銷售工作中客戶交接管理制度-資料下載頁
2025-08-09 19:49本頁面
【正文】 過4個月發(fā)現(xiàn)問題的，由接收人、部門經(jīng)理、財務(wù)/商務(wù)三方共同承擔責任損失，比例如下：接收人部門經(jīng)理財務(wù)/商務(wù)公司25%15%10%50%第十八條 未完成各種交接手續(xù)的員工，不得辦理離職手續(xù)，不得核發(fā)工資獎金。第十九條 工作交接中出現(xiàn)損失的產(chǎn)品價格應(yīng)為當期公司產(chǎn)品銷售價格。第二十條 在工作交接過程中，如發(fā)現(xiàn)因財務(wù)/商務(wù)崗位人員提供的對賬單、應(yīng)收明細、鋪樣明細等數(shù)據(jù)、報表有誤，導(dǎo)致公司損失的，除需要承擔以上表格中10%的責任外，負責相關(guān)交接工作的財務(wù)/商務(wù)崗位人員當月將被公司通告批評，根據(jù)造成問題的嚴重程度扣除全額或一半的崗位工資。監(jiān)交人也將承擔30%的責任。第五章第二十一條 本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行，未盡事宜將另行補充。（本制度僅是客戶移交制度，和員工離職制度無沖突，且同時適用。）
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