房地產(chǎn)訪談提綱(最)-資料下載頁(yè)
2025-07-20 00:55本頁(yè)面
【正文】 ？您覺(jué)得他們還有那些不足的地方，需要什么幫助？6. 您主要負(fù)責(zé)什么工作？主要困難在那里？7. 對(duì)您的辛苦付出，收入滿意嗎？都有哪些收入？ 8. 您都向誰(shuí)匯報(bào)工作，工作中碰到的問(wèn)題，一般向那些領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示？9. 物業(yè)公司的工作一方面主要與業(yè)主打交道，還碰到開(kāi)發(fā)后遺癥問(wèn)題，都不太好處理。那領(lǐng)導(dǎo)如何評(píng)價(jià)您的工作做得好壞？10. 您覺(jué)得公司目前的總體管理狀態(tài)處于怎樣一個(gè)水平？就公司目前的物業(yè)管理水平，您覺(jué)得在蕭山市，處于一個(gè)怎樣的水平？11. 您認(rèn)為，如果需要提高，我們應(yīng)該從哪個(gè)方面入手，對(duì)哪些方面進(jìn)行改善？公司目前做物業(yè)管理的專門人員有多少？他們都承擔(dān)怎樣的職能？權(quán)限如何？公司有專門的物業(yè)管理類規(guī)章制度嗎？企業(yè)文化31. 您跟老板這么長(zhǎng)時(shí)間，老板比較提倡什么？您同意嗎？32. 老板是如何要求大家的？老板罵人嗎？有沒(méi)有表?yè)P(yáng)過(guò)您？33. 您在公司呆的時(shí)間長(zhǎng)，是什么吸引您留在這?34. 老板有沒(méi)有提出過(guò)什么口號(hào)、重要講話什么的？35. 要在公司成功，最重要的是什么？人際關(guān)系、能力、學(xué)歷、資格？ 義盛項(xiàng)目經(jīng)理：董水校訪談提綱6. 你在公司工作多長(zhǎng)時(shí)間了？主要干過(guò)那些事？7. 項(xiàng)目組主要干些什么事？項(xiàng)目組有幾個(gè)人，下面是如何分工的？8. 項(xiàng)目開(kāi)工需要什么手續(xù)？比如五證都有誰(shuí)來(lái)辦？9. 您干項(xiàng)目，主要是負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)管理嗎，和工程監(jiān)理、施工方是什么關(guān)系？項(xiàng)目經(jīng)理參與項(xiàng)目規(guī)劃嗎？10. 項(xiàng)目經(jīng)理和總師辦是什么關(guān)系？總師辦和項(xiàng)目是什么關(guān)系？11. 工程招投標(biāo)如何進(jìn)行？12. 項(xiàng)目經(jīng)理是公司的骨干，很大程度上決定了項(xiàng)目的成功。您碰到了那些困難？最需要公司什么幫助？（職能系統(tǒng)對(duì)項(xiàng)目支持存在什么問(wèn)題？）13. 現(xiàn)場(chǎng)需要處理很多問(wèn)題，那些程度的問(wèn)題可以自己現(xiàn)場(chǎng)處理，那些需要老板定（包括項(xiàng)目組的人、錢）？ 14. 有沒(méi)有什么問(wèn)題處理得好，老板表?yè)P(yáng)的？ 為什么表?yè)P(yáng)？15. 工作中有問(wèn)題，直接向誰(shuí)請(qǐng)示？16. 當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理的最深的感受是什么？薪酬考核17. 對(duì)您的辛苦付出，收入滿意嗎？都有哪些收入？ 18. 施總是不是經(jīng)常到現(xiàn)場(chǎng)去？項(xiàng)目進(jìn)行的好與壞，有沒(méi)有評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，老板是如何評(píng)價(jià)您的工作的？項(xiàng)目經(jīng)理當(dāng)?shù)暮茫褪杖胗嘘P(guān)系嗎？19. 公司現(xiàn)在土地儲(chǔ)備這么多，業(yè)務(wù)前景看起來(lái)不錯(cuò)，您想和公司一起發(fā)展嗎？20. 有沒(méi)有什么建議和希望？企業(yè)文化21. 您跟老板這么長(zhǎng)時(shí)間，老板比較提倡什么？您同意嗎？22. 老板是如何要求大家的？老板罵人嗎？有沒(méi)有表?yè)P(yáng)過(guò)您？23. 您在公司呆的時(shí)間長(zhǎng)，是什么吸引您留在這?24. 老板有沒(méi)有提出過(guò)什么口號(hào)、重要講話什么的？25. 要在公司成功，最重要的是什么？人際關(guān)系、能力、學(xué)歷、資格？總助/財(cái)務(wù)部經(jīng)理：沈條娟訪談提綱5. 請(qǐng)您首先介紹一下財(cái)務(wù)部日常進(jìn)行的工作？6. 財(cái)務(wù)部是公司管理的核心部門，您是董事長(zhǎng)的左膀右臂，您認(rèn)為財(cái)務(wù)部最重要的工作有哪些？7. 財(cái)務(wù)部包括預(yù)算科的人在內(nèi)有幾個(gè)人？每個(gè)人都干什么工作？8. 您對(duì)外聯(lián)系的外面單位特別多，都有哪些部門，辦什么手續(xù)呢？9. 您在公司付款方面是什么權(quán)限？人員安排有什么權(quán)限呢？10. 您直接對(duì)董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)嗎？11. 我們公司目前有年度預(yù)算嗎？財(cái)務(wù)部都制定哪些計(jì)劃？12. 