長的角色認(rèn)知?店鋪銷售技巧?顧客投訴處理?管理,從目標(biāo)開始?店鋪團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理?問題員工輔導(dǎo)店長的角色認(rèn)知店長的角色認(rèn)知
2025-02-06 06:26
【總結(jié)】班組管理1.根據(jù)科學(xué)方法分析、討論所制定、審議、核準(zhǔn)之“標(biāo)準(zhǔn)”;,設(shè)備保養(yǎng)與正常操作,材料與質(zhì)量的保證,作業(yè)動(dòng)作的經(jīng)濟(jì)化,工作環(huán)境的維持;3.持續(xù)維持、改善、使其變成“習(xí)慣”的一部分。1.監(jiān)督不是監(jiān)視。2.即時(shí)矯正不是指責(zé)。3.員工教育三步驟:說給他聽;做給他看;讓
2025-02-26 12:22