民營企業(yè)文化建設宋聯(lián)可--資料下載頁
2024-09-20 21:17本頁面
【正文】 稱BI） 是企業(yè)實踐經營理念與創(chuàng)造企業(yè)文化的準則，對企業(yè)運營方式所作的統(tǒng)一規(guī)劃而形成的動態(tài)識別形態(tài)。是以經營理念為基本出發(fā)點。 對內是建立完善的組織制度、管理規(guī)范、職員教育、行為規(guī)范和福利制度。 對外則是開拓市場調查、進行產品開發(fā)，透過社會公益文化活動、公共關系、營銷活動等方式來傳達企業(yè)理念，以獲得社會公眾對企業(yè)識別認同的形式。 找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 （ Visual Identity，簡稱 VI） 是以企業(yè)標志、標準字體、標準色彩為核心展開的完整的、體系的視覺傳達系統(tǒng)，是將企業(yè)理念、文化特質、服務內容、企業(yè)規(guī)范等抽象語意轉換為具體符號的概念，塑造出獨特的企業(yè)形象。 視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)和應用要素系統(tǒng)兩方面。 基本要素系統(tǒng)主要包括：企業(yè)名稱、企業(yè)標志、標準字、標準色、象征圖案等。 應用系統(tǒng)主要包括：辦公事務用品、生產設備、建筑環(huán)境、產品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標識牌、櫥窗、陳列展示等。 培訓事業(yè)：青出于藍，而勝于藍 對外 — 博采眾長：人外有人 對內 — 自我修煉：山高人為峰 課程理念：以人為本，文化為魂，從心管理 中國最大的培訓講師選聘平臺 找講師： 4006008098 找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 CO案例：寶鋼常州軋輥 VI手冊 VI手冊 基礎部分 應用部分（常規(guī)） 應用部分（現(xiàn)場） 相關制度 現(xiàn)場形象制度 國家相關標準 《 現(xiàn)場形象管理手冊 》 找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 文化變革 企業(yè)文化調研與分析 企業(yè)文化系統(tǒng)設計 企業(yè)文化導入實施 企業(yè)文化輔導期
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