我們目前的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)是公司財(cái)務(wù)部這邊來(lái)管嗎，項(xiàng)目的財(cái)務(wù)是如何做的？各個(gè)項(xiàng)目的預(yù)算是預(yù)算科來(lái)做嗎？13. 我們財(cái)務(wù)部會(huì)經(jīng)常與別的部門打交道，您感覺(jué)哪些部門更協(xié)助您的工作？14. 對(duì)外派到杭州會(huì)計(jì)日常工作有沒(méi)有聯(lián)系和指導(dǎo)？15. 公司目前的資金狀況如何？現(xiàn)金流量狀況，如何管理？16. 我們現(xiàn)在對(duì)項(xiàng)目的成本費(fèi)用情況有分析嗎？比較幾個(gè)項(xiàng)目，有沒(méi)有感覺(jué)浪費(fèi)比較嚴(yán)重？17. 選項(xiàng)目很重要，選開(kāi)發(fā)項(xiàng)目時(shí)我們財(cái)務(wù)部都做哪些工作？會(huì)幫助財(cái)務(wù)分析嗎？18. 財(cái)務(wù)部您覺(jué)得那些事還可以做，而還沒(méi)來(lái)得及做的？是由于人手不夠還是什么原因？19. 董事長(zhǎng)有沒(méi)有表?yè)P(yáng)過(guò)財(cái)務(wù)部的工作？20. 財(cái)務(wù)部開(kāi)辦過(guò)培訓(xùn)嗎？21. 對(duì)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展如何看？22. 您認(rèn)為目前公司面臨的比較嚴(yán)重的問(wèn)題？別的部門您有什么建議？企業(yè)文化23. 您跟老板這么多年，老板比較提倡什么？您同意嗎？老板是如何要求大家的？老板罵人嗎？24. 您在公司呆的時(shí)間長(zhǎng)，是什么吸引您留在這?25. 老板有沒(méi)有提出過(guò)什么口號(hào)、重要講話什么的？26. 大家平時(shí)工作累，大家生活水平高了，公司搞不搞什么活動(dòng)，比如出去玩？山水項(xiàng)目經(jīng)理：李志賢訪談提綱26. 你在公司工作多長(zhǎng)時(shí)間了？主要干過(guò)那些事？27. 項(xiàng)目組主要干些什么事？項(xiàng)目組有幾個(gè)人，下面是如何分工的？28. 項(xiàng)目開(kāi)工需要什么手續(xù)？比如五證都有誰(shuí)來(lái)辦？29. 您干項(xiàng)目，主要是負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)管理嗎，和工程監(jiān)理、施工方是什么關(guān)系？項(xiàng)目經(jīng)理參與項(xiàng)目規(guī)劃嗎？30. 項(xiàng)目經(jīng)理和總師辦是什么關(guān)系？總師辦和項(xiàng)目是什么關(guān)系？31. 工程招投標(biāo)如何進(jìn)行？32. 項(xiàng)目經(jīng)理是公司的骨干，很大程度上決定了項(xiàng)目的成功。您碰到了那些困難？最需要公司什么幫助？（職能系統(tǒng)對(duì)項(xiàng)目支持存在什么問(wèn)題？）33. 現(xiàn)場(chǎng)需要處理很多問(wèn)題，那些程度的問(wèn)題可以自己現(xiàn)場(chǎng)處理，那些需要老板定（包括項(xiàng)目組的人、錢）？老板會(huì)不會(huì)插手現(xiàn)場(chǎng)的小事？34. 有沒(méi)有什么問(wèn)題處理得好，老板表?yè)P(yáng)的？ 為什么表?yè)P(yáng)？35. 工作中有問(wèn)題，直接向誰(shuí)請(qǐng)示？36. 當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理的最深的感受是什么？薪酬考核37. 對(duì)您的辛苦付出，收入滿意嗎？都有哪些收入？ 38. 施總是不是經(jīng)常到現(xiàn)場(chǎng)去？項(xiàng)目進(jìn)行的好與壞，有沒(méi)有評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，老板是如何評(píng)價(jià)您的工作的？項(xiàng)目經(jīng)理當(dāng)?shù)暮?，和收入有關(guān)系嗎？39. 公司現(xiàn)在土地儲(chǔ)備這么多，業(yè)務(wù)前景看起來(lái)不錯(cuò)，您想和公司一起發(fā)展嗎？40. 有沒(méi)有什么建議和希望？企業(yè)文化41. 您跟老板這么長(zhǎng)時(shí)間，老板比較提倡什么？您同意嗎？42. 老板是如何要求大家的？老板罵人嗎？有沒(méi)有表?yè)P(yáng)過(guò)您？43. 您在公司呆的時(shí)間長(zhǎng)，是什么吸引您留在這?44. 老板有沒(méi)有提出過(guò)什么口號(hào)、重要講話什么的？45. 要在公司成功，最重要的是什么？人際關(guān)系、能力、學(xué)歷、資格？結(jié)束語(yǔ)：1. 您認(rèn)為目前公司存在的問(wèn)題哪些是最關(guān)鍵的、最重要的，哪些問(wèn)題如何不妥善解決會(huì)直接影響公司的發(fā)展？2. 根據(jù)我們自己的理解，我們問(wèn)了一些問(wèn)題，您認(rèn)為還有比較重要的方面，而我們沒(méi)有提到，請(qǐng)談一下。非常感謝您為我們提供了寶貴的信息和建議。
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