[精選]某經(jīng)銷商銷售技巧培訓(xùn)教材-資料下載頁

【總結(jié)】雷克薩斯經(jīng)銷商銷售技巧培訓(xùn)當(dāng)然，我也想知道……?您的故事。?您對培訓(xùn)的期望是什么？?請把我們當(dāng)作您的助手，讓我們一起來完成您對雷克薩斯和自己的工作的探索之旅。?請放松，任何時候您有更好的想法或是碰到了不理解的地方，請一定告訴我們。?每個經(jīng)銷店的成員都是一個獨(dú)立的小組，我們會有一些任務(wù)需要您完成，當(dāng)然會有獎勵。培訓(xùn)期間

2025-01-27 04:44

[精選]ftms經(jīng)銷店服務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)—豐田的理念(1)-資料下載頁

【總結(jié)】一汽豐田汽車服務(wù)經(jīng)理職業(yè)培訓(xùn)第一篇豐田理念第一篇豐田理念一、豐田模式(TOYOTAWAY)二、顧客對服務(wù)的四大期望三、服務(wù)工作宗旨四、服務(wù)工作5大理念TOYOTAWAY豐田模式第一篇豐田理念TOYOTAWAYChallenge

2025-01-22 20:41

[精選]安踏經(jīng)銷店長綜合培訓(xùn)-資料下載頁

【總結(jié)】主講導(dǎo)師：駱政華副講導(dǎo)師：鄧濱個性互動直呼其名！培訓(xùn)規(guī)定1．嚴(yán)格遵循作息時間,嚴(yán)格按照時間要求參加全程訓(xùn)練，杜絕遲到、早退及中途退席現(xiàn)象。培訓(xùn)規(guī)定2．全程關(guān)閉通迅工具，課程進(jìn)行期間請暫時放棄對外聯(lián)絡(luò)培訓(xùn)規(guī)

2025-01-16 22:02

[精選]汽車經(jīng)銷店如何玩轉(zhuǎn)微信_2-資料下載頁

【總結(jié)】汽車經(jīng)銷商如何玩微信◆（一）認(rèn)識微信◆（二）汽車經(jīng)銷商可以利用微信做什么◆（三）微信應(yīng)用示例微信是什么？微信，是一個工具。商對消費(fèi)者而言，它是一個即時聊天工具。對商家而言，它是一個互勱?duì)I銷工具。InterestingInterestsInt

2025-02-23 14:12

[精選]實(shí)施5化式管理提高經(jīng)銷店業(yè)績-資料下載頁

【總結(jié)】大家好！實(shí)施5化式管理提高經(jīng)銷店業(yè)績通過長期的實(shí)踐，將豐田的經(jīng)營理念與經(jīng)銷店的現(xiàn)狀相結(jié)合，把5化形式，以便經(jīng)銷店的日常工作實(shí)施。?各項(xiàng)目標(biāo)可視化?業(yè)務(wù)流程看板化?客戶服務(wù)人性化?經(jīng)營信息數(shù)據(jù)化?公司業(yè)務(wù)商務(wù)化各項(xiàng)目標(biāo)可視化*將公司經(jīng)營目標(biāo)全部細(xì)化上墻，讓每一位員工明確自己的工作方向。一.公司的目標(biāo)二.個人的目標(biāo)

2025-01-27 02:46

[精選]ftms經(jīng)銷店服務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)_人力資源管理(5)-資料下載頁

【總結(jié)】第五篇人力資源管理第五篇人力資源管理人力資源管理:選人、育人、用人、留人.第五篇人力資源管理第一章員工滿意度ES第二章服務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)才能第五篇人力資源管理第一章員工滿意度員工滿意度員工的工作設(shè)施工作滿意度交流激勵個人發(fā)展第五篇人力資源管理第一章員工滿意度員工是一家成功的企業(yè)最重要

2025-01-24 01:04

[精選]汽車經(jīng)銷店經(jīng)營管理的改善與提升-資料下載頁

【總結(jié)】經(jīng)銷店改善提升共享資料改善支援室2023年06月24日內(nèi)容概要看似題外的話題改善順序獨(dú)立經(jīng)營、獨(dú)立管理基礎(chǔ)管理市場促銷CS提升感想看似題外的話題2出差時間：2天/店，保證在店一整天

2025-02-23 14:09

[精選]汽車經(jīng)銷店如何玩轉(zhuǎn)微信(ppt31頁)-資料下載頁

【總結(jié)】汽車經(jīng)銷商如何玩微信◆（一）認(rèn)識微信◆（二）汽車經(jīng)銷商可以利用微信做什么◆（三）微信應(yīng)用示例微信是什么？微信，是一個工具。商對消費(fèi)者而言，它是一個即時聊天工具。對商家而言，它是一個互勱?duì)I銷工具。InterestingInterestsInte

