長春農(nóng)村商業(yè)銀行干部人事檔案管理辦法-資料下載頁
2024-11-12 23:55本頁面
【導讀】蝿肀薈蒃肈聿羋蚈肄肈蒀薁羀肇薂螇袆肆節(jié)蕿螂肅莄螅肀肅蕆薈羆膄蕿螃袂膃艿薆螈膂蒁螁螄膁薃蚄肅膀芃袀罿腿蒞螞裊腿蒈袈螁膈薀蟻聿芇芀蒄羅芆莂蠆袁芅薄蒂袇芄芄螇螃芄莆薀肂芃蒈螆羈節(jié)薁薈襖莁芀螄螀莀莃薇聿荿蒅螂羅莈蚇薅羈莈莇袁袇羄葿蚃螃羃薂衿肁芁螞羇羈莄袇袃肁蒆蝕蝿肀薈蒃肈聿羋蚈肄肈蒀薁羀肇薂螇袆肆節(jié)蕿螂肅莄螅肀肅蕆薈羆膄蕿螃袂膃艿薆螈膂蒁螁螄膁薃蚄肅膀芃袀罿腿蒞螞裊腿蒈袈螁膈薀蟻聿芇芀蒄羅芆莂蠆袁芅薄蒂袇芄芄螇螃芄莆薀肂芃蒈螆羈節(jié)薁薈襖莁芀螄螀莀莃薇聿荿蒅螂羅莈蚇薅羈莈莇袁袇羄葿蚃螃羃薂衿肁芁螞羇羈莄袇袃肁蒆蝕蝿肀薈蒃肈聿羋蚈肄肈蒀薁羀肇薂螇袆肆節(jié)蕿螂肅莄螅肀肅蕆薈羆膄蕿螃袂膃艿薆螈膂蒁螁螄膁薃蚄肅膀芃袀罿腿蒞螞裊腿蒈袈螁膈薀蟻聿芇芀蒄羅芆莂蠆袁芅薄蒂袇芄芄螇螃芄莆薀肂芃蒈螆羈節(jié)薁薈襖莁芀螄螀莀莃薇聿荿蒅螂羅莈蚇薅羈莈莇袁袇羄葿蚃螃羃薂衿肁芁螞羇羈莄袇袃肁蒆蝕蝿肀薈蒃肈聿羋蚈肄肈蒀薁羀肇薂螇袆肆節(jié)
【正文】 ，查閱單位應派兩名中共黨員干部到查閱室查閱。 （三）任何個人不得查閱或使用本人及其親屬的檔案。 （四）檔案一般不外借。如必須借出使用時，要說明理由，經(jīng)分管領導批準，并嚴格履行登記手續(xù)，限期歸還，不得擅自轉(zhuǎn)借他人。 （五）查閱檔案人應嚴格遵守保密制度和閱檔規(guī)定，嚴禁涂改、圈劃、抽取、 12 撤換檔案材料。不得向無關(guān)人員泄露或擅自向外公布檔案內(nèi)容。 （六）借閱、查閱檔案的單位或個人不得擅自 拍攝復制檔案內(nèi)容。因工作需要從檔案中取證的，必須經(jīng)干部人事檔案管理部門同意后才能復制 (拍攝 )。摘錄有關(guān)材料要核對無誤后方可蓋章。 （七）閱檔時要愛護檔案，不得損毀檔案。 第九章 檔案的轉(zhuǎn)遞 第四十五條 干部工作調(diào)動或職務變動后應及時將檔案轉(zhuǎn)給新的主管單位。 （一）調(diào)入人員的檔案交接，應遵守以下規(guī)定： 《轉(zhuǎn)遞干部人事檔案材料通知單》后，征求干部管理部門意見，辦理接收手續(xù)。 。 《轉(zhuǎn)遞干部人事檔案材料通知單 ))回 執(zhí)上簽字蓋章，及時退還或寄回檔案轉(zhuǎn)出單位。 ，在《干部人事檔案底冊》上注明轉(zhuǎn)入時間、數(shù)量。 （二）調(diào)出人員的檔案交接，應遵守以下規(guī)定： ，填寫《轉(zhuǎn)遞干部人事檔案材料通知單》，對擬轉(zhuǎn)出檔案進行檢查密封、編號后交由人事部門派專人送取。 《干部人事檔案名冊》上注明轉(zhuǎn)出時間和數(shù)量。收到對方回執(zhí) 13 后，做好登記。若一個月檔案的轉(zhuǎn)遞，應遵守下列規(guī)定： （一）干部人事檔案應派專人送取，一般不得郵寄或交由本人自帶； （二）轉(zhuǎn)出 的檔案必須完整、齊全，并按規(guī)定整理裝訂，不得扣留材料或分批轉(zhuǎn)出； （三）轉(zhuǎn)送檔案必須按統(tǒng)一規(guī)定的 “干部人事檔案轉(zhuǎn)遞通知單 ”的項目登記，嚴密包封； （四）對收到的檔案嚴格進行材料核對，材料不齊的，應退給調(diào)出單位補齊后方可簽收；經(jīng)核對無誤的，應在回執(zhí)上簽名蓋章立即退回。 第四十七條 向上級單位報送干部人事檔案應遵守以下規(guī)定： （一）接到干部人事任免通知一個月嚴格執(zhí)行轉(zhuǎn)遞制度，避免產(chǎn)生 “無頭檔案 ”。對己出現(xiàn)的 “無頭檔案 ”，應認真查轉(zhuǎn)。對確屬查不到干部下落的，凡有保存價值的檔案材料要移交干部原籍檔案館保存 。 第十章 組織領導和隊伍建設 第四十九條 要加強對干部人事檔案工作的領導，將干部檔案工作列入本 14 單位的工作計劃，及時研究解決檔案工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取有效措施，不斷加以改進，提高科學管理水平。 第五十條 人力資源部門對干部人事檔案工作，在業(yè)務上負有監(jiān)督、檢查和指導的責任。具體任務是： （一）了解干部人事檔案工作情況； （二）研究解決干部人事檔案工作中的問題，根據(jù)黨和政府有關(guān)方針、政策制定有關(guān)規(guī)定和辦法； （三）推廣干部人事檔案工作先進經(jīng)驗； （四）召開干部人 事檔案管理工作會議； （五）對干部人事檔案管理工作人員進行業(yè)務培訓。 第五十一條 行領導和人事部門要重視干部人事檔案工作隊伍的建設，切實加強對干部人事檔案管理人員的教育和培訓，對那些為檔案工作做出貢獻的同志應給予表揚和獎勵，對失職者應視情節(jié)輕重給予批評教育直至紀律處分。 第十一章 附則 第五十二條 本辦法由長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司負責解釋。 第五十三條 本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1