2025-01-13 13:28

[精選]汽車經(jīng)銷店經(jīng)營管理改善提升-guoshixinxuyan-資料下載頁

【總結(jié)】經(jīng)銷店改善提升共享資料改善支援室2023年06月24日內(nèi)容概要看似題外的話題改善順序獨(dú)立經(jīng)營、獨(dú)立管理基礎(chǔ)管理市場促銷CS提升感想看似題

2025-02-23 14:16

某餐飲管理有限公司內(nèi)部培訓(xùn)講師技巧教材-資料下載頁

【總結(jié)】鄭州朗辰餐飲管理有限公司劉玲玲2023年3月12日朗辰餐飲打造精品團(tuán)餐第一品牌?朗辰暑期外出考察學(xué)習(xí)的感受與分享?朗辰暑期外出考察學(xué)習(xí)后的陳思?做為朗辰的一員下一步我們要怎么做朗辰餐飲打造精品團(tuán)餐第一品牌培訓(xùn)前的話朗辰餐飲打造精品團(tuán)餐第一品牌?量身定制?安排靈活

2025-03-08 10:22

[精選]某汽車官方旗艦店開業(yè)活動經(jīng)銷商培訓(xùn)教材-資料下載頁

【總結(jié)】長安鈴木汽車官方旗艦店開業(yè)活勱經(jīng)銷商培訓(xùn)教材開業(yè)活勱內(nèi)容01經(jīng)銷商審傳推廣02流程及話術(shù)要求03第一章開業(yè)活勱內(nèi)容?活勱規(guī)劃第一章活勱規(guī)劃活勱時間：2023年4月18日-5月20日活勱主題?定巡展、車展展會、團(tuán)購會等……5月20日4月18日活勱目的?快

2025-01-14 14:16

實(shí)施5化式管理提高經(jīng)銷店業(yè)績-資料下載頁

【總結(jié)】大家好！實(shí)施5化式管理提高經(jīng)銷店業(yè)績通過長期的實(shí)踐，將豐田的經(jīng)營理念與經(jīng)銷店的現(xiàn)狀相結(jié)合，把5化形式，以便經(jīng)銷店的日常工作實(shí)施。?各項(xiàng)目標(biāo)可視化?業(yè)務(wù)流程看板化?客戶服務(wù)人性化?經(jīng)營信息數(shù)據(jù)化?公司業(yè)務(wù)商務(wù)化各項(xiàng)目標(biāo)可視化*將公司經(jīng)營目標(biāo)全部細(xì)化上墻，讓每一位員工明確自

2025-01-17 09:55

某汽車經(jīng)銷商招聘技巧培訓(xùn)材料-資料下載頁

【總結(jié)】2023年奧迪經(jīng)銷商招聘技巧培訓(xùn)材料美世2023年12月13-14日課程介紹?課程特色?本課程注重現(xiàn)場實(shí)操，課程中設(shè)計(jì)了相當(dāng)數(shù)量的案例練習(xí)和學(xué)員互動，幫助學(xué)員掌握招聘選拔的關(guān)鍵技巧。通過課堂講授、案例分析、案例練習(xí)、角色扮演等方式，促進(jìn)學(xué)員思維觀念的改變，引導(dǎo)其行為技能的提升。?學(xué)員收益?全面了解OnlineAC系統(tǒng)，

2025-01-05 03:13

某公司經(jīng)銷商內(nèi)部管理培訓(xùn)教材-資料下載頁

【總結(jié)】經(jīng)銷商內(nèi)部管理新疆推廣經(jīng)理史衍玲?人事架構(gòu)：整個商行共二十一人老板主管一組組長，主管城內(nèi)市場二組組長，主管兩個外縣三組組長，主管兩個外縣KA賣場（金橋，易家）由主管直接管理組員：業(yè)務(wù)員、司機(jī)組員：業(yè)務(wù)員、司機(jī)組員：業(yè)務(wù)員、司機(jī)庫管,電腦操作員經(jīng)銷

2025-03-08 10:12

經(jīng)銷店技術(shù)服務(wù)獎勵辦法制度范本、doc格式-資料下載頁

【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632二十、經(jīng)銷店技術(shù)服務(wù)獎勵辦法第一條獎勵對象凡公司經(jīng)銷店，已辦好抵押，并簽有年度銷售目標(biāo)者。第二條獎勵辦法1、按各店簽約目標(biāo)級別設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)服務(wù)人員名額如下：2、各店應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)服務(wù)人員名額推薦人選，經(jīng)公司技術(shù)鑒定合格，從當(dāng)日起核發(fā)該店應(yīng)得獎金。3、各店推薦技術(shù)服務(wù)人選的資格標(biāo)準(zhǔn)：

2025-08-16 18:49

某車經(jīng)銷店內(nèi)部導(dǎo)師培訓(xùn)技巧教材-在線瀏覽

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某車經(jīng)銷店內(nèi)部導(dǎo)師培訓(xùn)技巧教材(文件)

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